公司簡介
公司建有完善的項目考察與風險管理團隊，樂錢投融資平臺提供的項目均經(jīng)由公司風險管理團隊嚴格把關(guān)，借款企業(yè)均需根據(jù)借款額度，提供足額抵押物，部分項目還有實力雄厚的融資性擔保公司提供全額本息擔保。
公司獨創(chuàng)的OFC(在線理財咨詢師)模式，從國內(nèi)各類金融機構(gòu)遴選精英人才作為外部團隊，為廣大投融資客戶提供7X12(9：00-21：00)小時的專業(yè)客戶服務(wù)。
公司創(chuàng)始團隊成員均為來自互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè)的資深從業(yè)者，有豐富的金融和互聯(lián)網(wǎng)的行業(yè)資源與從業(yè)經(jīng)驗。
公司聯(lián)合眾多產(chǎn)業(yè)巨頭及金融企業(yè)，建立了一整套聚集于農(nóng)業(yè)的“供應(yīng)鏈金融”投融資及風險管理模型。如累計為三農(nóng)企業(yè)融資近千萬元的“東北糧倉”系列農(nóng)業(yè)供應(yīng)鏈金融項目，即是公司采用創(chuàng)新的風控手段，為無法從傳統(tǒng)金融渠道融資的農(nóng)業(yè)企業(yè)提供資金支持，同時為廣大樂錢投資用戶提供安全可控投資渠道的創(chuàng)新業(yè)務(wù)。針對此類農(nóng)業(yè)項目，樂錢聯(lián)合中國人壽財險、太平財險、平安財險，人保財險、陽光農(nóng)業(yè)相互保險公司等專業(yè)保險機構(gòu)，在農(nóng)業(yè)險險種和投保方式上均有較大創(chuàng)新，切實的降低了投資人的資金風險，為借款人與投資人同時提供了一份雙保險。
樂錢獨特的“領(lǐng)投機構(gòu)/領(lǐng)投人”模式，自推出以來成員規(guī)模不斷擴大，先后邀請幸福鄉(xiāng)村圖書館發(fā)起人紀中展；微創(chuàng)新研究中心創(chuàng)始人金錯刀；著名商業(yè)觀察家陸新之；知名管理專家況杰；知名律師劉家輝；資深媒體人張春蔚；知名媒體人、德林社脫口秀主持人李德林；前鳳凰周刊主編、著名作家?guī)熡绖?；知名攝影記者李江松；著名主持人馬丁；中央人民廣播電臺主持人、“金話筒獎”得主海陽；羅輯思維聯(lián)合創(chuàng)始人吳聲；騰訊網(wǎng)副總編輯李方；前阿里巴巴集團副總裁、《中國新聞周刊》出品人朱德付；國內(nèi)資深平面媒體研究專家朱學(xué)東；藍鯨傳媒聯(lián)合創(chuàng)始人、首席運營官李武；證大集團創(chuàng)始人、董事長戴志康；合一影業(yè)有限公司總裁劉開珞；資深財經(jīng)媒體人，《界面》新媒體CEO何力；資深金融投資人，上海證大文化創(chuàng)意發(fā)展有限公司副總裁左興平；知名電影劇作理論研究家、中國電影文學(xué)會理事劉樹生；香港亞太第一衛(wèi)視傳媒集團總裁高強等財經(jīng)、文化界名人加入；領(lǐng)投機構(gòu)則包括國內(nèi)首家藝術(shù)品公開上市交易專營機構(gòu)“北京華融匯達投資管理有限公司”、北京市科委重大科技項目“北京愛農(nóng)商務(wù)服務(wù)有限公司”等。
工商信息
企業(yè)地址
北京市海淀區(qū)學(xué)院路甲5號2幢平房B南4102室
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會議服務(wù)人員
4000-5000元/月招聘崗位:會議服務(wù)人員 薪資待遇:管住，工資4000加500飯補，免費上意外險。 工作時間:每天8小時，周末雙休。 年齡要求:18至35歲以內(nèi)，無犯罪記錄。 工作地址:海淀區(qū)中關(guān)村南大街31號神舟大廈 聯(lián)系電話:魏經(jīng)理
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6月15日 14:55
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面議1. 日常管理與團隊協(xié)調(diào)：負責診室日常管理工作，協(xié)調(diào)團隊成員間的工作安排，確保各項任務(wù)有序開展。憑借豐富管理經(jīng)驗，充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，提升團隊協(xié)作效率。 2. 運營策略制定與執(zhí)行：熟悉口腔醫(yī)療運營，制定并執(zhí)行符合診室發(fā)展的運營策略，致力于提升患者就診體驗，從接待流程優(yōu)化到醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量把控等全方位提升患者滿意度。 3. 患者業(yè)務(wù)處理：安排有二次就診意向患者的會診、報價工作，詳細撰寫備注信息，預(yù)約手術(shù)時間，完成開單操作，辦理病歷手續(xù)并負責送患者至手術(shù)室。 4. 患者關(guān)系維護：及時安撫并處理當天在診室出現(xiàn)不滿意情況的患者，積極解決患者問題，化解矛盾，維護良好的醫(yī)患關(guān)系。 5. 工作記錄與信息處理：每日認真填寫診室經(jīng)理每日工作表，如實記錄工作情況。同時，隨身攜帶工作手機，及時處理手機上的各類工作信息，確保信息溝通順暢。
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底薪6000，月入過萬
1-1.1萬元/月【招聘】鏈家銷售顧問 【要求】本科學(xué)歷 【工作地點】全北京就近安排 【工作任務(wù)】 1.利用線上鏈家網(wǎng)or貝殼網(wǎng)獲客，為客戶提供專業(yè)的咨詢。 2.利用Link房源共享，分析房源利弊，為客戶匹配合適房源。 3.線下邀約帶看，為客戶的購房提供全程保障服務(wù)。 4.房源端開發(fā)維護，獲得商機展位。 【為什么我會選擇鏈家】 首先，鏈家規(guī)范了整個行業(yè)。鏈家有著最完整的培訓(xùn)體系，以及最透明的薪資，晉升制度。 其次，鏈家學(xué)歷要求高，專業(yè)素質(zhì)要求高，提傭也高。在這里，入門提點30%，后期高達70%！現(xiàn)在大力提拔培養(yǎng)新復(fù)合型人才，在這里無論你什么專業(yè)，都能夠有自己的一技之長，有自己的容身之處。 最后，鏈家的團隊氛圍是無人能比的！不定期的旅游聚餐，開單了團隊獎勵以及分業(yè)績，合作共贏的公司理念，高度的包容自由，都讓你在這里有家的溫暖，覺得安心舒適。 【薪資待遇】 轉(zhuǎn)正前無責任底薪6000元，轉(zhuǎn)正后有責保障底薪6000-10000元。入職一年后平均薪資8000-10000元，提傭30%-70%上不封頂！！在這里只要你肯努力，就有無限可能。 【我們是不是非常累？】 外出行程會有，不是單純坐辦公室的工作。但是整體不累，相對自由。 【新人都要大量打電話嗎？】 No!!!每個人都自己的作業(yè)方式，我就不提倡打電話，鏈家全面取消洗盤，接下來的重點在線上流量轉(zhuǎn)化以及線下社區(qū)鏈接。 【晉升體系什么樣？】 分為業(yè)務(wù)線/管理線兩條路晉升。 顧名思義，業(yè)務(wù)線省心，兩耳不聞窗外事，一心我只賣房子。提點收入非?？捎^，入職兩年以后年入幾十萬問題不大。 管理線就是經(jīng)紀人-店長-經(jīng)理-總監(jiān)-大部副總-城市總。 90后的商圈經(jīng)理占比三分之一，晉升夠快5年做總監(jiān)不是夢。 還可以異地調(diào)轉(zhuǎn)回老家發(fā)展，保你收入體面，有自己的一席之地。 如果看到這里，你覺得想加入我們。或者依然存在困惑茫然，歡迎與我聊天，開啟我們的故事。 【P.S成功入職門店幫忙找住宿房源（人均700-1500雙人間）歡迎推薦Or自薦?！?/p>
北京·海淀區(qū)·小西天
6月15日 14:54
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