在這里你不了解沒關系；不會沒有關系；住的地方也不用愁；我們會全程幫教，會協助即將加入的你安排住處！ 【崗位名稱】 房地產助理經紀人 房產中介 房產銷售 【工作內容】 1、負責維護線上渠道的房源，保證房源真實準確； 2、負責客戶得門店接待、咨詢工作，為客戶提供專業的房產置業咨詢服務； 3、了解自己負責樓盤、樓棟的客戶需求，提供合適的房源； 4、負責公司房源的開發、維護與積累，并與業主建立良好的業務協作關系。 【崗位要求】 1、統招本科以上學歷； （有經驗可以放寬到統招專科） 2、較強的語言表達能力； 3、年齡要求：18周歲-35周歲； 【需求人數】 1、租賃經紀人：男：2名，女：2名； 2、買賣經紀人：男：2名，女：1名； 3、新房經紀人：1名。 【附加項】 1、吃苦耐勞精神 2、重視團隊發展 3、敢于承擔，協助團隊一起進步 【系統培訓】 1、新人入職的【新人培訓】主要針對了解行業，了解鏈家的基礎培訓； 2、【新人銜接訓】階段性的能力提升，針對基礎的行業作業經驗的分享和學習； 3、【實戰演練】針對業務過程中遇到的如何帶客戶看房，客戶溝通的模擬演練； 4、【虎翼培訓】走向職業房產顧問的深度培訓； 【福利】 1、五險一金 2、年假 3、互助金（員工內部的幫助費用） 4、精英社出國游（每年的國家不定，日本、韓國、泰國等） 5、【人民大會堂晚宴】（家人共享） 【晉升發展方向】 1、助理經紀人→高級經紀人→店經理→高級店經理→商圈經理→區域總監→城市副總→城市總經理→集團副總→集團股東 2、助理經紀人→公司內部轉崗 3、助理經紀人→外地（上海、深圳、天津、吉林、西安、蘭州、鄭州等32個）支援，而且外地支援的話基本都是比北京職位高一個級別 【薪資】 1、鏈家發展有23年，目前是房地產行業的領導者；實行的最高效的薪資標準（能者多勞、勞者多得） 2、底薪：6000元（新人無責任薪資）； 3、級別的劃分：A0-A15(提成點數：30%-70%)； 4、M4-M10(提成點數：30%-70%)； 【歡迎您的加入】

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陳先生

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崗位職責：負責客戶到店接待，推銷門店項目及會員卡充值 崗位要求： 年齡20-32歲，五官端正，口齒清晰，情商高，有服務行業工作經驗者優先 薪資：保底8000-12000（底薪+項目提成+充卡提成，超出實發） 工作時間：早晚兩個班，每班10小時（早班多1小時） 福利：1.公司包吃包住 2.定期安排聚餐

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張先生

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北京市朝陽區招鋼筋制作后臺人員五人，年齡60周歲以下，身體健康明，日工320元10小時，會熟練操作各種后臺機械，小工，二把刀繞行，能吃苦耐勞，能加班。

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7月26日 16:36

先生

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