工作內容: 1、工作初期需到榆次工廠培訓一段時間，了解產品、熟悉人員 2、負責機械液壓行業外貿業務，拓展國際市場 3、維護現有客戶關系，確保業務的順利進行 任職要求: 1、英語六級或以上 2、有獨立維護國外平臺、網站經驗者優先考慮;了解外貿流程、谷歌、論壇、ins、tiktok等 3、有中國制造網，阿里巴巴國際站等外貿網站維護經驗者優先 4、具備一定的機械行業外貿經驗者優先 薪資待遇: 試用期三個月，3200/月。轉正后4000+提成+年終獎，工作表現好可提前轉正。

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邢先生

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【工作內容】 1.負責維護現有的潛在客戶和已成交的客戶 2.了解客戶需要，定期跟蹤客戶，了解客戶需求，達成交易。 【工作時間】 8：30-12：00，14：00-18：30，周日單休。 【薪資及晉升】 1.無責底薪3000+提成+利潤分成+獎金，綜合薪資6000~15000元; 2.公平公正的晉升機會； 初級銷售專員-中級銷售專員-高級銷售專員-特級銷售專員（每一級底薪都跨一檔） 銷售專員-銷售主管（提供銷售通道和管理兩條通道發展路徑） 【公司優勢】 多年行業背景經營運營經驗，有充足的客戶資源及源源不斷的精準客戶提供，完善的薪酬福利體系。同行業極具競爭力的產品及資源優勢。

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曲女士

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小時工待遇： 白班每小時28元，每天280元 夜班每小時30元，每天300元 首月開工獎金3000-5000 平均一天三百五左右 包吃住 工廠長期工待遇： 綜合薪資：每月7000-9500元，保底工時為260小時 加班工資：平常加班1.5倍，周六日兩倍，節假日三倍工資 穩定工作：一年四季都有穩定工作，穩定活干，車間95%坐崗廠區在江蘇無錫 培訓支持：老員工會親自教導新員工 福利待遇： 宿舍條件：4到6人間，提供免費WIFI、空調、洗衣機、熱水器 餐飲：提供一日三餐，包括兩葷三素 推薦朋友有推薦獎滿月1500-2000 吃住免費 招聘要求： 年齡：16到55周歲 健康狀況：沒有傳染性疾病 性別：男女不限 經驗和學歷：不限 夫妻可提供夫妻間住宿 提供在外租房補貼，每月500元

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李先生

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【太原富士康A事業群iD】一天370元 年齡：男女不限年齡18-45周歲（80年不能過生日），每月7號發工資 免路費發車， 廠吃廠住全組裝部門坐班不穿無塵服 模式一 8月：員工32元/小時，一天320元； 9月：員工30元/小時，一天300元； 10：員工30元/小時，一天300元； 工期到10月25號，8-9月差價次月15號需在職，10月差價次月10號需在職、不在職無差價，差價5日內發放無需在職 模式二 8月：員工30元/小時，一天300元； 9月：員工30元/小時，一天300元； 10：員工28元/小時，一天280元； 工期到10月25號，8-9月差價次月7號需在職，10月差價次月7號需在職、不在職無差價，差價5日內發放無需在職 模式三 8月：員工37元/小時，一天370元； 9月：員工27元/小時，一天270元； 10月：員工27元/小時，一天270元； 工期到10月25號，8-9月差價次月7號需在職，10月差價次月1號需在職、不在職無差價，差價5日內發放無需在職 【太原富士康ip廠區】 18－50/49歲 不查紋身煙疤面試寬松 吃住在廠不坐廠車留人 ----------------------- 模式一【次月7號在職享有】 員工:29元/小時，政策截止10/25，8~9月差價次月7號在職享有，10月差價11/1在職享有，15號發放差價無需在職； ----------------------- 模式二【次月15號在職享有】 員工：30元/小時，政策周截止10/25，8~9月差價次月15號在職享有，10月差價11/10在職享有，25號發放差價無需在職； ----------------------- 模式三【在職滿15天享有】 員工：28.5元/小時，在職滿15天及以上享有差價，政策周期80天，15號發放差價無需在職。 以上三個模式員工總額均含， ------------------- 【晉城富士康】 18－50/49歲 不穿無塵衣、不看顯微鏡 家門口的企業、離家近、訂單足、工時多、大企業有保障，避暑圣地！ 純小時工 員工24.5元/H，，總工期60天，第21~60天員工單價23.5元/小時。員工總價含。

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付先生

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崗位職責: 1、主要負責語，數，英的課程教學工作。按照課程安排，充分備課以完成教學任務； 2、能夠服從學校的統一安排，并認真踏實完成相關的教學任務。 3、根據相關科目教材按質按量進行授課， 福利待遇: 底薪+課時費（上不封頂）+工齡工資+五險+節日福利； 任職要求： 1、本科及以上學歷，有教學經驗或者突出專項能力可優先考慮； 2、語言表達流暢，具備較強的學習能力和創新能力； 3、熱愛職業教育，對工作充滿熱情，責任心強； 4、良好的道德修養。

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郭先生

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