【崗位職責】作為餐廳服務員，您將負責確保顧客用餐體驗的優質與順暢。主要職責包括但不限于：迎賓、引導顧客就座、提供菜單、解答顧客疑問、協助點單、管理餐桌衛生、及時上菜、處理顧客投訴以及參與收銀和外送服務。您需要確保所有服務流程高效、專業，并保持餐廳環境整潔。

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2月23日 08:00

張先生

實名企業

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負責清洗餐具、炊具，確保無污漬、油漬殘留，餐具光潔如新。按規定流程對餐具進行分類、浸泡、清洗、消毒和烘干，保證餐具衛生安全。及時清理洗碗區域，包括水槽、臺面、地面等，保持工作環境整潔。檢查并維護洗碗設備，如發現故障及時上報，確保設備正常運行。協助廚房工作人員搬運餐具、食材，完成其他臨時交辦的雜務。

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2月16日 08:01

先生

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底薪4.5k起，按單提成，上不封頂；扁平化管理，拒絕內卷。要求:20-40歲，?條件優秀者可適當放寬8-10名，男女不限我們只看你的能力和學習力不看學歷工作內容：1、在門店開展活動，推廣品牌產品；2、根據客戶需求，提供相應的服務，推薦合適的產品套餐；3、維護好客戶關系，確保客戶滿意度和忠誠度；任職資格：1、對營養健康行業有濃厚興趣，具備相關知識背景者優先；2、吃苦耐勞，具有良好的執行能力和溝通能力；3、能夠在團隊中快速成長，積極面對挑戰。晉升通道:導購員-門店主管-店長-區域經理（合伙人）我們有成熟的培訓體系和完整的考核晉升體系，杭州市場正處在快速上升階段，管理崗目前缺口較大，根據員工中的實際工作能力進行提升，品小二所有管理崗全部從內部提拔，拒絕空降兵，只要你有能力就有機會！行業背景:截至2024年，我國60歲及以上人口已突破3.1億，占總人口的22%，且這一數字仍在穩步增長。預計到2035年，中國60歲以上人口占比將超過30%，進入重度老齡化階段，權威機構預測，到2035年，銀發經濟規模預計將達30萬億元，占GDP的10%。中國人口老齡化已經呈現不可逆轉的局勢，且將會形成世界上最大的中老年群體。老齡化帶動了“銀發經濟”的快速發展，這對企業來說是挑戰，也是機遇。與銀發經濟衣食住行健美樂相關的行業、產業都值得重新做一遍，下一個財富風口將會在大健康產業中形成，高端制造和新能源等產業的發展潛力有限，而大健康領域容納了全國所有人的發展機遇！如果你對大健康行業抱有興趣……如果你愿意在大健康行業里深耕……如果你是心懷夢想且愿意付出行動的人……如果你厭倦了低底薪＋低提成的工作，這里有你想要的機會！

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4月7日 11:59

胡先生

實名企業

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工作內容-負責汽車的日常洗車保養-提供基礎的汽車美容服務-遵守連鎖店的服務流程和標準任職要求-無需相關洗車或汽車美容經驗-持有有效駕照，能夠熟練操作洗車設備-具備良好的服務意識，能夠提供優質客戶體驗

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5月8日 17:22

先生

實名企業

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位職責：1.負責公司內部及周邊區域的巡邏、監控和安保工作；2.負責對公司內部及周邊區域進行安全檢查，發現問題及時上報并處理；3.負責對公司內部及周邊區域進行安全防范，防止盜竊、火災等安全事故的發生；4.負責對公司內部及周邊區域進行安全培訓，提高員工安全意識；5.負責對公司內部及周邊區域進行安全記錄和報告，及時上報相關部門。任職要求：1.具有保安員上崗證，無紋身；2.具有良好的溝通能力和服務意識，能夠與員工和客戶進行良好的溝通；3.具有較強的責任心和團隊合作精神，能夠積極配合其他部門工作；4.具有較強的應變能力和緊急處理能力，能夠應對突發事件；5.具有較強的身體素質和體能，能夠勝任巡邏、監控等安保工作。以上是保安職位的描述，如果您需要更詳細的崗位職責和任職要求，請隨時聯系我們。

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2月11日 07:16

先生

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可招聘暑假工，包吃住+三餐免費！入職獎1000元，工資10號準時發。工作內容：組裝、包裝、檢測汽車配件，坐著上班，管理寬松。帶身份證+行李即可報到，杭州廠區直招！

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7月8日 08:27

韓女士

實名企業

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小象蔬菜配送員日結300-600/天，免費提供車，包住，每天單量50-110單左右，配送范圍3公里！工資待遇：單價5.5-7塊錢全勤3001，早9:30-14:00晚17:00-21:00，每天需要在崗8小時，其余時間自由安排。月休息4天，職位要求：1，18-50歲左右。住宿環境：2-3人一間，空調，洗衣機。沐浴室.......等。

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7月8日 16:04

邱女士

實名企業

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【崗位職責】-負責顧客的接待、引導和服務，確保顧客得到及時、周到的服務體驗。【任職要求】-具備良好的溝通能力和服務意識，能夠熱情、耐心地對待顧客。-有團隊合作精神，能夠與同事協作完成工作任務。【福利待遇】-提供免費工作餐及住宿，住宿條件舒適，配有基本生活設施。-定期組織團隊建設活動，增強團隊凝聚力。-工作地點位于繁華地段，交通便利。

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7月8日 07:58

覃女士

實名企業

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富陽長白班，日結月結都可以?年齡：18～45周歲，男女不限，包吃包住，2-4人間。上班時間：早8點～晚8點。工作崗位：1.檢查崗位：負責檢視產品外觀，簡單易上手。2.初加工崗位：負責打磨產品外表毛刺，不穿工衣。薪資待遇：?日結：每天209元~228元?月薪：每天220元～240元（每周可預支500）

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2月8日 09:40

洪先生

實名企業

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直營網約車接單司機，提供車輛，直接入職，純接單，合作分成工作時間：一天8-11小時左右要求：駕齡滿3年，無酒駕，三年內無一次性扣12分，無刑事記錄,工資周結，致所有把方向盤握出“老繭”的兄弟：注冊高德平臺，月流水過萬，駕齡滿三年以上，沒有案底，沒有酒駕，工資可以提前預支，到手9800以上，奇瑞，吉利，帝豪350

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4月2日 19:09

時先生

實名企業

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綜合企業服務電話銷售工作職責綜合企業服務電話銷售主要負責通過電話推廣企業級服務（企業融資需求財稅代理、企業資質辦理、、法律服務等），開發潛在客戶并促成合作。具體職責如下：1.客戶開發與銷售①通過電話、微信、郵件等方式主動聯系企業客戶，推廣公司提供的綜合企業服務（如、融資、商標專利、資質認證法律咨詢等）。②分析客戶需求，精準匹配服務方案，引導客戶簽約或下單。③完成公司制定的銷售目標（如每日有效通話量、客戶轉化率、簽約金額等）。2.客戶跟進與維護①對潛在客戶進行分類管理，制定跟進策略，提高成交率。②定期回訪老客戶，挖掘二次銷售機會（如續費、增值服務等）。-處理客戶異議，提供專業解答，提升客戶信任度。3.市場調研與競品分析①收集行業動態、政策變化及競爭對手信息，優化銷售策略。②反饋客戶需求及市場趨勢，協助優化產品和服務方案。4.數據管理與銷售支持①準確記錄客戶信息、溝通記錄及銷售進展（CRM系統錄入）。②定期匯總銷售數據，分析問題并提出改進方案。③配合市場部開展線上/線下推廣活動，獲取銷售線索。5.合規與團隊協作①遵守公司銷售流程及行業合規要求（如廣告法、數據安全等）。②與客服、運營、財務等部門協作，確保客戶服務順利交付。-參與銷售培訓，提升專業知識（如財稅政策、工商法規等）。任職要求①經驗：有企業服務（工商財稅、資質代辦、人力資源助貸行業等）電話銷售經驗者優先。能力：②表達清晰，具備較強的商務談判和抗壓能力；③熟悉企業服務行業（如注冊流程、稅務政策等）者更佳；④熟練使用CRM系統、Excel等辦公工具。⑤特質：目標導向，主動性強，能適應快節奏銷售工作。薪資5000-8000（加提成）福利五險帶薪休假員工下午茶等多項福利

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7月8日 15:25

莫女士

實名企業

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一、崗位職責 1. 通過公司提供的精準意向客戶名單，利用電腦外呼系統進行電話溝通，了解客戶資金需求及基本情況。 2. 向客戶詳細介紹公司的助貸產品與服務，解答客戶疑問，提供專業的貸款咨詢。 3. 將有意向的客戶邀約至公司進行面談，與后續跟進的經理做好信息交接，確保客戶服務的連貫性。 4. 維護與客戶的良好溝通，定期回訪，挖掘客戶潛在需求，提升客戶滿意度與忠誠度，促進二次業務合作。二、任職要求 1. 年齡在20-35歲之間，男女不限，學歷不限；有相關銷售、客服經驗者優先考慮，可放寬條件。 2. 具備良好的溝通表達能力，聲音甜美、親和力強，能夠耐心傾聽客戶需求并準確傳達信息。 3. 有較強的學習能力和應變能力，對金融助貸行業有一定的了解和興趣，愿意在該領域長期發展。 4. 工作態度積極主動，責任心強，具有團隊合作精神，能夠承受一定的工作壓力，積極完成任務。三、工作環境與團隊氛圍公司位于杭州上城區，辦公環境寬敞明亮、舒適宜人，配備現代化的辦公設施。團隊成員年輕有活力，氛圍融洽，定期組織團隊建設活動，如戶外拓展、聚餐、生日會等，讓大家在輕松愉快的氛圍中工作和成長。四、薪資福利 1. 極具競爭力的薪資待遇：無責底薪4000元+高額提成（提成上不封頂），在職員工平均月薪10000元以上，優秀員工月薪可達15000元甚至更高。 2. 完善的福利體系：入職即繳納五險，享受國家法定節假日休息（元旦、五一、十一、清明節、端午節、中秋、春節等），春節帶薪休假10天。 3. 豐富的員工福利：定期下午茶、水果、零食供應；每月員工聚餐；端午、中秋等節日發放精美禮物；生日福利；帶薪年假等。 4. 廣闊的晉升空間：公司擁有完善的晉升體系，表現優秀的員工有機會晉升為團隊主管、經理等管理崗位，實現個人職業發展目標。 5. 專業的培訓與成長：新人入職有系統完善的培訓，包括行業知識、產品知識、銷售技巧等；采用老人帶新人模式，幫助新員工快速上手，提升業務能力。五、工作時間周一到周五：上午9：00-12：00，下午13：30-18：00，周末雙休。

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7月8日 15:42

莫女士

實名企業

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崗位職責:1.負責公司人力資源相關工作，包括但不限于員工關系維護、招聘流程執行等。2.協助上級完成人力資源規劃和管理，確保人力資源的有效配置和利用。3.參與人力資源相關項目和活動的策劃與實施，提升人力資源管理效率和質量。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與不同部門和同事有效協作。2.具有較強的責任心和執行力，能夠按時完成上級交付的任務。3.具備持續學習和改進的能力，能夠不斷提升自己的專業技能和工作效率。薪資待遇：5500-8000

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7月8日 14:53

莫女士

實名企業

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