西安市長安區(qū)招建筑木工商業(yè)木模，4.2米層高35元一平米包支包拆，還有兩天開始干，還要3個人趕工期。還有兩層干完十天付錢要來的趕緊聯(lián)系。

西安

5月18日 14:23

先生

立即聯(lián)系

急聘】化妝品兼職體驗官！零門檻挑戰(zhàn)月入5W+時間自由｜一部手機輕松創(chuàng)收｜寶媽/上班族專屬日薪300+起，月入輕松破萬無需坐班/不打卡/時間自主掌控專業(yè)團隊手把手帶教（零經(jīng)驗可）調(diào)膚行業(yè)TOP3品牌背書，復購率超78%市場藍海賽道，年增速210%的護膚新風口【你要做的很簡單】?體驗前沿護膚產(chǎn)品（自用省錢+分享賺錢）?對接精準客戶資源（我們提供開拓渠道）?線上社群/朋友圈種草分享?定期參加品牌內(nèi)購福利【我們尋找這樣的你】18-65歲，男女不限每天有1-2小時碎片時間會用微信/抖音等社交平臺渴望突破現(xiàn)狀的奮斗者【加入即享】創(chuàng)業(yè)資格階梯式傭金（5%-70%提成）實時到賬的日結獎金定期游學獎勵VIP客戶專屬折扣權【真實案例】?90后寶媽婷婷：帶娃間隙月入2.3W?程序員張哥：副業(yè)收入反超主業(yè)?大學生莉莉：自用省6000+，賺3W+?注意：本崗位不收取任何費用招滿即止，抓住改變生活的機遇！

西安·未央?yún)^(qū)

4月2日 13:48

華先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直聘招商央璽小區(qū)需要5名保安待遇:管住不管吃，工資4300元，月休假4天中控員兩名5000-5500年齡20-45歲（）上班時間:08:00-20:00崗位要求:身高168+年齡18-45以內(nèi)工作地點：啟源一路聯(lián)系電話:(微信同號)

西安·未央?yún)^(qū)

4月22日 08:01

先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

火鍋店廚師長是一個關鍵的管理職位，其職位描述通常包括以下幾個方面：一、崗位職責1.全面管理廚房：?負責廚房日常運作及行政事務，確保廚房的正常運轉。?監(jiān)督廚房的清潔衛(wèi)生和食品安全工作，確保符合相關衛(wèi)生標準。2.菜品質(zhì)量把控：?對廚房出品的菜品質(zhì)量負責，確保菜品口味、色澤、擺盤等符合標準。?監(jiān)督指導菜品原材料的進貨、加工、出品、補充和保存工作。3.成本控制：?嚴格做好成本控制及核算，合理控制食品成本，提高盈利能力。?監(jiān)督廚房各分部主廚對食品原料的管理，確保食品原料的合理使用。4.團隊管理：?負責廚房團隊的建設和培訓，提高團隊的專業(yè)技能和服務水平。?合理安排廚房各崗位人員的工作，確保工作效率和團隊協(xié)作。5.溝通協(xié)調(diào)：?與餐飲經(jīng)理和其他部門保持良好的溝通協(xié)調(diào)，確保工作任務的順利完成。?妥善處理客人對菜品的投訴，提高客戶滿意度。6.創(chuàng)新研發(fā)：?具備一定的菜品創(chuàng)新、研究開發(fā)能力，定期推出新菜品，滿足客戶需求。二、任職要求1.工作經(jīng)驗：?通常要求具備多年廚房工作經(jīng)驗，以及火鍋店廚師長或相關職位的管理經(jīng)驗。2.專業(yè)技能：?精通火鍋烹飪技法，具備很高的操作能力。?熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量及一般進貨價。?對成本控制管理、食品營養(yǎng)學、廚房設備知識有一定的了解。3.個人素質(zhì)：?具有強烈的責任心、勇于開拓和創(chuàng)新精神。?作風干練，具備良好的溝通、管理、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力。?身體健康，精力充沛，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。綜上所述，火鍋店廚師長是一個需要具備全面管理能力和專業(yè)技能的職位，負責確保廚房的正常運轉、菜品質(zhì)量的把控、成本的控制以及團隊的管理和培訓等工作。

西安·未央?yún)^(qū)

1月6日 21:53

齊先生

實名

立即聯(lián)系

餐飲店長是一個多任務、高壓力的職位，其職位詳情可以歸納為以下幾點：一、崗位職責1.全面管理店鋪運營：包括人員安排、物資采購、庫存管理等，確保店鋪的正常運轉，并負責完成制定的年度、季度、月度營運計劃。2.人員管理：對店內(nèi)員工進行有效的管理，包括招聘、培訓、考核、激勵等，提升團隊的工作效率和凝聚力。3.服務質(zhì)量控制：監(jiān)督和保證餐廳的衛(wèi)生安全、服務質(zhì)量，確保顧客滿意。這包括對服務員的工作進行督導，參與服務工作，對臺面進行跟蹤檢查，對不合格之處進行指正和改正。4.成本控制：包括對食品成本、物料消耗、水電等費用的控制，確保店鋪的盈利性。5.市場分析：進行市場定位和可行性分析，制定門店發(fā)展計劃，了解市場動態(tài)，以適應市場需求的變化。6.團隊建設與培訓：組織員工進行定期的培訓，提高員工的專業(yè)技能和服務水平，同時也要建設良好的團隊文化。7.營銷策劃：參與營銷策劃與品牌推廣，提高店鋪的知名度和吸引力，實現(xiàn)營業(yè)額目標。8.客戶關系管理：維護客戶關系，處理顧客投訴，確保顧客滿意度，通過良好的客戶服務提升店鋪形象。9.財務管理：對店鋪的財務狀況負責，包括制定預算、檢查收支情況，對財務報表進行分析，確保財務的健康運行。二、任職要求1.工作經(jīng)驗：通常要求具備餐飲行業(yè)的管理經(jīng)驗，對餐飲運營有深入了解。2.專業(yè)技能：熟悉團隊管理、店面管理、客戶管理，具備市場分析能力；能夠熟練操作各類辦公應用軟件。3.個人素質(zhì)：具備良好的溝通能力、應變能力、服務意識以及團隊協(xié)作能力；熱愛餐飲行業(yè)，工作踏實、認真，有較強的事業(yè)心和責任感。綜上所述，餐飲店長是一個綜合性的管理崗位，需要具備全面的管理能力和對餐飲行業(yè)的深入了解。

西安·未央?yún)^(qū)

1月6日 21:38

齊先生

實名

立即聯(lián)系