每天要人！招聘人數:10人年級不限工作時間:全天可自由安排工作內容:兼職地推專升本學習資料工作要求:服從工作安排即可，校內自由工作，有老師帶教工作地點:廣西機電職業技術學院附近工資待遇:100-200/天（多勞多得）聯系(許老師)

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4月6日 14:33

許女士

實名

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每天要人！招聘人數:10人年級不限工作時間:全天可自由安排工作內容:兼職地推專升本學習資料工作要求:服從工作安排即可，校內自由工作，有老師帶教工作地點:廣西機電職業技術學院附近工資待遇:100-200/天（多勞多得）聯系(許老師)

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4月6日 14:40

許女士

實名

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1、材料進場驗收2、做項目一些簡單資料3、巡查工地4、項目類型市政管網項目5、吃住自己負責6、實習生也可以7、工期兩個月

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2月27日 15:53

覃先生

實名企業

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1.年齡18-30周歲2.上班時間自由，工資時薪計算3.良好的服務意識和團隊精神工作內容：制作和提供品質如一的飲品和食品；與顧客和工作伙伴保持良好的溝通，為所有顧客提供優質的服務；每天執行清潔工作，保持干凈和舒適的門店環境；遵循瑞幸咖啡的營運政策和流程

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5月7日 15:34

先生

實名企業

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服務員的工作內容主要包括以下幾個方面：1.餐前準備：提前到崗，更換工作服，參加班前會。檢查餐廳的桌椅、照明、空調等設備，準備好餐具、酒具、水具等器具。了解當天的菜品和飲料供應情況，確保能夠準確回答客人的詢問。2.餐中服務：迎接客人，安排座位，提供菜單，進行點餐服務。上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水，確保客人用餐舒適。及時清理桌面，更換餐具，保持桌面衛生。注意客人的需求和反饋，及時提供幫助和解決方案。3.餐后服務：協助客人進行外帶食品打包，并引導結賬收款。清理餐桌，整理餐廳，確保環境整潔。檢查餐廳設備和用品，進行必要的清潔和維護。4.其他工作：參與餐廳的培訓和團隊活動，不斷提高服務技能。服從上級領導的安排，積極配合其他部門的工作。完成上級交辦的其他任務，如外賣食品的打包和交接。服務員的工作需要具備良好的溝通技巧、服務意識和團隊合作精神，能夠在快節奏的環境中保持冷靜和高效。雖然工作強度較大，但通過努力和經驗積累，服務員可以獲得可觀的收入和職業發展機會。

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3月2日 16:18

張先生

實名企業

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人事工作是企業管理中至關重要的一環，涵蓋了人力資源管理的各個方面。其主要內容包括：人力資源規劃：根據企業的戰略目標和發展階段，制定人力資源需求計劃，包括確定崗位需求、人員編制以及所需技能和能力的要求。招聘與配置：制定招聘流程，利用各種渠道發布招聘信息。篩選簡歷，進行面試和背景調查。錄用合適的候選人并安排入職手續。管理員工檔案，確保信息的準確性和安全性。培訓與開發：分析員工培訓需求，制定培訓計劃。組織內部培訓和外部培訓，評估培訓效果。提供培訓支持，包括培訓資料的準備和培訓場地的安排。績效管理：設計績效考核系統，制定考核標準。進行績效評估，反饋評估結果。協助員工制定改進計劃，提高績效水平。薪酬福利管理：制定薪酬政策，確保公平性和競爭力。核算員工工資，發放獎金和津貼。管理員工福利，包括保險和假期安排。勞動關系管理：處理員工入職、離職手續。管理勞動合同，確保合規性。處理勞動糾紛，維護企業和員工的合法權益。行政事務管理：協助制定和落實公司的行政管理制度。負責員工入轉調離手續的辦理。管理公司的固定資產和辦公用品。維護辦公環境和安全衛生，提供良好的工作條件。人事工作的內容豐富多樣，需要人事工作人員具備專業知識和溝通能力，以確保各項工作的順利進行。建議查閱相關人力資源管理書籍以獲取更詳細的信息。

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3月3日 19:42

張先生

實名企業

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1.接待顧客：熱情迎接顧客，詢問需求并提供幫助。引導顧客至合適的座位，介紹酒吧特色飲品和活動。2.點單服務：認真傾聽顧客需求，提供專業建議。記錄點單信息，確保無誤。向顧客確認點單內容，確保滿足需求。3.下單與制作：根據點單信息向酒保或調酒師下單。確保飲品制作符合標準，注意觀察顧客反應，及時調整服務。4.上菜與服務：將飲品和食物遞給顧客，確保顧客滿意。適時詢問是否需要添加飲品或食物，提供貼心服務。5.結賬與離店：引導顧客至結賬臺，核對賬單。收取款項并找零，向顧客表示感謝。協助顧客搬運行李，確保安全送至手中。6.后續工作：清理餐桌，保持酒吧整潔。檢查酒水庫存，補充不足的酒水。對當天的銷售情況進行總結，為明天的工作做好準備。7.其他工作：處理顧客投訴，確保顧客滿意度。協助其他部門工作，如安保和營銷活動。酒吧前臺工作需要具備良好的溝通能力、協調能力和應變能力，以確保提供優質的顧客體驗。

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3月16日 21:52

張先生

實名企業

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工作時間：早上七點到下午五點（中間休息一兩個小時）要求：男生身高165以上，女生，身高155以上，18-45歲，不用保安服，自備黑色鞋地點東凱商業廣場，安吉萬達廣場，江南萬達廣場

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4月5日 10:57

李經理

實名企業

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崗位職責：1.為客戶提供周到滿意的服務，確保客戶用餐體驗順暢。2.保持工作區域的整潔與衛生，確保餐廳環境美觀。3.及時響應客戶需求，提供有效的服務解決方案。任職要求：1.具備出色的溝通能力和服務意識，能夠有效地與客戶進行互動。2.能夠適應快節奏的工作環境，保持工作效率。3.對客戶服務富有熱情，能夠主動發現并滿足客戶的需求。只要18-32歲，男女不限

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6月1日 14:40

蔣先生

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