門店直招主要超市門店飲料的商品短途三公里范圍配送公司免費用車無需押金月薪資一萬肯吃苦上不封頂4-6人間宿舍空調(diào)熱水器洗衣機24小時供應無需押金要求吃苦耐勞無違法犯罪記錄

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吳先生

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立即聯(lián)系

養(yǎng)老院護理部主任的崗位任務圍繞著養(yǎng)老院護理服務的各個方面展開，每個任務都有相應的工作標準，以確保護理工作的高效、規(guī)范和高質(zhì)量。以下為你詳細介紹：護理管理●任務 ○根據(jù)養(yǎng)老院整體規(guī)劃和老人護理需求，制定并實施護理部年度、季度、月度工作計劃。 ○負責護理人員的排班，合理安排人力，確保各時段護理工作的正常開展。 ○定期檢查護理工作流程，根據(jù)實際情況進行優(yōu)化和完善?！駱藴?○工作計劃具有明確的目標、措施和時間節(jié)點，符合養(yǎng)老院實際情況和發(fā)展要求，各項計劃完成率不低于90%。 ○排班科學合理，充分考慮護理人員的工作負荷和休息需求，確保護理服務的連續(xù)性和穩(wěn)定性，排班滿意度達到85%以上。 ○護理工作流程簡潔、高效，能有效保障護理質(zhì)量和老人安全，流程優(yōu)化及時且合理。人員管理與培訓●任務 ○負責護理人員的招聘、面試和錄用工作，選拔優(yōu)秀的護理人才。 ○組織護理人員參加業(yè)務培訓和專業(yè)技能提升活動，定期進行考核。 ○建立護理人員績效評估體系，對護理人員的工作表現(xiàn)進行定期評價和反饋?！駱藴?○招聘過程公正、公平、公開，新招聘的護理人員符合崗位要求，專業(yè)技能和綜合素質(zhì)良好，招聘及時率達到95%以上。 ○培訓計劃系統(tǒng)、全面，涵蓋護理理論知識、操作技能、溝通技巧等方面，培訓參與率不低于95%，考核合格率達到90%以上。 ○績效評估體系客觀、公正、合理，能夠準確反映護理人員的工作業(yè)績和能力水平，評估結(jié)果反饋及時，對績效不達標者有相應的改進措施。護理質(zhì)量控制●任務 ○建立護理質(zhì)量監(jiān)控指標體系，定期對護理服務質(zhì)量進行檢查和評估。 ○對護理過程中出現(xiàn)的問題和安全隱患進行及時處理和整改。 ○組織護理質(zhì)量分析會議，總結(jié)經(jīng)驗教訓，提出改進措施。●標準 ○護理質(zhì)量監(jiān)控指標明確、具體、可量化，涵蓋基礎護理、?？谱o理、護理安全等方面，定期檢查覆蓋率達到100%。 ○對發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患及時采取整改措施，整改完成率達到100%，重大護理差錯事故發(fā)生率控制在0.1%以內(nèi)。 ○護理質(zhì)量分析會議定期召開，會議記錄完整，改進措施具有針對性和可操作性，且得到有效落實。老人護理服務●任務 ○組織護理人員為老人提供全面、優(yōu)質(zhì)的護理服務，包括生活照料、醫(yī)療護理、康復護理等。 ○參與老人的健康評估和護理計劃制定，確保護理措施的個性化和有效性。 ○關注老人的心理需求，組織開展心理關懷和文化娛樂活動?！駱藴?○護理服務符合相關行業(yè)標準和規(guī)范，滿足老人的基本生活需求和醫(yī)療護理需求，老人對護理服務的滿意度達到90%以上。 ○健康評估準確、全面，護理計劃科學、合理，與老人的實際情況相匹配，護理措施落實到位。 ○定期組織心理關懷和文化娛樂活動，活動內(nèi)容豐富、形式多樣，符合老人的興趣和需求，參與率達到80%以上。溝通協(xié)調(diào)●任務 ○與養(yǎng)老院其他部門保持密切溝通與協(xié)作，共同為老人提供優(yōu)質(zhì)的綜合服務。 ○定期與老人家屬進行溝通，反饋老人的生活和健康狀況，聽取家屬的意見和建議。 與其他部門溝通順暢，信息傳遞及時、準確，部門間協(xié)作良好，無因溝通不暢導致的工作失誤。與老人家屬溝通頻率合理，反饋信息真實、詳細，家屬意見和建議的處理回復率達到100%，家屬滿意度達到85%以上。

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龍女士

實名企業(yè)

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養(yǎng)老運營管理負責全院老人生活及護理管理工作；2、熟悉熟悉民政90項檢查對護理方面的具體要求及護理部各項工作，負責護理部日常管理；3、負責護理員的工作安排、管理培訓與服務質(zhì)量監(jiān)督；4、負責護理類檔案資料的管理；5、完成機構(gòu)領導交辦的其他工作。任職要求：1、有院長證、護理專業(yè)背景，有護士證，有養(yǎng)老護理證更佳；2、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，有良好的職業(yè)道德、強烈的責任心、較強的心理素質(zhì)、能承受較強的工作壓力；3、有本市養(yǎng)老院相關崗位工作經(jīng)驗，熟悉養(yǎng)老機構(gòu)的護理服務制度、流程、標準，熟悉民政90項檢查的各項內(nèi)容及要求等；4、有較強的管理、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；5、有良好的緊急事件處理能力，善于溝通；6、電腦操作熟練；7、能獨擋一面有養(yǎng)老院工作經(jīng)驗的優(yōu)先

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龍女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、上班前應做好開餐前的各項準備工作?；2、要求變換花色品種，駕馭各種烹制方法；3、重點特色菜嚴格根據(jù)標準操作，保證色香味形不走樣；4、符合餐廳主推菜系要求，熟悉宴會菜品搭配制作。任職資格：1、著裝整潔，干凈衛(wèi)生；2、精力充沛，溝通能力強，有服務意識和團隊合作能力；3、執(zhí)行力強，有責任心。有燒養(yǎng)老院大鍋菜經(jīng)驗的退休師傅優(yōu)先安排

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龍女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：養(yǎng)老院內(nèi)負責為老人發(fā)藥、協(xié)助吃藥、測體溫、量血壓、輸液、記錄病史等基礎工作。任職資格：1.大專及以上學歷，取得護士職業(yè)資格證書；2.具有良好的醫(yī)德醫(yī)風、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、良好的服務意識；3.有較強的團隊合作精神，溝通能力；4.具有愛心、責任心。5、退休有在養(yǎng)老院工作的經(jīng)驗的優(yōu)先

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龍女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位熟食銷售、切配、打包等服務工作，上崗即提供在崗培訓，師傅帶訓，讓沒有相關工作經(jīng)驗的伙伴也能快速掌握，不怕不會，只要愿意學；工作時間：早班：預計早上七到晚上七點，晚班：下午四點到凌晨兩點，具體結(jié)合門店訂單情況看；包吃不包住有住房補貼任職資格：1、身體健康，開朗樂觀，吃苦耐勞；2、具備良好的職業(yè)道德，誠實守信。3、有食品健康證。

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.生活照料及專業(yè)養(yǎng)老護理2.日常健康監(jiān)測及慢病管理3.康復訓練及指導4.家政服務:燒飯做菜，家務保潔5.溫馨陪伴，精神慰藉6.安全防護，日夜守護任職要求:1.55周歲以內(nèi)，有健康證，2.識字，會微信聊天，會導航，會說普通話3.有養(yǎng)老護理五級證書或有經(jīng)驗待考證中

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曹女士

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立即聯(lián)系

招聘就簡簡單單，寫的大家清晰易懂就行。招聘崗位：物業(yè)顧問（說白了賣房子）無責任底薪3000，提成50%-55%。賣套300萬房子，收90000，提成到手就是49500元。（上海300萬房子鋪天蓋地吧？我懶得給看這條招聘的人畫大餅。所以就告訴你們賣套300萬的房子能拿多少提成。另外公司發(fā)錢都是現(xiàn)金，不怕老公或老婆查你收入。都是私房錢。）反正，年收入到不了30萬，黃浦江沒有蓋子，可以自己跳下去了。說完薪資了說福利吧，福利也簡單。業(yè)績完成了我?guī)銈兂鋈ネ姘?。不上班出去玩啊。反正近的二三天，你們團隊要是爆發(fā)一下那就出國玩了。（放心，公司絕對不帶你們?nèi)ゾ挼橥?。我也怕被抓去園區(qū)打電話，園區(qū)一看那么多專業(yè)能力強的人。我可不想在緬甸當你們的老大）。福利說完說晉升吧反正公司管理層會給股份，具體怎么樣比例和條件我就不說了，免得你們說我畫大餅。同時你做好了賺到錢了再說，連業(yè)績都沒有也做不了管理層。我也懶得說?；ハ嗬斫?，我怕你說我畫大餅，我其實在沒有看到能力前也不想浪費口舌。說說上班時間吧：你們自己看馬路上中介公司開到幾點那就是正常的上班時間了。還有什么想了解你們自己聯(lián)系我吧（好像沒有什么補充的了）。對了，氣量小的別來，最怕雞雞狗狗的我嫌煩。

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金先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘就簡簡單單，寫的大家清晰易懂就行。招聘崗位：物業(yè)顧問（說白了賣房子）無責任底薪3000，提成50%-55%。賣套300萬房子，，提成到手就是49500元。（上海300萬房子鋪天蓋地吧？我懶得給看這條招聘的人畫大餅。所以就告訴你們賣套300萬的房子能拿多少提成。另外公司發(fā)錢都是現(xiàn)金，不怕老公或老婆查你收入。都是私房錢。）反正，黃浦江沒有蓋子，可以自己跳下去了。說完薪資了說福利吧，福利也簡單。業(yè)績完成了我?guī)銈兂鋈ネ娓＠f完說晉升吧反正公司管理層會給股份，具體怎么樣比例和條件我就不說了，免得你們說我畫大餅。同時你做好了賺到錢了再說，連業(yè)績都沒有也做不了管理層。我也懶得說?；ハ嗬斫?，我怕你說我畫大餅，我其實在沒有看到能力前也不想浪費口舌。說說上班時間吧：你們自己看馬路上中介公司開到幾點那就是正常的上班時間了。還有什么想了解你們自己聯(lián)系我吧

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金先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本人有現(xiàn)成場地以及營業(yè)執(zhí)照，以及相關設備，不需要對方出資，本人承擔一切成本，要求會汽車修理，有和客戶良好溝通能力，每個月的盈利可以對半分，有想自己開門店的人，可以和我聯(lián)系。

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朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本人有現(xiàn)成場地以及營業(yè)執(zhí)照，以及相關設備，不需要對方出資，要求會汽車修理，有和客戶良好溝通能力，每個月的盈利可以對半分，有想自己開門店的人，可以和我聯(lián)系。

上?！て胀訁^(qū)

朱先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、完成上級制定的銷售拓展目標；2、負責所轄區(qū)域內(nèi)項目的追蹤、商務談判工作；3、負責在所轄區(qū)域貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度、銷售政策；4、負責所轄區(qū)域內(nèi)人、財、物的協(xié)調(diào)管理與控制；5、負責區(qū)域市場規(guī)劃和市場開拓、培育、維護；6、將工作經(jīng)驗加以歸納和提升，向上級提供建議。區(qū)域經(jīng)理是擁有營銷經(jīng)驗能、擁有成熟營銷團隊、擁有成熟地方、領域市場資源的人員。

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劉先生

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銷售主管的崗位職責是按公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略，帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃，負責與客戶進行溝通交流，維系客戶關系等。銷售主管在工作中需要具備較強的專業(yè)知識和能力，有一定的管理能力和溝通技巧，具備一定的判斷能力和良好的職業(yè)道德。工作地點：全國各地

上海·普陀區(qū)·光新

劉先生

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1、制定店面月、周培訓計劃并實施；2、店內(nèi)促銷活動的執(zhí)行；3、新項目、新手法、新儀器、新話術(shù)訓練達標；4、負責員工的專業(yè)知識培訓和實操技能訓練；5、落實、推動店內(nèi)規(guī)范化進度和成績。店長的任職要求是：1、本科以上學歷，有2年美容院工作經(jīng)驗；2、熟練掌握美容技能、訴求技巧；3、掌握店務管理知識；4、具備較強的交際能力、溝通能力；5、有良好的服務精神；6、具備激勵員工的能力及團隊管理能力。工作地點：上海全國各地，服從安排

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劉先生

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立即聯(lián)系

1、負責該城市的銷售團隊數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，為銷售策略提供數(shù)據(jù)支持2、負責該城市售前售后客戶跟進，包括售前銷售支持，以及售后客戶支持3、處理運營中的客戶服務等問題，并及時對不能解決的問題進行升級4、支持銷售或者市場部組織的大區(qū)活動職位要求：1、?？萍耙陨蠈W歷，有較強的抗壓能力2、3年以上數(shù)據(jù)運營，銷售支持經(jīng)驗，熟悉業(yè)務，有整體業(yè)務數(shù)據(jù)分析意識和項目化管理思維3、有較強的學習能力、自驅(qū)力、結(jié)果導向及推動能力4、熟練使用Excel、PPT等辦公軟件工作地點：

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劉先生

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立即聯(lián)系

1、完成上級制定的銷售拓展目標；2、負責所轄區(qū)域內(nèi)項目的追蹤、商務談判工作；3、負責在所轄區(qū)域貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度、銷售政策；4、負責所轄區(qū)域內(nèi)人、財、物的協(xié)調(diào)管理與控制；5、負責區(qū)域市場規(guī)劃和市場開拓、培育、維護；6、將工作經(jīng)驗加以歸納和提升，向上級提供建議。區(qū)域經(jīng)理是擁有營銷經(jīng)驗能、擁有成熟營銷團隊、擁有成熟地方、領域市場資源的人員。

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劉先生

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