銷售工程師（電子儀器設備）一、公司簡介璟盛科技是一家專注于電子儀器設備研發、生產與銷售的高新技術企業。我們致力于為客戶提供高質量、高性能的電子儀器設備，廣泛應用于電子制造、科研院校、通信、汽車電子等多個領域。憑借先進的技術、卓越的產品質量和完善的售后服務，公司在行業內樹立了良好的口碑，并與眾多知名企業建立了長期穩定的合作關系。如今，我們正處于快速發展的階段，急需優秀的銷售工程師加入我們的團隊，共同開拓市場，實現事業的騰飛。二、崗位職責1.負責電子儀器設備產品的銷售工作，包括市場調研、客戶開發、產品推廣、銷售合同簽訂及回款等全流程銷售任務，確保銷售目標的達成。2.深入了解電子儀器設備行業動態及市場需求，收集潛在客戶信息，挖掘客戶潛在需求，為客戶提供專業的技術咨詢和解決方案，促成合作。3.維護與現有客戶的良好合作關系，定期回訪客戶，了解客戶使用情況及反饋意見，及時協調解決客戶在產品使用過程中遇到的問題，提高客戶滿意度和忠誠度，促進二次銷售和客戶推薦。4.參與公司組織的各類銷售活動、展會、研討會等，積極展示公司產品優勢，提升公司品牌知名度和市場影響力。5.協助市場部門進行市場推廣活動，收集市場信息，為公司產品改進和新產品研發提供市場依據。6.完成上級領導交待的其他工作任務。三、任職要求1.教育背景：本科及以上學歷，電子工程、電子信息、自動化、測控技術等相關專業優先，具備扎實的電子儀器設備專業知識基礎。2.工作經驗：具有2年以上電子儀器設備或相關行業銷售工作經驗者優先，熟悉電子儀器設備市場特點及銷售流程，擁有豐富的客戶資源和銷售渠道者可適當放寬條件。3.專業技能：?熟悉電子儀器設備的基本原理、功能及應用領域，能夠準確理解客戶需求并提供合適的產品解決方案。?具備良好的市場洞察力和分析能力，能夠敏銳捕捉市場機會，制定有效的銷售策略。?熟練掌握銷售技巧和談判技巧，具備較強的溝通能力、應變能力和說服力，能夠與不同類型的客戶進行有效溝通和商務洽談。?熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint等）及CRM系統，能夠高效完成銷售報表、客戶資料整理等工作。4.個人素質：?具有強烈的事業心和責任感，工作積極主動，具備良好的團隊合作精神和敬業精神，能夠承受較大的工作壓力，適應經常出差的工作性質。?具備良好的職業道德和商業道德，誠實守信，遵守公司規章制度，保守公司商業機密。?具有較強的學習能力和自我提升意識，能夠快速適應公司發展和市場變化，不斷提升自身的業務水平和綜合素質。5.其他要求：持有C1及以上駕照，駕駛技術熟練者優先。四、薪資待遇1.基本薪資：提供行業內具有競爭力的薪資水平，具體面議。2.績效獎金：根據個人銷售業績完成情況，每月發放相應的績效獎金，上不封頂。3.提成獎勵：按照公司銷售提成政策，享受高額的銷售提成，優秀銷售人員年收入可達[30萬]以上。4.福利保障：?五險一金：為員工繳納養老、醫療、失業、工傷、生育保險及住房公積金，保障員工的基本權益。?帶薪休假：員工享有國家法定節假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假等各類帶薪休假，保障員工的休息時間。?員工培訓：公司提供完善的入職培訓、產品知識培訓、銷售技巧培訓等各類培訓機會，幫助員工不斷提升業務能力，為員工的職業發展提供有力支持。?職業發展：公司為員工提供廣闊的職業發展空間和晉升機會，員工可根據自身能力和業績表現晉升為銷售

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6月9日 19:57

鐘先生

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白酒業務員一、職位信息1. 職位名稱：白酒業務員2. 工作地點：廣東佛山順德扁滘興華樓3樓301室3. 薪資待遇：職位底薪：2000元/月-30000元/月提成方式：按回款提成；完成基礎任務后計算提成獎金補貼：交通補貼4. 工作性質：全職/兼職二、崗位職責1. 開拓新企業客戶，維護老客戶，拓展定制白酒業務。2. 負責銷售，完成任務，提供定制方案，促成訂單。3. 收集市場和競品信息，提供分析報告與推廣建議。4. 跟進訂單，協調交付，處理客戶疑問與投訴。5.月保底底薪2000-3500再加豐厚提成永不封頂，購買社保五險三、任職要求1. 接受應屆生，有銷售經驗，白酒或定制業務經驗優先。2. 溝通、談判與客戶開發維護能力強（會白話更好），熟練使用辦公軟件。3. 責任心強、執行力高，抗壓能力好，有團隊合作與學習能力。4. 22-38歲，適應出差，有代步工具如電動車或自帶小車，（公司補貼車輛費用）5.有市場開拓能力和進取心，無不良記錄，品貌端正。四、公司福利1. 社保五險。2. 月休4天、法定節假日、帶薪假期。3. 專業培訓，小白也可以成為銷冠。4.費用：話費、車輛費用補貼五、工作時間周一至周五8:30-18:00，午休1個半小時（特殊情況除外）

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3月25日 17:13

蔡女士

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家電銷售業務員要求：20-40歲，男女不限，活潑開朗，善于溝通，服從安排，主要負責順德附近樓盤的客戶開發，有裝修或家電銷售經驗者優先錄用。待遇：底薪3000-4000元加高額提成（綜合工資5000-10000元以上）/月，提成不封頂，多勞多得，包住工作時間：9：00--18：00，月休四天上班地址：順德容桂

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2月27日 20:07

顏先生

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長白班、坐班、包吃工作餐。1.工作內容：流水線打螺絲，組裝配件，工作簡單。2.要求：做過小家電組裝者優先，年齡18-46歲，男女不限，遵守紀律，做事認真負責。福利：（全勤獎150元/月+住房補貼200元/月。）節日均有禮品/禮金發放。

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6月16日 09:35

呂女士

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崗位職責:1.負責電器產品的質量控制和檢測工作2.及時發現并反饋產品問題，確保產品質量3.協助解決生產過程中的質量問題任職要求：1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神2.能夠熟練運用質量控制工具和方法3.對工作細致認真，有較強的責任心

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6月16日 09:35

呂女士

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一、核心職責樣品測試與驗證測試執行：按標準對新產品樣品進行功能、性能、可靠性（如壽命、鹽霧、環境適應性）等測試.樣品制作與調試：參與樣品的裝配、焊接、布線及調試，記錄問題并提出改進建議。測試報告編制：使用Excel、Word等工具編寫詳細測試報告，確保數據準確性和完整性。測試計劃與質量控制測試流程管理：制定測試計劃，監控進度，確保按時完成測試任務。質量標準把控：驗證樣品是否符合設計、安規及客戶要求，對異常樣品進行隔離并分析根因。量產支持：參與試產和量產階段的抽樣測試，指導生產人員操作，跟蹤問題改善效果。設備維護與5S管理儀器維護：負責測試設備（如卡尺、鹽霧試驗機、壽命測試儀）的日常點檢、保養及校準。實驗室管理：執行5S（整理、整頓、清掃、清潔、素養），保持測試環境規范有序。二、測試異常處理與報告問題記錄與反饋：及時記錄測試中的異常（如功能失效、參數偏差），向工程師或上級匯報，并提供改善建議。客戶投訴處理：針對客戶退貨或投訴的樣品，進行復測驗證并提交分析報告。物料管理：負責樣品物料的領取、分類、存儲及耗材管理，確保測試資源可用。三、協作職責跨部門協作與研發工程師配合，參與新產品評審，反饋測試問題以優化設計。協助品質部完成量產產品抽檢，支持生產異常分析。文件與標準化編寫測試操作規范（SOP）、組件裝配標準等文件，推動測試流程標準化要求：有小家電經驗者優先，制冷產品，制冷機，制冰機，冰淇淋機，電熱產品。

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6月16日 09:35

呂女士

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職位描述:年審車輛上線員，負責開車到檢測線上進行檢驗，工作內容簡單輕松任職條件:1、年齡35-55歲，身體健康2、有熟練的駕駛經驗，A牌及有機動車檢測站經驗者優先考慮

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2月20日 10:25

先生

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