一、崗位職責：1、負責制定租戶的租費收繳計劃及保障收繳工作按期完成；2、與商戶負責人保持良性溝通，了解商戶的經營動態和業績情況；3、制定針對性的營銷方案，幫助商戶提升經營業績；4、統籌部門管理工作，組織好租戶進場裝修、開業及經營工作；5、具備編制年度商場經營計劃和執行的能力。二、任職要求：1、專科及以上學歷，專業不限；2、5年以上商業項目招商營運管理經驗；3、具備優秀的溝通協調及商務談判能力；4、責任心、執行力強，邏輯思維清晰，團隊合作及溝通協調能力強。

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廖女士

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生產集裝箱，招學徒工，帶薪培訓，提供吃住，年齡20到45歲，焊工：360-420/天（學徒200/天）油漆：360-400/天（學徒200/天）打砂工：360-400/天普工：300-330/天待遇：高溫補貼，夜班補貼，餐補，包住，按時發工資，每周可借支生活費1000，工作地點：東莞鳳崗，惠州惠陽，佛山順德，江門新會（自選）

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薛先生

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招聘湘菜炒菜師傅一名6500到7000.工作時間8點50到下午2點，下午4點到9點半，月休3天，包吃包住，宿舍環境好，有無線網，工作滿一年請假不超過20天有帶薪年假7天

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先生

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網商銀行外勤經理測額/提額銷售工作經驗地推經驗電銷面銷經驗一.全國可做！支付寶官方提供精準商戶名單！支付寶官方提供精準名單！支付寶官方提供精準名單！兼職人員日均收入600-2800時間自由，工作時間由自己決定。二.見面即可出單，，不需要客戶提供身份證及手機驗證碼等條件，無銷售性質！三.具體業務：只要負責支付寶網商貸授信/提額業務，公司提供精準名單，打電話給客戶約好時間過去辦理即可！名單出額度達到95%以上！四.流程超簡單，1分鐘一家，無需客戶提供/上傳任何資料，一天600~2800+，很輕松，包教包會，四.傭金每天晚上8~11點結算。杜絕過夜！一單70，做熟了傭金可提！用心做一天十多單的很多！后期發展:1:可做管理(自己招人帶團隊，讓別人幫你賺錢)2:可做學員(開通獨立后臺，自己做老板，全套技術教給你)要求:自備電動車，摩托車或者小車，客戶名單都是距離你附近2公里范圍內的，勤奮的話一天十幾單輕輕松松！！！后期可自己組建團隊，做管理。日結日結

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陳女士

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職位要求:外賣騎手1.18-59周歲，身體健康2.會騎電動車，會用導航，無需經驗3.送餐范圍小，三公里以內，超出另有補貼，順路單，回程單多，4.公司統一派單，不需要搶單5.公司直招，無任何押金，有人帶6.單價4-12塊，多勞多得7:可自帶車，沒有的話，公司也可以提供車8:工作地點:深圳各區均有站點，就近安排站點，歡迎咨詢本崗位，工作自由，平臺直招騎手，不收取任何面試費用，有意者可投簡歷或來電咨詢

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何先生

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急招3個固定一家超市送貨300元/天，工資下班就結，提供吃住車，要做的聯系我。騎兩輪電動車給商超配送水果蔬菜。直接來面試

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王女士

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公司直招貨運司機駕駛員薪資月結:底薪5000加提成加飯補500房補500（底薪一共6000）【一天跑2趟到5趟】提成一趟50-80元不等（底薪提成到手8000-10000元）日結:多勞多得12000-16000工作時間：8:00?6:00（午休1.5小時）月休四天「崗位招聘要求」名額有限，需提前報備無黃賭毒違法犯罪記錄和法院執行和案底1需持有C1駕駛證以上，要有駕駛經驗。身份證年齡滿22-55周歲，吃苦耐勞2配送按調度規劃的線路，同城配送，為方便司機上下班方便、我們會就近給你安排3.工作時間：早八晚六，一個月出勤26天。

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鄒先生

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職位詳情一、薪資待遇1、薪酬待遇:深圳一千多家門店，不同區域招聘要求有所不同：①按學歷綜合7-9K；②不按學歷4600~6000元+55%提成；②發展期:薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎金，發展期初期深圳定崗薪資最高11000元+超高業績獎核算比例55%-80%。公司提供廣闊的發展空間和豐厚的薪酬待遇、業績獎金無上限!【培訓】導師一對一帶教（導師成交還會分你業績）【休假】月休4天，國家法定節假日、年假、產假、陪產假、生日假等等【可接受小白、零基礎】通過面試即可；二、任職資格1、年滿十八周歲，專業、工作經驗不限;2、性格開朗外向，有激情，工作嚴謹;3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰，具有較強的溝通能力;4、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理。[招收退伍軍人，公司已開通轉業軍人綠色通道]三、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可公司標準、五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案上班時間靈活多樣，工作生活兩不誤。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長!明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標;晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁!4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您!四、工作內容負責一手房二手房的買賣和租賃，電銷網銷面銷相結合的專業規范化，大多是溝通類的工作，室內外相結合，一天下來也是比較充實，有導師帶教，不需要一天狂打電話也不需要在外面發傳單。

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康先生

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崗位職責:1.協助廚師準備菜品，確保食材處理和菜品制作符合標準；2.負責廚房的清潔工作，確保環境衛生；3.配合庫存管理，合理安排食材使用，降低浪費；4.快速響應廚房需求，完成分配的其他相關工作。任職要求：1.對烹飪有濃厚興趣，有相關廚房工作經驗者優先；2.能夠在快節奏環境中保持高效工作；3.有責任心，注重細節；4.能夠遵守廚房安全規范，確保個人和團隊的安全。

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李先生

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