1.全職，謝絕兼職2.3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn)3.服從英特曼公司最高層的管理4.為人處事風(fēng)格良好，能與同事同處共事5.良好的責(zé)任心與職業(yè)操守6.有上進(jìn)心，能與公司共發(fā)展7.有從事高層管理的意愿

深圳·寶安區(qū)

喬生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.門窗的現(xiàn)場測量和預(yù)處理，包括墻體開孔大小、門窗的尺寸、預(yù)埋件設(shè)置等。2.門窗現(xiàn)場的安裝和調(diào)試，包括固定門窗，調(diào)整水平和垂直度，安裝門窗五金配件等。3.不同門窗型材、規(guī)格、材質(zhì)的特殊處理及安裝要求。4.防護(hù)措施的做好，保證安裝的安全和質(zhì)量。5.剛來到深圳，望各位大佬給點(diǎn)機(jī)會。6.歡迎來電咨詢洽談微信同號。

深圳·寶安區(qū)

6月15日 08:01

謝先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

1.自編自操，三菱系統(tǒng)，負(fù)責(zé)兩臺機(jī)，自由安排。2.加工自動化、無人機(jī)、機(jī)器狗、工裝治具，有3D圖3.材料有鋁、銅、特氟龍、pom、peek4.散件批量都有

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方先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)鈑金結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的拆圖及工藝圖紙繪制；2.能獨(dú)立根據(jù)3D及2D設(shè)計鈑金展開圖，熟練的拆分機(jī)箱、機(jī)柜、方通及機(jī)架。3.負(fù)責(zé)鈑金加工工藝的改進(jìn)和優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量；4.負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的鈑金技術(shù)問題，提供技術(shù)支持；任職要求：1.高中及以上學(xué)歷，2.2年以上鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉鈑金加工工藝；3.熟練使用CAD、SolidWorks等設(shè)計軟件，4.熟悉鈑金材料的特性及選型，了解鈑金加工設(shè)備；5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞；福利待遇：1.月薪面議，另有年終獎和全勤獎；2.此工作員工權(quán)益。

深圳

譚先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司簡介：我們是一家專注于工業(yè)空調(diào)和一體式移動空調(diào)研發(fā)與生產(chǎn)的領(lǐng)先企業(yè)。致力于為客戶提供高效、舒適的制冷解決方案，我們的產(chǎn)品已經(jīng)成功推向市場，并得到了廣大消費(fèi)者的認(rèn)可。為了進(jìn)一步擴(kuò)大市場份額并提升技術(shù)水平，我們現(xiàn)在誠邀具備專業(yè)技能的工程師加入我們的技術(shù)團(tuán)隊(duì)。崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)空調(diào)兩氣搭配系統(tǒng)的搭建與優(yōu)化。參與冷暖兩用空調(diào)的設(shè)計與配比工作。根據(jù)項(xiàng)目需要提供技術(shù)支持，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)，以提高能效及用戶體驗(yàn)。與其他部門緊密合作，支持新產(chǎn)品開發(fā)流程。任職資格：擁有3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉空調(diào)兩氣搭配系統(tǒng)以及冷暖兩用空調(diào)設(shè)計者優(yōu)先考慮。具備扎實(shí)的專業(yè)知識基礎(chǔ)，能夠獨(dú)立完成空調(diào)系統(tǒng)的設(shè)計與調(diào)試任務(wù)。良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，對技術(shù)創(chuàng)新充滿熱情。薪資待遇：8k-1.5w提供行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬福利（具體面議）。

深圳

7月16日 08:00

譚先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)原材料、半成品及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作;2.按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)程，對產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢查，并記錄檢驗(yàn)結(jié)果;3.發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題時，及時反饋并協(xié)助處理4.定期整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)建議任職要求:1.中專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景優(yōu)先2.熟悉質(zhì)量管理體系及相關(guān)法律法規(guī):3.具備一定的化學(xué)或物理基礎(chǔ)知識，了解基本的檢測方法;4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;5.應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【招】收銀員/服務(wù)員/營銷經(jīng)理?底薪4500元+訂房提成包住宿舍Wi-Fi洗衣機(jī)熱水器飲水機(jī)?18歲即可營銷經(jīng)理多名：底薪4500訂房提成（18）?#V8量販?zhǔn)終TV加入V8，我們一起發(fā)展。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

收銀員/前臺接待/營銷?薪資待遇招聘：營銷經(jīng)理底薪4500+酒水30/打+香檳100/瓶高額提成，福利：包住月休4天，宿舍空調(diào)～熱水器～洗衣機(jī)Wi-Fi飲水機(jī)設(shè)備齊全，月休四天。?形象氣質(zhì)：形象良好，舉止大方，身高、年齡符合行業(yè)普遍要求（18-28歲，身高160cm以上）。?溝通能力：語言表達(dá)流暢，具備良好的傾聽與溝通技巧，能快速理解顧客需求。?服務(wù)意識：有責(zé)任心，服務(wù)熱情主動，善于處理突發(fā)問題。?技能培訓(xùn)?溝通技巧：學(xué)習(xí)如何與不同類型顧客交流，處理投訴與特殊需求。?應(yīng)急處理設(shè)備故障等場景，培訓(xùn)應(yīng)對方法。?禮儀規(guī)范：包括儀容儀表、肢體語言、禮貌用語。?法律意識：強(qiáng)調(diào)禁止黃、賭、毒等違法行為，明確職業(yè)行為邊界。三：客戶關(guān)系維護(hù)1.建立客戶檔案：記錄顧客消費(fèi)偏好（如常點(diǎn)酒水、歌曲類型）、聯(lián)系方式，便于后續(xù)精準(zhǔn)服務(wù)。2.會員體系：為?？吞峁T權(quán)益（如折扣、生日優(yōu)惠），增強(qiáng)粘性。3.定期回訪：通過電話或短信對重點(diǎn)客戶進(jìn)行回訪，邀請參與活動或體驗(yàn)新品。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、招工要求1、男女不限，：18-45周歲2、有本人二代身份證，在有效期內(nèi)、有磁性3、無刑事犯罪前科4、身體健康5、沒有大面積紋身6、無需工作經(jīng)驗(yàn)、生手熟手均可、生手進(jìn)廠后有老員工帶當(dāng)天應(yīng)聘人員需帶齊行李物品+身份證件、當(dāng)天安排廠內(nèi)住宿-二：小時工待遇1、小時工：30-33元/小時（每月保底較少280個工時）2、現(xiàn)在旺季月均300小時以上3、綜合月收入：9500元/月4、現(xiàn)在是旺季.加班比較多.平均一天上10-11小時左右5、小時工：、辭工只需提前3天、當(dāng)場結(jié)算工資、小時工可以選擇短期或者長期做、6、小時工綜合工資的高低取決于個人加班時數(shù)的多少、小時工加班自由、不限制加班

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駱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廠區(qū)直接招聘，不收任何費(fèi)用，有意向電話聯(lián)系【臨時工小時工，33/時，300/天】工作滿15天可預(yù)支2000】【工作時間】1、每天工作時間為:8.00-20.00，8小時以外算加班，加班自愿選擇，加班多工資多2、坐著上班，工作環(huán)境舒適，車間常年恒溫，不穿無塵服3、月休4-6天【薪資福利】1、綜合薪資7800-8800元左右。2、其它獎勵:根據(jù)公司盈利狀況及員工表現(xiàn)，核發(fā)年終獎金。3、社會保障:公司為員工繳納五險一金。4.平時1.5倍(26.89元/小時)周末2倍(35.68元/小時)國家法定節(jié)假日3倍(54.37/小時)【食宿安排】回到頂部1、包住宿:公司有專門的員工宿舍，有無線網(wǎng)、洗澡洗衣服設(shè)施、二十四小時熱水、空調(diào)、4人間。2、包三餐，公司內(nèi)和住宿區(qū)均有食堂，員工憑卡就餐。

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駱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

特別強(qiáng)調(diào)：為高效安全舒適，一律要求住宿，住公寓，不能接受住宿請勿擾！主要是做分揀打包掃描工價：33元每小時留言較多難以全部查看回復(fù)，請大家盡量投簡歷申請職位職位要求：1、有責(zé)任心，吃苦耐勞，腳踏實(shí)地，工作積極，態(tài)度端正，工作效率高；2、年齡在16-45周歲，工作利索，身體健康，無不良嗜好；工作內(nèi)容：1、出庫快遞物流包裹的分揀、收貨發(fā)貨，與物流方溝通聯(lián)系；2、部分打包工作，服從倉庫主管的工作安排；上班時間：9:00-18:00，單休福利待遇：1、行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇，基本構(gòu)架是：底薪+福利補(bǔ)貼+加班費(fèi)+績效獎金+全勤獎+年終獎；2、購買社保；享有餐補(bǔ)；提供下午茶；提供冰箱、微波爐、咖啡機(jī)等；3、包住宿，水電費(fèi)需要平攤，不住宿的有房補(bǔ)；4、不定期舉行生日會、聚餐、旅游等集體活動；5、享有節(jié)日福利、生日福利、年終獎等。

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駱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.執(zhí)行倉庫作業(yè)：執(zhí)行與倉庫相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)操作流程（SOP），確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行。2.貨物管理：負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作；合理安排貨物在倉庫內(nèi)的存放次序；定期對貨物進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，掌握庫存狀態(tài)，確保貨物的數(shù)量和質(zhì)量與賬目相符。3.倉庫維護(hù)：負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作，確保倉庫符合5S管理要求。4.單證與數(shù)據(jù)管理：負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔，以及倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入工作。5.協(xié)助與配合：協(xié)助倉儲主管管理倉儲事項(xiàng)，保障倉儲工作正常運(yùn)行；與其他部門或人員配合，如與銷售部門溝通庫存情況，與物流部門協(xié)作完成貨物的配送等。6.安全與防護(hù)：遵守倉庫安全管理制度，確保倉庫的防火、防盜、防潮等工作得到有效執(zhí)行；定期檢查和維護(hù)倉庫的安全設(shè)施，及時發(fā)現(xiàn)并報告安全隱患。任職要求：1.熟練操作辦公軟件、叉車等物流設(shè)備；2.具備良好的組織能力和物料管理能力；3.能夠高效地與團(tuán)隊(duì)成員及其他部門溝通協(xié)作；4.有責(zé)任心，能夠保持工作質(zhì)量與效率；5.責(zé)任心和執(zhí)行力強(qiáng)。

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李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系