工作要求：16歲到30歲，做事認真負責，服從管理 工作內容：負責接待顧客，收銀，整理分類上架等，不懂過去有老員工教 上班時間：10點一18點，14點一22點 薪資待遇：3千5加提成加績效加獎金綜合5千左右包吃住，休4天，接受短期工

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6月18日 08:14

秦先生

實名企業

立即聯系

工作內容:初創小團隊主營快消食品批發1.協助處理日常登記人事招聘2.團隊管理和日常監督3.協助處理客戶咨詢問題的回復和登記沒有應酬4.早10晚5點半單休【后期大小休】5.保底6k團隊有分紅綜合下來1W左右1、形象好，氣質佳，漂亮【卡顏】年齡20-30歲，無不2、大專及以上學歷，應屆生也可3、性格活潑一起搭檔

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6月6日 14:02

譚先生

實名企業

立即聯系

[工作內容]通過電銷等方式開發新客戶，推廣公司業務維護老客戶關系，提升客戶滿意度與忠誠度，促進客戶二次合作完成銷售目標，定期向上級匯報業務進展情況[職位要求]有電話銷售經驗者優先具備較強的溝通能力、抗壓能力與客戶服務意識有良好的學習能力，能夠快速掌握公司業務知識4000+提成

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3月10日 15:18

李先生

實名企業

立即聯系

####**1.地推人員（全職/兼職）****工作內容：**深入商圈、社區，挖掘優質本地商家合作資源策劃線下推廣活動，提升品牌曝光與用戶轉化維護商戶關系，推動團購套餐上線與優化收集市場反饋，為運營策略提供一線數據**我們需要你：**熱情開朗，溝通力MAX，能快速破冰執行力強，抗壓能力（日行萬步是日常）有地推/銷售經驗加分，學生黨/寶媽可兼職熟悉本地生活圈，自帶商家資源者優先

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4月24日 11:37

江先生

實名

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KTV服務員的工作職責主要包括以下幾個方面：一、顧客接待與服務1.熱情迎接顧客?在顧客進入KTV時，主動微笑迎接，使用禮貌用語，如“歡迎光臨，您好，請這邊走”。引導顧客到合適的包廂，并幫助顧客搬運行李（如果顧客有較多物品）。2.提供點歌服務?熟練操作點歌系統，根據顧客的需求和喜好，為顧客推薦熱門歌曲、經典歌曲或者符合主題的歌曲。例如，如果顧客是年輕人聚會，可以推薦一些當下流行的流行音樂；如果是長輩聚會，可以推薦一些經典老歌。同時，要耐心解答顧客在點歌過程中遇到的問題，如歌曲搜索、歌單保存等。3.飲品和小吃服務?了解KTV提供的飲品、小吃種類和價格，根據顧客的口味偏好進行推薦。及時為顧客提供飲品和小吃，確保飲品溫度適宜（冷飲要冰涼，熱飲要溫熱），小吃要新鮮且擺放整齊。在顧客用餐過程中，關注顧客的需求，及時補充飲品和小吃，清理桌面垃圾。二、包廂管理1.包廂清潔?在顧客進入包廂前，要確保包廂內干凈整潔。包括擦拭沙發、茶幾、墻壁等，清理垃圾桶內的垃圾，更換干凈的麥克風套。在顧客離開后，迅速清理包廂，打掃地面，整理物品擺放，為下一撥顧客做好準備。2.設備檢查與維護?檢查包廂內的音響設備、電視、燈光等是否正常工作。在營業前和營業過程中，要定期檢查設備，確保音質清晰、畫面流暢、燈光效果正常。如果發現設備故障，要及時聯系維修人員進行維修，并向顧客做好解釋工作，避免影響顧客的娛樂體驗。三、協助其他部門工作1.與收銀部門協作?當顧客需要結賬時，及時通知收銀部門，協助收銀員核對顧客的消費明細，包括點歌費用、飲品小吃費用等。確保顧客結賬過程順利，避免出現差錯。2.與后勤部門配合?當包廂內需要補充物品（如麥克風套、一次性杯具等）時，及時與后勤部門溝通，確保物品供應充足。同時，對于一些突發情況（如包廂內的物品損壞需要更換），要及時反饋給后勤部門，以便快速處理。四、安全與秩序維護1.安全監督?注意包廂內顧客的行為，防止出現酗酒鬧事、損壞設備等不良行為。如果發現異常情況，要及時上前制止，并通知管理人員。同時，要熟悉KTV的安全通道位置，在緊急情況下能夠引導顧客安全疏散。2.秩序維護?在營業過程中，保持KTV內的安靜和秩序。對于大聲喧嘩、影響其他顧客的顧客，要及時勸阻，確保所有顧客都能在一個舒適的環境中娛樂。

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6月17日 16:31

先生

實名企業

立即聯系

KTV服務員的工作職責主要包括以下幾個方面：一、顧客接待與服務1.熱情迎接顧客?在顧客進入KTV時，主動微笑迎接，使用禮貌用語，如“歡迎光臨，您好，請這邊走”。引導顧客到合適的包廂，并幫助顧客搬運行李（如果顧客有較多物品）。2.提供點歌服務?熟練操作點歌系統，根據顧客的需求和喜好，為顧客推薦熱門歌曲、經典歌曲或者符合主題的歌曲。例如，如果顧客是年輕人聚會，可以推薦一些當下流行的流行音樂；如果是長輩聚會，可以推薦一些經典老歌。同時，要耐心解答顧客在點歌過程中遇到的問題，如歌曲搜索、歌單保存等。3.飲品和小吃服務?了解KTV提供的飲品、小吃種類和價格，根據顧客的口味偏好進行推薦。及時為顧客提供飲品和小吃，確保飲品溫度適宜（冷飲要冰涼，熱飲要溫熱），小吃要新鮮且擺放整齊。在顧客用餐過程中，關注顧客的需求，及時補充飲品和小吃，清理桌面垃圾。二、包廂管理1.包廂清潔?在顧客進入包廂前，要確保包廂內干凈整潔。包括擦拭沙發、茶幾、墻壁等，清理垃圾桶內的垃圾，更換干凈的麥克風套。在顧客離開后，迅速清理包廂，打掃地面，整理物品擺放，為下一撥顧客做好準備。2.設備檢查與維護?檢查包廂內的音響設備、電視、燈光等是否正常工作。在營業前和營業過程中，要定期檢查設備，確保音質清晰、畫面流暢、燈光效果正常。如果發現設備故障，要及時聯系維修人員進行維修，并向顧客做好解釋工作，避免影響顧客的娛樂體驗。三、協助其他部門工作1.與收銀部門協作?當顧客需要結賬時，及時通知收銀部門，協助收銀員核對顧客的消費明細，包括點歌費用、飲品小吃費用等。確保顧客結賬過程順利，避免出現差錯。2.與后勤部門配合?當包廂內需要補充物品（如麥克風套、一次性杯具等）時，及時與后勤部門溝通，確保物品供應充足。同時，對于一些突發情況（如包廂內的物品損壞需要更換），要及時反饋給后勤部門，以便快速處理。四、安全與秩序維護1.安全監督?注意包廂內顧客的行為，防止出現酗酒鬧事、損壞設備等不良行為。如果發現異常情況，要及時上前制止，并通知管理人員。同時，要熟悉KTV的安全通道位置，在緊急情況下能夠引導顧客安全疏散。2.秩序維護?在營業過程中，保持KTV內的安靜和秩序。對于大聲喧嘩、影響其他顧客的顧客，要及時勸阻，確保所有顧客都能在一個舒適的環境中娛樂。

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6月18日 08:49

杜先生

實名企業

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1.客戶服務?熱情接待：以友好、熱情的態度迎接每一位顧客，主動提供幫助，解答顧客的疑問。?需求滿足：根據顧客的需求提供個性化服務，例如推薦適合的娛樂項目、飲品或食物。?投訴處理：耐心傾聽顧客的投訴或建議，及時解決問題，確保顧客滿意度。2.場所維護?環境清潔：保持娛樂場所的整潔，包括公共區域、包廂、舞臺等，確保顧客的舒適體驗。?設備檢查：定期檢查娛樂設備（如音響、燈光、游樂設施等）的運行狀況，及時報告故障并協助維修。?物資補充：及時補充消耗品，如酒水、餐具、道具等。3.安全管理?安全提示：向顧客介紹安全規則和注意事項，確保顧客在娛樂過程中遵守規定。?應急處理：熟悉應急流程，如火災、意外事故等，能夠在緊急情況下迅速采取措施并協助疏散顧客。?秩序維護：維持場所內的秩序，防止酗酒、打架等不良行為的發生。4.營銷與推廣?活動組織：參與或協助組織娛樂活動，如主題派對、促銷活動等，吸引顧客參與。?會員服務：為會員提供專屬服務，如積分兌換、優惠活動等，增加顧客忠誠度。?宣傳推廣：向顧客介紹場所的新服務、新項目或優惠活動，鼓勵顧客再次光顧。5.團隊協作?溝通協調：與同事保持良好的溝通，及時傳遞顧客需求和工作信息。?協助其他崗位：在需要時協助其他部門的工作，如前臺接待、后廚服務等，確保整個場所的運營順暢。?培訓學習：參加內部培訓，不斷提升服務技能和專業知識。6.其他職責?記錄工作：記錄顧客的反饋、消費情況等信息，為管理層提供數據支持。?遵守制度：嚴格遵守場所的規章制度，按時上下班，不遲到、不早退。?形象管理：保持良好的個人形象和職業素養，穿著整潔，舉止得體。娛樂服務人員的工作需要具備良好的溝通能力、耐心、責任心以及應對突發情況的能力，同時還要注重團隊合作，以確保為顧客提供高質量的服務體驗。

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5月27日 15:55

先生

實名企業

立即聯系

1.客戶服務?熱情接待：以友好、熱情的態度迎接每一位顧客，主動提供幫助，解答顧客的疑問。?需求滿足：根據顧客的需求提供個性化服務，例如推薦適合的娛樂項目、飲品或食物。?投訴處理：耐心傾聽顧客的投訴或建議，及時解決問題，確保顧客滿意度。2.場所維護?環境清潔：保持娛樂場所的整潔，包括公共區域、包廂、舞臺等，確保顧客的舒適體驗。?設備檢查：定期檢查娛樂設備（如音響、燈光、游樂設施等）的運行狀況，及時報告故障并協助維修。?物資補充：及時補充消耗品，如酒水、餐具、道具等。3.安全管理?安全提示：向顧客介紹安全規則和注意事項，確保顧客在娛樂過程中遵守規定。?應急處理：熟悉應急流程，如火災、意外事故等，能夠在緊急情況下迅速采取措施并協助疏散顧客。?秩序維護：維持場所內的秩序，防止酗酒、打架等不良行為的發生。4.營銷與推廣?活動組織：參與或協助組織娛樂活動，如主題派對、促銷活動等，吸引顧客參與。?會員服務：為會員提供專屬服務，如積分兌換、優惠活動等，增加顧客忠誠度。?宣傳推廣：向顧客介紹場所的新服務、新項目或優惠活動，鼓勵顧客再次光顧。5.團隊協作?溝通協調：與同事保持良好的溝通，及時傳遞顧客需求和工作信息。?協助其他崗位：在需要時協助其他部門的工作，如前臺接待、后廚服務等，確保整個場所的運營順暢。?培訓學習：參加內部培訓，不斷提升服務技能和專業知識。6.其他職責?記錄工作：記錄顧客的反饋、消費情況等信息，為管理層提供數據支持。?遵守制度：嚴格遵守場所的規章制度，按時上下班，不遲到、不早退。?形象管理：保持良好的個人形象和職業素養，穿著整潔，舉止得體。娛樂服務人員的工作需要具備良好的溝通能力、耐心、責任心以及應對突發情況的能力，同時還要注重團隊合作，以確保為顧客提供高質量的服務體驗。

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5月25日 18:57

先生

實名企業

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KTV服務員的工作職責主要包括以下幾個方面：一、顧客接待與服務1.熱情迎接顧客?在顧客進入KTV時，主動微笑迎接，使用禮貌用語，如“歡迎光臨，您好，請這邊走”。引導顧客到合適的包廂，并幫助顧客搬運行李（如果顧客有較多物品）。2.提供點歌服務?熟練操作點歌系統，根據顧客的需求和喜好，為顧客推薦熱門歌曲、經典歌曲或者符合主題的歌曲。例如，如果顧客是年輕人聚會，可以推薦一些當下流行的流行音樂；如果是長輩聚會，可以推薦一些經典老歌。同時，要耐心解答顧客在點歌過程中遇到的問題，如歌曲搜索、歌單保存等。3.飲品和小吃服務?了解KTV提供的飲品、小吃種類和價格，根據顧客的口味偏好進行推薦。及時為顧客提供飲品和小吃，確保飲品溫度適宜（冷飲要冰涼，熱飲要溫熱），小吃要新鮮且擺放整齊。在顧客用餐過程中，關注顧客的需求，及時補充飲品和小吃，清理桌面垃圾。二、包廂管理1.包廂清潔?在顧客進入包廂前，要確保包廂內干凈整潔。包括擦拭沙發、茶幾、墻壁等，清理垃圾桶內的垃圾，更換干凈的麥克風套。在顧客離開后，迅速清理包廂，打掃地面，整理物品擺放，為下一撥顧客做好準備。2.設備檢查與維護?檢查包廂內的音響設備、電視、燈光等是否正常工作。在營業前和營業過程中，要定期檢查設備，確保音質清晰、畫面流暢、燈光效果正常。如果發現設備故障，要及時聯系維修人員進行維修，并向顧客做好解釋工作，避免影響顧客的娛樂體驗。三、協助其他部門工作1.與收銀部門協作?當顧客需要結賬時，及時通知收銀部門，協助收銀員核對顧客的消費明細，包括點歌費用、飲品小吃費用等。確保顧客結賬過程順利，避免出現差錯。2.與后勤部門配合?當包廂內需要補充物品（如麥克風套、一次性杯具等）時，及時與后勤部門溝通，確保物品供應充足。同時，對于一些突發情況（如包廂內的物品損壞需要更換），要及時反饋給后勤部門，以便快速處理。四、安全與秩序維護1.安全監督?注意包廂內顧客的行為，防止出現酗酒鬧事、損壞設備等不良行為。如果發現異常情況，要及時上前制止，并通知管理人員。同時，要熟悉KTV的安全通道位置，在緊急情況下能夠引導顧客安全疏散。2.秩序維護?在營業過程中，保持KTV內的安靜和秩序。對于大聲喧嘩、影響其他顧客的顧客，要及時勸阻，確保所有顧客都能在一個舒適的環境中娛樂。

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6月17日 16:42

先生

實名企業

立即聯系

一．產婦護理：1）乳房護理；催乳通乳、乳腺炎護理、早接觸早開奶2）傷口護理：剖腹產傷口護理、陰式分娩護理3）身體清潔：產婦日常洗澡、洗頭、會陰清洗4）喂養指導：母乳喂養指導、人工喂養指導，混合喂養指導，5）產婦查體：惡露觀察、體溫測量二、新生兒護理：1）寶寶喂養：母乳喂養、人工喂奶、混合喂養、吃奶記錄（奶量、時間、次數）2）寶寶二便處理：換紙尿褲、二便記錄（及大小便時間、顏色）、異常大便觀察3）寶寶查體：查體（體溫、檢查身體有無異常等）、異常斑疹4）寶寶生活護理：洗臉、洗頭、洗澡、撫觸、三浴5）寶寶常見病護理：臍帶消毒、黃疸觀察、濕疹觀察、紅臀處理等三、月子餐的制作（一天六頓月子餐的制作）：1）三頓正餐（有主食、菜品、湯）2）三頓加餐（像點心、粥，羹，湯品、水果餐等）注：要保障少食多餐，保障營養均衡，葷素搭配，按照月子餐四階段：排，調，補，養來完成。重點：正常一位月嫂每年12個月接8、9單（中間留出空檔期休息），收入在5-12萬/年，技能優秀的月嫂除了訂單價格高外，還能利用空檔期接催乳、產康的訂單，每年還會多掙2-6萬

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4月29日 14:56

曾女士

實名

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一．產婦護理：1）乳房護理；催乳通乳、乳腺炎護理、早接觸早開奶2）傷口護理：剖腹產傷口護理、陰式分娩護理3）身體清潔：產婦日常洗澡、洗頭、會陰清洗4）喂養指導：母乳喂養指導、人工喂養指導，混合喂養指導，5）產婦查體：惡露觀察、體溫測量二、新生兒護理：1）寶寶喂養：母乳喂養、人工喂奶、混合喂養、吃奶記錄（奶量、時間、次數）2）寶寶二便處理：換紙尿褲、二便記錄（及大小便時間、顏色）、異常大便觀察3）寶寶查體：查體（體溫、檢查身體有無異常等）、異常斑疹4）寶寶生活護理：洗臉、洗頭、洗澡、撫觸、三浴5）寶寶常見病護理：臍帶消毒、黃疸觀察、濕疹觀察、紅臀處理等三、月子餐的制作（一天六頓月子餐的制作）：1）三頓正餐（有主食、菜品、湯）2）三頓加餐（像點心、粥，羹，湯品、水果餐等）注：要保障少食多餐，保障營養均衡，葷素搭配，按照月子餐四階段：排，調，補，養來完成。重點：正常一位月嫂每年12個月接8、9單（中間留出空檔期休息），收入在5-12萬/年，技能優秀的月嫂除了訂單價格高外，還能利用空檔期接催乳、產康的訂單，每年還會多掙2-6萬

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4月29日 14:42

黃女士

實名企業

立即聯系

1、大專及以上學歷2、土建、安裝或工程造價專業3、五年以上工作經驗，其中咨詢單位工作經驗不少于二年4、熟練掌握建筑及安裝工程造價業務5、已取得二級造價工程師證書、有一級造價工程師證書優先6、獨立負責士建工程的造價控制、預結算審核、成本控制管理、合同管理、招投標管理等7、請微信聯系：

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2月17日 08:00

冉女士

實名

立即聯系

1、具有一定的銷售經驗，了解銷售流程，從事過電話銷售經驗者優先。2、能獨立完成表格，文檔編輯。3、綜合素質佳，溝通能力強，目標導向性強，普通話標準。4、20-40周歲。

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3月26日 14:39

徐先生

實名企業

立即聯系

找專業內架，20個做兄弟班，面積有10萬個地平方左右，插頂托地托，帶梁平桿，斜拉桿隔三掛一，盤扣架，結賬方式按進度月月清賬，有想法的兄弟伙速度聯系，價格美麗私信看圖紙，二道販子或者單人勿擾

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6月18日 09:18

雷先生

實名

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【崗位職責】1．獨立或與他人配合，負責處理推廣部門獲取的客戶資源，幫助企業家分析企業問題，并且給到專業的建議以及適合的課程，造成已合作客戶公司調研工作2．負責協助客戶公司組織系統方案制作與培訓工作3．對客戶合作項目方案進行跟蹤指導4．提高客戶滿意度，完成客戶復購及轉介紹5．掌握一定的成交能力銷售性質，從銷售輪崗，介意勿投。【薪資及福利待遇】1、薪資范圍：12000-20000元／月，上不封頂，機制公開透明2、提成方式：按銷售額（這里是指解決方案）比例提成（產品方案5-20萬，咨詢輔導60-300萬）3、上班時間：8:30-18:00，法定節假日按國家標準，春節超長帶薪假期15天左右4、入職3個月成長保護期，師帶徒5、90后英才團隊，工作氛圍輕松融洽【任職資格】1．全日制專科及以上學歷，人力資源，企業管理等相關專業優先。2．有一年以上中大型企業管理工作經驗，人資，行政，運營管理，策劃等崗位經理及以上管理經驗，年齡22-32歲之間性別不限。3．具備系統的分析，邏輯推理，方案能力，培訓能力，具備強烈的學習和創新愿望。4．年薪15-30萬（收入多寡與成交及交付能力密切相關，優秀者年收入50萬以上）【我們能提供給你的支持】1、完善的培訓支持：統一崗前學習3天，定期組織培訓，團隊每月執行培訓計劃，集團總部每年舉辦：儲備總經理訓練營、講師訓練營、營銷鐵軍訓練營、領導力訓練營、上門opp訓練營等2、免費學習高價值量課程，并入企服務企業家團隊落地，轉化為自身企業經營管理能力，成為職業經理人打下基礎。3、服務為年銷售額過億客戶群體，拔高人脈圈及提升思維格局。4、清晰的生涯規劃通道及明確的晉升標準，職業發展規劃方向：經營管理路線、專家咨詢方向、OPP講師，技術老師、項目管理方向、運營管理。5、獎勵支持：集團年度及半年度冠軍獎、子公司冠軍獎、邀約王、旅游基金、個人形象升級基金、助企獎、伯樂獎、年度購車購房基金等6．估計內部創業，總部給予基金支持教育背景。

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2月24日 15:22

陳先生

實名

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新廠400-500/天，月收入9000-13000包吃包住，16-48周歲不限經驗，人走賬清【免費聊】點擊左下角免費聊，報名入職【高薪資】400-500/天，人走帳清【高獎勵】入職額外有3000元新人獎金【高福利】包吃包住!三餐免費！-----------------------------------------廠區直招，入職0費用!面試當天安排住宿，第二天即可報道上班!現招聘名額20人--名額有限每月10號準時發放上月，打卡可預支500，打卡15天可預支3000。廠區主要生產廠區主要生產新能源汽車零配件，汽車大燈，汽車內飾顯示屏招聘崗位：工廠搬運工/普工/操作工、組裝工、包裝工、質檢員/品檢工、物料、分揀、技術員、工廠學徒工、倉管、裝配工、質量管理/測試、庫管員、生產安全管理等，統一培訓、簡單易操作、可坐著作業、無任何輻射、無危險、不穿無塵服1、不限經驗，16歲一48歲2、坐著上班：生熟手均可.無需經驗.無需考試，無需學歷.生手帶培訓包吃包住：1、住：公司提供免費住宿，標準六人套間（獨立衛生間、空調、洗衣機、2、吃：入職當天工廠提供飯卡，不用自己充錢吃飯！3、保險:公司繳納保險4、休假:員工享受法定節假日、上六休一。婚假、喪假、產假、帶年假15天，外地過來全額報銷路費資模式具體詳情介紹：----------小時工、實習生待遇三:工作內容1、上市新能源產品的組裝、測試、檢驗、包裝，品檢，物料，技術員等2、無需經驗，生手熟手均可，生手進廠后有老員工帶。3、因目前訂單增加，特向社會高招聘:普工、操作工、質檢員、包裝工、組裝工、正式工、長期工、短期工、實習生。四:車間環境1、車間配有:飲水機，休息間。2、車間配有中央空調(冬暖夏涼)3、都是坐著上班，不需要穿防塵服，穿的是普通工衣。4、上班氣氛好，管理寬松，車間在上班時間，會播放輕音樂。五:招工要求1、不限2、必須持本人真實有效身份證。3、無需工作經驗。4、當天應聘人員需帶齊行李物品+身份證件，當天安排廠內住宿。六:免費食宿(包吃包住)1、進廠當天，統一發飯卡，刷卡吃飯，不用自己掏錢充值。2、飯堂:有米飯、蘇菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水餃。饅頭、面包、雞蛋、吃飽為止，持廠牌即可刷卡就餐。3、免費提供住宿、4-6人一間，房間大。4、宿舍配備寬帶、獨立衛生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品。八、報到須知:不限，你年齡符合:，請你直接帶上(身份證)和(行李)和過來報到工作在-常州，我們會當天安排宿舍，第2天開始上班本廠長期招聘，有問題點擊左下角【免費聊】或來電咨詢

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2月17日 10:19

范先生

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要求：1、年齡21-59歲，駕齡一年以上2、平臺派單，負責接送乘客安全到達目的地3、公司提供車子，車子保險保養年檢剮蹭公司負責4、工資可日結、可周結5、面試攜帶駕駛證和身份證即可6、有意向可以留下聯系方式或者直接打電話

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6月18日 08:20

唐女士

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