高檔小區內部派件，貨物直接拉到單元門口，沒有風水日曬雨淋，一天每人可以送五百到八百件，提供一切派送工具，另招聘一名客服男女不限，有無經驗均可。

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7月4日 08:00

先生

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高檔小區內部派件，貨物直接拉到單元門口，沒有風水日曬雨淋，一天每人可以送五百到八百件.提供一切派送工具.另：招聘客服1名，男女不限，有無經驗均可。

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7月3日 08:01

先生

實名企業

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1.主要負責上菜傳菜，打包外賣。 2.餐館打包材料調料等及時補充。 3.餐館較簡單的衛生清潔。 4.刻苦耐勞，自覺配合工作任務。

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5月9日 22:45

先生

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租賃經紀人/9000/提供住宿/就近安排【薪酬福利】1、薪酬自主制收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！本科最高薪酬9000元：底薪補貼績效6000+3000職務績效大專最高薪酬8000元：底薪補貼績效5000+3000職務績效2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、豪華游提供住宿上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤除了常規的假期外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等等【晉升機制】公平公正的平臺，每月一次的競聘機會，面向全員開放，70%以上95后管理人員，鼓勵縱向或橫向發展置業顧問/營銷管培生—置業經理—店長—營銷副總經理—營銷副總裁【崗位要求】1.大專及以上學歷2.有意向往管理上發展的優先考慮3.價值觀正，簡單真誠陽光透明4.能吃苦，不是只想拿底薪死工資的，有上進心敢于拼搏的，特別歡迎有持續行動力、有上進心的人加入。5.經驗和專業不限，公司有完整的人才培養體系，要有一顆踏實肯學的心【崗位職責】1.主要做住宅、寫字樓、公寓等租賃業務，新房二手也可做（不做要求）2.新員工入職，熟悉了解所在的樓盤項目；3.學習業務相關知識，掌握豪宅交易流程，并且能夠解決流程中出現的問題；4.與客戶溝通，詳細了解客戶的需求，了解公司產品，高效匹配；5.與客戶進行商務磋商、談判，促成成交；為客戶提供市場分析報告、價值對比分析等6.能夠遵守公司管理制度的前提下開展業務，完成上級交代的任務【工作地點】深圳各個區域根據個人意愿就近安排。特殊福利：退伍軍人，優秀應屆生綠色通道，免見習期辦理入職

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7月6日 08:18

趙先生

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【招聘崗位】1、青年干部培訓班第五期招募（綜合管理后備崗）：選拔并培育20位店長、10位營銷總監；大力扶持 、定向培養 、實戰考核 ；晉升店長后9K起+管理分紅獎勵2、置業助理（一手、二手、租賃均可）：大專8K，本科9K，行業新人專屬、給新手保護期，無業績考核，拿高底薪高績效【超級福利】12種帶薪假期升級“樂助金”福利保障實習生薪酬跟正式員工薪酬一樣哦提供小區房住宿！直接免見習入職！導師一對一帶教！

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6月20日 13:53

劉先生

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租賃經紀人/9000/提供住宿/就近安排【薪酬福利】1、薪酬自主制收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元！本科最高薪酬9000元：底薪補貼績效6000+3000職務績效大專最高薪酬8000元：底薪補貼績效5000+3000職務績效2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿上班時間靈活多樣，周末雙休、單休、調休任你選，工作生活兩不誤除了常規的假期外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等等【晉升機制】公平公正的平臺，每月一次的競聘機會，面向全員開放，70%以上95后管理人員，鼓勵縱向或橫向發展置業顧問/營銷管培生—置業經理—店長—營銷副總經理—營銷副總裁【崗位要求】1.大專及以上學歷2.有意向往管理上發展的優先考慮3.價值觀正，簡單真誠陽光透明4.能吃苦，不是只想拿底薪死工資的，有上進心敢于拼搏的，特別歡迎有持續行動力、有上進心的人加入。5.經驗和專業不限，公司有完整的人才培養體系，要有一顆踏實肯學的心【崗位職責】1.主要做住宅、寫字樓、公寓等租賃業務，新房二手也可做（不做要求）2.新員工入職，熟悉了解所在的樓盤項目；3.學習業務相關知識，掌握豪宅交易流程，并且能夠解決流程中出現的問題；4.與客戶溝通，詳細了解客戶的需求，了解公司產品，高效匹配；5.與客戶進行商務磋商、談判，促成成交；為客戶提供市場分析報告、價值對比分析等6.能夠遵守公司管理制度的前提下開展業務，完成上級交代的任務【工作地點】深圳各個區域根據個人意愿就近安排。特殊福利：退伍軍人，優秀應屆生綠色通道，免見習期辦理入職

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6月22日 20:38

趙先生

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職位詳情晟華【正編]一、深圳信息服務，公司成立10年。目前擁有130多家合作渠道，后勤人員百人。二、客戶群體:中高收入人群，需要高額低息資金，的深圳業主，企業主，白領..大環境對中小企業補貼，降準降息，貨幣寬松政策，止跌回穩，業務空間廣闊。三、招募計劃:1，團隊經理4名:團隊提成+利潤分紅=年薪有機會80萬+（看業績）2，合伙人，銷售精英20名,70%提成，行業龍頭,收入不封頂，集團前50名，有機會收入百萬（看業績）四、基本情況:1，時間:時間自由，彈性工作，早上9:00打卡，可以外勤，可以坐班，不影響接送孩子，法定節假日不加班，正常放假。2，收入:業績好上不封頂;(每個月在入職這個分公司辦公室前5名員工收入在10萬以上，前十名8萬以上，前20名5萬以上，稅后純收入。)以上收入以業績說話;3，培訓:優秀分享，水平管理，所有銀行產品知識，筍盤推薦，輪值主持分享，推崇分享文化;4，旅游:獎勵的,每月一次激勵，周邊旅游，免費周游世界。5，晉升:是不靠關系的，晉升標準每季度一次，公平公正。能力強的一個月也可以晉升。6，心情:是美美噠，70%員工已經深圳買房，與優秀同行，自律且自由。五、入職要求:1，年齡25-60歲之間。(擇優錄取)2，學歷本科以上。(優秀可適當放款)3，工作經驗:不限。有經營企業、當過管理、做過地產、保險、教育、居間、銷售、業主寶媽、擔保按揭等工作經驗者可行。(深圳長遠發展，有賺錢欲望的朋友優先)六、崗位職責:對接企業主、業主，打工族:融資或買房。1.受理客戶咨詢，了解客戶情況。2.分析客戶情況,制定融資方案，或者買房置業方案。3.對接客戶來公司面談4.為客戶提供優質的資產配置服務，以及貸前貸中及貸后服務,促進二次成交。七、歡迎各位創業老板、公司骨干、深團隊管理經驗的朋友，加入晟華信息大展，(本人親自帶，缺口;

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7月4日 19:40

王先生

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職位詳情晟華【正編]一、深圳信息服務，公司成立10年。目前擁有130多家合作渠道，后勤人員百人。二、客戶群體:中高收入人群，需要高額低息資金，的深圳業主，企業主，白領..大環境對中小企業補貼，降準降息，貨幣寬松政策，止跌回穩，業務空間廣闊。三、招募計劃:1，團隊經理4名:團隊提成+利潤分紅=年薪有機會80萬+（看業績）2，合伙人，銷售精英20名,70%提成，行業龍頭,收入不封頂，集團前50名，有機會收入百萬（看業績）四、基本情況:1，時間:時間自由，彈性工作，早上9:00打卡，可以外勤，可以坐班，不影響接送孩子，法定節假日不加班，正常放假。2，收入:業績好上不封頂;(每個月在入職這個分公司辦公室前5名員工收入在10萬以上，前十名8萬以上，前20名5萬以上，稅后純收入。)以上收入以業績說話;3，培訓:優秀分享，水平管理，所有銀行產品知識，筍盤推薦，輪值主持分享，推崇分享文化;4，旅游:獎勵的,每月一次激勵，周邊旅游，免費周游世界。5，晉升:是不靠關系的，晉升標準每季度一次，公平公正。能力強的一個月也可以晉升。6，心情:是美美噠，70%員工已經深圳買房，與優秀同行，自律且自由。五、入職要求:1，年齡25-60歲之間。(擇優錄取)2，學歷本科以上。(優秀可適當放款)3，工作經驗:不限。有經營企業、當過管理、做過地產、保險、教育、居間、銷售、業主寶媽、擔保按揭等工作經驗者可行。(深圳長遠發展，有賺錢欲望的朋友優先)六、崗位職責:對接企業主、業主，打工族:融資或買房。1.受理客戶咨詢，了解客戶情況。2.分析客戶情況,制定融資方案，或者買房置業方案。3.對接客戶來公司面談4.為客戶提供優質的資產配置服務，以及貸前貸中及貸后服務,促進二次成交。七、歡迎各位創業老板、公司骨干、深團隊管理經驗的朋友，加入晟華信息大展，(本人親自帶，缺口;

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7月6日 14:57

王先生

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招聘本公司急需一批優秀男女保安。公司良好的福利待遇，提供住宿條件優越條件:男:身高1.68米以上，年齡52歲以下。退伍軍人優先，身體健康，五官端正，無犯罪記錄，無明顯紋身。隊員待遇:4500-4800元。隊長待遇:5000-6000元。包吃住，每個月優秀隊員獎(100元至500元)每個月休假2-4天，購買各類保險。每個月25號發工資

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2月8日 08:02

王先生

實名

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深圳貝殼，百萬門店銷冠團隊直聘6－8人：公司有固定提供客源，如：抖音今日頭條快手小紅書等，每個人每個禮拜分得20-30個客戶，深圳唯一團隊每人年收入40－60萬以上。有專業老人一對一教學，不需要學歷不需要經驗，不看長相。無責任底薪加績效+每月團建+年底分紅+提供住宿（含空調熱水器還可以做飯）+每月休息四天+提成45%－71%。月收入3－8萬不是夢，更重要公司有培養每個人做主播等！

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2月27日 17:29

曹先生

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招聘矯正師1名【崗位要求】1.有整脊正骨經驗，能獨立評估、處理顧客身體問題；2.有責任心，有上進心；3.掌握康復運動技術、影像分析技術、肌肉松解技術等；4.掌握一定的風險評估技能；5.需要掌握一些銷售技巧，配合銷售人員做好銷售工作，不需要做主銷售。6.年齡25-35歲之間優先【福利待遇】1.月薪6500~10000（底薪+單月績效獎+房補+五險福利）2.無需應酬，月休4天；3.晉升機制:矯正師–店長！【崗位職責】1.負責店面顧客服務工作；2.負責統籌店內技術人員工作安排；3.負責協助銷售人員完成店面業績任務；4.負責協助維護店面顧客情況?！竟ぷ鞯刂贰可钲谑旋埲A區民治街道光浩國際中心A座5樓5B1深圳市龍崗區商洲文化創意園A棟201深圳市寶安區西鄉街道嘉華花園東區中糧錦云二棟C座159號曾先生(微信同號)請添加微信或致電預約面試時間！【脊研室】期待您的加入！

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7月6日 14:53

曾先生

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職位詳情晟華【正編]一、深圳信息服務，公司成立10年。目前擁有130多家合作渠道，后勤人員百人。二、客戶群體:中高收入人群，需要高額低息資金，的深圳業主，企業主，白領..大環境對中小企業補貼，降準降息，貨幣寬松政策，止跌回穩，業務空間廣闊。三、招募計劃:1，團隊經理4名:團隊提成+利潤分紅=年薪有機會80萬+（看業績）2，合伙人，銷售精英20名,70%提成，行業龍頭,收入不封頂，集團前50名，有機會收入百萬（看業績）四、基本情況:1，時間:時間自由，彈性工作，早上9:00打卡，可以外勤，可以坐班，不影響接送孩子，法定節假日不加班，正常放假。2，收入:業績好上不封頂;(每個月在入職這個分公司辦公室前5名員工收入在10萬以上，前十名8萬以上，前20名5萬以上，稅后純收入。)以上收入以業績說話;3，培訓:優秀分享，水平管理，所有銀行產品知識，筍盤推薦，輪值主持分享，推崇分享文化;4，旅游:獎勵的,每月一次激勵，周邊旅游，免費周游世界。5，晉升:是不靠關系的，晉升標準每季度一次，公平公正。能力強的一個月也可以晉升。6，心情:是美美噠，70%員工已經深圳買房，與優秀同行，自律且自由。五、入職要求:1，年齡25-60歲之間。(擇優錄取)2，學歷本科以上。(優秀可適當放款)3，工作經驗:不限。有經營企業、當過管理、做過地產、保險、教育、居間、銷售、業主寶媽、擔保按揭等工作經驗者可行。(深圳長遠發展，有賺錢欲望的朋友優先)六、崗位職責:對接企業主、業主，打工族:融資或買房。1.受理客戶咨詢，了解客戶情況。2.分析客戶情況,制定融資方案，或者買房置業方案。3.對接客戶來公司面談4.為客戶提供優質的資產配置服務，以及貸前貸中及貸后服務,促進二次成交。七、歡迎各位創業老板、公司骨干、深團隊管理經驗的朋友，加入晟華信息大展，(本人親自帶，缺口;

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7月4日 19:39

王先生

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