為你推薦浙江杭州錢塘區(qū)松合大廈(東門)附近區(qū)域的職位信息
國內(nèi)電商客服/客服主管
5500-8000元/月真誠尋找有責任心,做事主動的好朋友們。基本工資5500?/8000包吃飯和住宿單人間,獨衛(wèi)。月休3天,過年假期較長,每月團建;生日聚會;工作具體內(nèi)容:1.線上接待2.線上溝通對方有誤,了解時電話溝通。
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財務(wù)主管(薪資1-1.5W)
1-1.5萬元/月職責范圍:1、餐飲、娛樂行業(yè)公司財務(wù)日常工作管理且包含賬目統(tǒng)計管理、合同簽署管理等。2、管理公司資金運營、進行日常的資金管理工作,包括現(xiàn)金流預測、資金調(diào)配等。3、財務(wù)數(shù)據(jù)及銷售數(shù)據(jù)分析為管理層提供決策依據(jù)。4、參與產(chǎn)品定價、銷售策略的制定。5、組織并指導會計人員開展準確及時的會計核算工作,確保財務(wù)數(shù)據(jù)準確無誤。6、負責審計、稅務(wù)工作的內(nèi)外對接,包括制定年度預算方案,編制財務(wù)報告、參與內(nèi)部審計等。7、管理稅務(wù)事務(wù),并依法申報各項稅費。崗位要求:1、具有財務(wù)相關(guān)專業(yè)背景,本科及以上學歷。2、5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,有出色的團隊管理能力和溝通協(xié)作能力。3、精通會計核算、財務(wù)分析、現(xiàn)行財務(wù)稅務(wù)法規(guī)等方面知識。4、有餐飲、娛樂行業(yè)財務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先,具有中級會計師資格優(yōu)先。
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足療按摩技師
1-1.5萬元/月吃苦耐勞,五官端正,服務(wù)態(tài)度好
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學生兼職配送無需經(jīng)驗
8000-15000元/月工作內(nèi)容:負責配送工作環(huán)境:優(yōu)越自由住宿:小區(qū)房三室一廳薪資范圍:8000-15000元/月日薪資450-550周薪資3500-6000可長期周結(jié)都可人走賬清工作時間8小時
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KTV男女服務(wù)員.8K-W起.提供吃住公司直招
8000-13000元/月男18-24歲女18-35歲提供吃住,不收取任何費用
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服務(wù)員,接待,技師,營銷。(長期全職)
8000-15000元/月有經(jīng)驗,或交往能力較強,向往高薪,團隊精神強。提供吃住。年齡滿18以上。長期全職
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杭州錢塘區(qū)下沙招運渣加氣塊我要4.2的車裝到籠門架,帶個板
面議杭州下沙招運渣加氣塊我要4.2的車裝到籠門架,帶個板。700塊錢一車明天早上9點到裝好給錢不忙的老板請聯(lián)系
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7月22日 23:10
招聘4名電話銷售-雙休!月入5
5000-9000元/月【工作時間】早九晚六午休一小時,平時雙休,每月最后一周看業(yè)績達標情況,達標后也雙休【福利待遇】1.法定節(jié)假日:端午、國慶、五一、清明、中秋、元旦、春節(jié)。2.旅游:公司會不定期組織大家出去玩,公司買單,你只管放松心情,享受慢生活。3.下午茶:不是老板掏錢,就是別人掏錢,你也可以主動掏錢。4.秘籍傳授:新人進場有師傅帶,接下來就看你的表現(xiàn)咯。5.社保:五險必買。6.你的薪資結(jié)構(gòu):底薪+獎金+高額業(yè)績提成。【崗位職責】1.財務(wù)身份:指導客戶注冊公司所走的流程(工商、銀行開戶、稅務(wù)等),解答客戶遇到的各種公司經(jīng)營問題,在客戶面前你就是一位財稅專員。2.銷售員身份:用“財務(wù)”身份和客戶建立良好的關(guān)系,但不要忘記了,我們還是一名銷售員,要把握好時機,向客戶銷售我們的代理記賬和公司其他經(jīng)營所需的對公業(yè)務(wù)(注冊地址、公司變更/注銷、解除異常、稅務(wù)籌劃、資質(zhì)辦理、補貼申請等)。3.售后身份:成交后的客戶公司全體助力為你維護,維護得好客戶會給你介紹更多業(yè)務(wù),輕松出單,輕輕松松拿高薪。【崗位要求】1.電腦操作熟練,Word,Excel基本功能要會,當然如果你不會,身邊的同事會教你。2.客戶是上帝,所以希望你有耐心,夠細心,夠用心地服務(wù)客戶。3.平時需要電話和客戶溝通,所以希望你能講一口別人聽得懂的普通話。4.能成交的客戶都是微信上聊出來的,所以希望你能玩轉(zhuǎn)微信比如:斗圖、段子、發(fā)圈等。目的是既在客戶的眼里,又不會肆虐在他的朋友圈里。5.雖然工作輕松,不用外出曬太陽,但是也需要你有一定的抗壓能力,積極的工作態(tài)度和一顆上進的心。只要你肯擼起袖子加油干,一不小心工資就上萬,期待你的加入!
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KTV服務(wù)員、領(lǐng)班、管理,接待,營銷、技師。提供吃住
8000-15000元/月各崗位薪資優(yōu)厚,有管理經(jīng)驗和工作經(jīng)驗優(yōu)先,男18-24。女18-33。
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物業(yè)客服管家
4000-5000元/月物業(yè)客服管家是連接物業(yè)公司與業(yè)主的重要橋梁,其崗位職責圍繞業(yè)主服務(wù)、小區(qū)管理協(xié)調(diào)等核心展開,旨在提升業(yè)主滿意度和小區(qū)居住體驗。以下是物業(yè)客服管家的詳細崗位職責:一、業(yè)主日常服務(wù)與溝通日常接待與咨詢響應負責業(yè)主的日常來電、來訪接待,耐心解答業(yè)主關(guān)于物業(yè)服務(wù)、小區(qū)管理、收費標準等方面的咨詢。對業(yè)主提出的問題或需求進行記錄、分類,并及時反饋至相關(guān)部門(如維修、保潔、安保等),確保問題得到跟進。業(yè)主關(guān)系維護定期對業(yè)主進行走訪或電話回訪(如入住初期、節(jié)日問候、服務(wù)后滿意度調(diào)查等),了解業(yè)主需求和意見,建立良好的業(yè)主關(guān)系。收集業(yè)主對物業(yè)工作的建議或投訴,分析問題根源,協(xié)調(diào)解決并及時反饋處理結(jié)果。二、物業(yè)事務(wù)處理與協(xié)調(diào)報修與投訴處理接收業(yè)主的房屋維修、公共設(shè)施故障等報修需求,登記詳細信息(如故障位置、描述、聯(lián)系人等),并協(xié)調(diào)工程維修部門及時上門處理,跟進維修進度直至完成,確保業(yè)主確認滿意。處理業(yè)主的投訴(如噪音、衛(wèi)生、鄰里糾紛等),按照公司流程調(diào)查核實,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(如安保、保潔、法務(wù)等)制定解決方案,避免矛盾升級。費用催繳與解釋負責物業(yè)費、水電費、停車費等費用的通知與催繳,向業(yè)主解釋費用構(gòu)成及計算方式,協(xié)助處理繳費過程中的疑問。信息傳達與公示及時向業(yè)主傳達物業(yè)公司的通知、公告(如停水停電安排、小區(qū)活動、政策變動等),可通過微信群、公告欄、電話等多種渠道確保信息觸達。協(xié)助整理和公示小區(qū)公共事務(wù)信息(如維修基金使用情況、物業(yè)服務(wù)報告等),保障業(yè)主的知情權(quán)。三、小區(qū)公共事務(wù)協(xié)助管理公共區(qū)域巡查與反饋定期巡查小區(qū)公共區(qū)域(如樓道、電梯、綠化、公共設(shè)施等),發(fā)現(xiàn)問題(如垃圾堆積、設(shè)施損壞、安全隱患等)及時上報并協(xié)調(diào)處理。配合安保、保潔等部門,監(jiān)督小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、秩序維護等工作的落實情況。突發(fā)事件協(xié)助處理協(xié)助處理小區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件(如火災、水管爆裂、停電等),引導業(yè)主配合應急措施,聯(lián)系相關(guān)部門進行搶修,并向業(yè)主及時通報進展。社區(qū)活動組織協(xié)助協(xié)助策劃和組織小區(qū)社區(qū)活動(如節(jié)日慶祝、鄰里聯(lián)誼、公益講座等),提升業(yè)主參與度和小區(qū)凝聚力,活動后收集反饋并總結(jié)。四、檔案與數(shù)據(jù)管理業(yè)主檔案維護建立和更新業(yè)主檔案(包括業(yè)主信息、房屋信息、繳費記錄、報修記錄等),確保信息準確、完整,并做好保密工作。工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計與匯報統(tǒng)計日常工作數(shù)據(jù)(如報修處理率、業(yè)主滿意度、繳費率等),定期向主管提交工作報告,為物業(yè)工作優(yōu)化提供依據(jù)。五、其他職責配合物業(yè)公司其他部門的工作,完成上級交辦的臨時任務(wù)。學習物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,提升自身專業(yè)能力,確保服務(wù)合規(guī)性。物業(yè)客服管家的核心是“以業(yè)主為中心”,通過高效的溝通、細致的服務(wù)和積極的協(xié)調(diào),保障小區(qū)的正常運轉(zhuǎn),提升業(yè)主的居住幸福感。
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KTV服務(wù)員
6000-8000元/月KTV招聘啦!加入璞鹿娛樂,一起“嗨”賺未來!——服務(wù)員、營銷員崗位熱招中——一、招聘崗位:服務(wù)員崗位職責:1.負責包廂點歌、酒水服務(wù)、衛(wèi)生整理等基礎(chǔ)接待工作;2.主動熱情服務(wù)顧客,及時響應需求,提升消費體驗;3.協(xié)助維護店內(nèi)秩序,配合團隊完成日常運營任務(wù)。任職要求:1.年齡18-28歲,形象端正,溝通能力良好;2.適應夜間工作(需排班,通常工作至凌晨);3.有餐飲/娛樂行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓;4.具備責任心和團隊意識,能吃苦耐勞。薪資福利:?底薪+提成+績效獎金,綜合月薪6-8千元?提供免費食宿、員工折扣、定期團建;?晉升通道透明,三、工作地點詳細地址:杭州市錢塘區(qū)下沙幸福南路1288號天福財智大廈大廈5幢213室四、面試時間1.周一至周五下午3:30分2.現(xiàn)場面試:直接到店填寫簡歷(建議提前電話或微信預約)五、我們的優(yōu)勢?氛圍輕松:年輕化團隊,工作充滿活力;?資源豐富:穩(wěn)定客源+熱門商圈位置,業(yè)績有保障;?成長空間:完善的培訓體系和晉升機制。加入我們,邊工作邊享受夜生活,收入與快樂雙豐收!歡迎來電咨詢,期待與你共赴“錢”程!備注:需遵守行業(yè)規(guī)范,拒絕一切違法違規(guī)行為,工作內(nèi)容合法合規(guī)。
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KTV服務(wù)員,營銷員
8000-12000元/月KTV招聘啦!加入璞鹿娛樂,一起“嗨”賺未來!——服務(wù)員、營銷員崗位熱招中——一、招聘崗位:服務(wù)員崗位職責:1.負責包廂點歌、酒水服務(wù)、衛(wèi)生整理等基礎(chǔ)接待工作;2.主動熱情服務(wù)顧客,及時響應需求,提升消費體驗;3.協(xié)助維護店內(nèi)秩序,配合團隊完成日常運營任務(wù)。任職要求:1.年齡18-28歲,形象端正,溝通能力良好;2.適應夜間工作(需排班,通常工作至凌晨);3.有餐飲/娛樂行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先,無經(jīng)驗可培訓;4.具備責任心和團隊意識,能吃苦耐勞。薪資福利:?底薪+提成+績效獎金,綜合月薪6-8千元?提供免費食宿、員工折扣、定期團建;?晉升通道透明,表現(xiàn)優(yōu)異可晉升領(lǐng)班/主管。二、招聘崗位:營銷員(客戶經(jīng)理)崗位職責:1.開發(fā)新客戶,維護老客戶關(guān)系,提升客戶到店率;2.推廣店內(nèi)套餐、活動,完成銷售業(yè)績目標;3.了解客戶需求,提供個性化服務(wù)方案,增強客戶粘性。任職要求:1.年齡18-35歲,性格開朗,擅長人際交往;2.有娛樂/銷售行業(yè)資源(如客戶群、夜場經(jīng)驗)優(yōu)先;3.具備較強的溝通能力和抗壓能力,目標感強;4.適應彈性工作時間,能主動拓展業(yè)務(wù)。薪資福利:?月平均收入[8000-12000]元,上不封頂;?客戶資源支持、專業(yè)培訓、業(yè)績獎勵(如獎金、旅游等);?自由靈活的工作模式,優(yōu)秀者可組建團隊。三、工作地點詳細地址:杭州市錢塘區(qū)下沙幸福南路1288號天福財智大廈大廈5幢213室四、面試時間1.周一至周五下午3:30分2.現(xiàn)場面試:直接到店填寫簡歷(建議提前電話或微信預約)五、我們的優(yōu)勢?氛圍輕松:年輕化團隊,工作充滿活力;?資源豐富:穩(wěn)定客源+熱門商圈位置,業(yè)績有保障;?成長空間:完善的培訓體系和晉升機制。加入我們,邊工作邊享受夜生活,收入與快樂雙豐收!歡迎來電咨詢,期待與你共赴“錢”程!備注:需遵守行業(yè)規(guī)范,拒絕一切違法違規(guī)行為,工作內(nèi)容合法合規(guī)。
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KTV酒水促銷員
1-1.5萬元/月招聘崗位:酒水促銷員崗位職責:1.開發(fā)新客戶,維護老客戶關(guān)系,提升客戶到店率;2.推廣店內(nèi)套餐、活動,完成銷售業(yè)績目標;3.了解客戶需求,提供個性化服務(wù)方案,增強客戶粘性。任職要求:1.年齡18-35歲,性格開朗,擅長人際交往;2.有娛樂/銷售行業(yè)資源(如客戶群、夜場經(jīng)驗)優(yōu)先;3.具備較強的溝通能力和抗壓能力,目標感強;4.適應彈性工作時間,能主動拓展業(yè)務(wù)。薪資福利:?月平均收入[8000-12000]元,上不封頂;?客戶資源支持、專業(yè)培訓、業(yè)績獎勵(如獎金、旅游等);?自由靈活的工作模式,優(yōu)秀者可組建團隊。三、工作地點詳細地址:杭州市錢塘區(qū)下沙幸福南路1288號天福財智大廈大廈5幢213室四、面試時間1.周一至周五下午3:30分2.現(xiàn)場面試:直接到店填寫簡歷(建議提前電話或微信預約)五、我們的優(yōu)勢?氛圍輕松:年輕化團隊,工作充滿活力;?資源豐富:穩(wěn)定客源+熱門商圈位置,業(yè)績有保障;?成長空間:完善的培訓體系和晉升機制。加入我們,邊工作邊享受夜生活,收入與快樂雙豐收!歡迎來電咨詢,期待與你共赴“錢”程!備注:需遵守行業(yè)規(guī)范,拒絕一切違法違規(guī)行為,工作內(nèi)容合法合規(guī)。
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杭州-找個師傅給公司開車-日結(jié)500+時間自由/無需帶車(可長期可短期)
8000-15000元/月滴滴官方平臺招募滴滴司機!問1:跑網(wǎng)約車的優(yōu)勢?答1:主要是兩大優(yōu)勢,出行時間自由,多勞多得!,我們不限平臺,不鎖流水。問2:有什么要求?答2:駕齡滿足3年,無案底、無重大扣分及酒駕記錄,身份證是21-59周歲。問3:想跑車但是沒車怎么辦?答3:公司都是證件齊全新能源車,油車太耗油,不劃算,跑起來不劃算,現(xiàn)在隨處都有充電樁,晚上充電比較劃算4-5毛,沖一次30元左右。問4:沒有網(wǎng)約車需要的人證和車證怎么辦?答4:車輛的證件是齊全的,人證我們司管會協(xié)助辦理,不收任何費用,,考試內(nèi)容類似科一和科四,沒有難度。問5:網(wǎng)約車到底掙錢嗎?答5:任何工作都是一樣的,付出才會有收貨,出勤服務(wù)時長在10小時左右的話流水在450-500,有大單會更高!問6:合同是多久?答6:合同期最少3個月,時間短,也比較靈活。滴滴官方直營,帶您合法合規(guī)跑網(wǎng)約車!只要您符合要求,愿意付出努力,有掙錢的強烈欲望,歡迎隨時與我咨詢!
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兼職三百五一天日結(jié)
30-40元/時工資可一日一結(jié)、每日薪資不低于300,次日可直接結(jié)算1小時:30-50,8小時:300-500、周薪:2100-3000工作時間自由薪資可日結(jié)、周結(jié)!!!提供住、無住宿提供公寓式住宿有無經(jīng)驗都可入職,有人帶有意向聯(lián)系我,24小時全天在線哦!
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年薪15-20W+,發(fā)展前景好,銷售專員
5000-6000元/月崗位職責:1、負責公司產(chǎn)品在行業(yè)內(nèi)的營銷銷售工作;2、負責與行業(yè)客戶中高層決策鏈建立聯(lián)系,保持長期的合作關(guān)系,確保服務(wù)的延續(xù)性,挖掘客戶需求,完成公司下達的目標;3、負責區(qū)域代理商、渠道商的拓展以及合作洽談;4、拓展行業(yè)新客戶,對所負責的老客戶進行梳理和需求激發(fā)。任職資格:1、具備1年工作經(jīng)驗;2、工作態(tài)度端正,有上進心,學習能力強,責任心強;3、具備較強的溝通能力,具備向上溝通社交的能力;4、思維清晰,具有較強語言表達能力,抗壓能力強;5、能接受短期外派或出差;6、從事過人力資源行業(yè)的優(yōu)先考慮。
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杭州錢塘區(qū)明天找?guī)О嗨跛緳C,兩天260,不忙
面議明天杭州錢塘找?guī)О嗨跛緳C,兩天260,不忙
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7月5日 23:17杭州錢塘區(qū)工地需要一個信號工,有要上班的朋友可以聯(lián)系,
面議杭州工地需要一個信號工,有要上班的朋友可以聯(lián)系,,工資電話談
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8月11日 10:49
杭州錢塘區(qū)工地需要一個信號工,有要上班的朋友可以聯(lián)系,
面議杭州工地需要一個信號工,有要上班的朋友可以聯(lián)系,,工資電話談
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8月13日 11:51
杭州錢塘區(qū)電梯安裝中工小工多名
面議杭州市錢塘區(qū)電梯安裝中工小工多名
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3月29日 16:35
杭州錢塘區(qū)招指揮多名,男55以下,女45以下
5000-6000元/月杭州錢塘區(qū)招指揮多名,男55以下,女45以下,證件不限,本人本證即可,新工地加班多,做到年底,五十公里以內(nèi)可以,今天到明天上班工地就在宿舍門口歡迎來電
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8月26日 19:54
杭州錢塘區(qū)招貼磚
面議杭州市錢塘區(qū)招貼磚
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8月25日 10:08
錢塘區(qū)本地5500/月包吃包住
5000-6000元/月年齡:18-45歲,工人男女不限,認識26個字母,工作簡單輕松。崗位職責:負責給桶裝泡面投放料包粉包。
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衣柜房門復尺
面議衣柜房門復尺
杭州·錢塘區(qū)

聊天直播新人小白培養(yǎng)
6000-12000元/月崗位職責:1.負責表演、化妝及直播相關(guān)工作2.與團隊成員協(xié)作,確保項目順利進行3.不斷學習和提升個人技能,以適應不斷變化的工作需求任職要求:1.具備出色的溝通能力和團隊合作精神2.能夠迅速適應新環(huán)境,融入多變的工作團隊3.具有持續(xù)學習和改進個人工作方法的能力-會說話(普通話不標準也行,有梗就行);-愛互動(粉絲送你火箭,你能接住不冷場);-敢嘗試(才藝不限,腦洞越大越好)!簡歷砸來,等你拯救我們的KPI!崗位福利:-**零經(jīng)驗培訓**:專業(yè)團隊手把手教學,從直播技巧到粉絲運營全覆蓋。-**靈活工作時間**:全職/兼職均可,學生黨、寶媽友好。-**資源扶持**:流量傾斜、熱門推薦,助你快速漲粉。崗位經(jīng)驗:**“你的光芒,不該被埋沒在996!**加入我們,用熱愛賺錢,用才華圈粉,下一個頂流主播就是你!**“誰說夢想不能當飯吃?**在這里,你的幽默、才藝、顏值……統(tǒng)統(tǒng)能變現(xiàn)!**“不想當網(wǎng)紅的打工人不是好主播!**我們提供流量、資源、團隊,只等你來創(chuàng)造奇跡!崗位福利:支持全職兼職單休雙休線上線下
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學管主任/教務(wù)主任
8000-10000元/月一、崗位職責:1.日常運營管理1)制定并執(zhí)行托管機構(gòu)管理制度,統(tǒng)籌學生作息、員工工作流程及物資調(diào)配。2)管理學生考勤、接送安全及機構(gòu)設(shè)施檢查,確保零安全事故。4)負責招生推廣、家長接待及關(guān)系維護,定期反饋學生表現(xiàn)并優(yōu)化服務(wù)。5)負責學管師工作考勤,監(jiān)督學管師工作狀態(tài),確保教學質(zhì)量。2.教學與服務(wù)質(zhì)量把控1)安排學生學習規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行,協(xié)助學管師協(xié)調(diào)個性化輔導方案,保障學習環(huán)境與效果。2)定期組織課外活動以及引導學生良好習慣培養(yǎng),促進學生全面發(fā)展。3.學生安全與健康管理1)嚴格制定并執(zhí)行學生接送制度,確保學生人身安全2)定期檢查機構(gòu)安全設(shè)施,排除安全隱患,制定突發(fā)事件應急預案,能夠協(xié)調(diào)處理各類突發(fā)緊急狀況3)監(jiān)督機構(gòu)餐飲衛(wèi)生狀況,確保食品安全,保障學生飲食干凈健康,時刻關(guān)注學生身心健康4.團隊建設(shè)與管理1)負責學管師招聘、培訓、考核及日常分工,搭建高效團隊。2)定期組織專業(yè)技能培訓及團建活動,制定高效考核激勵機制,提升團隊凝聚力。5.財務(wù)及合規(guī)性管理1)負責學費收支、成本控制及賬目核對,確保達成運營指標2)維護機構(gòu)合規(guī)經(jīng)營,管理證件年檢及監(jiān)管部門對接。6.內(nèi)外部協(xié)調(diào)1)統(tǒng)籌學管師日常工作管理,定期召開內(nèi)部會議解決工作問題,組織開展團建工作,組建優(yōu)秀團隊。2)聯(lián)動學校、社區(qū)及家長資源,建立良好關(guān)系,提升機構(gòu)口碑。二、任職要求:1.學歷要求:本科及以上學歷,教育、管理、心理學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.相關(guān)經(jīng)驗及資質(zhì):有三年及以上托管/教培相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉學生管理及服務(wù)流程,持有教師資格證、保育員證或相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。3.核心能力:具備出色的團隊管理及培訓能力,能有效激勵員工;擅長家長溝通與學生行為管理,有突發(fā)事件處理經(jīng)驗;熟悉教育行業(yè)招生策略及客戶維護技巧;具備基礎(chǔ)財務(wù)意識及成本控制能力。4.職業(yè)素養(yǎng):責任心強,注重細節(jié),能承受工作壓力,熱愛教育事業(yè),有良好的服務(wù)意識和親和力。三、工作待遇工作時間:8:30-21:30每周二公休工作地點:杭州市錢塘區(qū)下沙克亞時代廣場福利待遇:1.入職繳納五險2.團隊氛圍年輕化,提供創(chuàng)業(yè)實踐機會3.定期帶教培訓,團建
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兼職-學管師/班主任
100-200元/天一、崗位職責1.學生管理:負責學生學習情況的分析、跟蹤與管理,建立并維護學生成長檔案,定期與學生家長溝通,及時反饋學習進度與效果。2.學習規(guī)劃:協(xié)助學生制定個性化學習計劃,根據(jù)學生特點和需求,提供智學方法指導,激發(fā)學生學習動力。3.問題解決:及時處理學生在智學過程中遇到的問題、投訴和需求;提供情緒支持和托管服務(wù),確保學生和家長的滿意度。4.活動組織:參與組織各類智學活動和講座,共同營造良好的智學氛圍,提高學生的積極性和歸屬感。5.團隊拓展:參與團隊組建與生源招募,利用新媒體渠道拓展資源,開展創(chuàng)業(yè)實踐。二、任職要求1.溝通能力:需具備良好的溝通能力和人際交往能力,親和力強,積極樂觀,能與學生及家長有效溝通,善于與學生、家長建立信任關(guān)系。2.職業(yè)素養(yǎng):有上進心責任心強,工作細致認真,有耐心和親和力,熱愛教育行業(yè),有創(chuàng)業(yè)意愿者優(yōu)先。3.適應能力:具備較強的學習能力和解決問題的能力,能快速掌握工作環(huán)境和工作內(nèi)容。4.學歷要求:大專及以上或在讀大學生三、工作待遇工作時間:工作日:18:00-21:30,周六日8:30-21:30工作地點:杭州市錢塘區(qū)下沙克亞時代廣場
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全職-學習管理師/班主任
4000-9000元/月一、崗位職責1.學生管理:負責學生學習情況的分析、跟蹤與管理,建立并維護學生成長檔案,定期與學生家長溝通,及時反饋學習進度與效果。2.學習規(guī)劃:協(xié)助學生制定個性化學習計劃,根據(jù)學生特點和需求,提供智學方法指導,激發(fā)學生學習動力。3.問題解決:及時處理學生在智學過程中遇到的問題、投訴和需求;提供情緒支持和托管服務(wù),確保學生和家長的滿意度。4.活動組織:參與組織各類智學活動和講座,共同營造良好的智學氛圍,提高學生的積極性和歸屬感。5.團隊拓展:參與團隊組建與生源招募,利用新媒體渠道拓展資源,開展創(chuàng)業(yè)實踐。二、任職要求1.溝通能力:需具備良好的溝通能力和人際交往能力,親和力強,積極樂觀,能與學生及家長有效溝通,善于與學生、家長建立信任關(guān)系。2.職業(yè)素養(yǎng):有上進心責任心強,工作細致認真,有耐心和親和力,熱愛教育行業(yè),有創(chuàng)業(yè)意愿者優(yōu)先。3.適應能力:具備較強的學習能力和解決問題的能力,能快速掌握工作環(huán)境和工作內(nèi)容。4.學歷要求:大專及以上學歷(在讀大學生可兼職)有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先三、工作待遇工作時間:8:30-21:30(輪班制)每周二公休工作地點:杭州市錢塘區(qū)下沙克亞時代廣場薪資待遇:4k-9k福利待遇:1.入職繳納五險2.團隊氛圍年輕化,提供創(chuàng)業(yè)實踐機會3.定期帶教培訓,團建
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運營專員/拼多多+抖店
面議崗位職責:1、負責抖店+拼多多日常新品上新,以及破0動銷;2、負責抖店+拼多多平臺庫存跟進,保證正常售賣;3、負責抖店達人聯(lián)系,促進銷售;4、負責新品建檔,ERP維護;5、負責抖店、拼多多活動報名;6、負責店鋪動銷,爆款打造,達成店鋪銷售額目標6、其他公司安排的工作等;崗位的具體要求:1、對國內(nèi)電商后臺有一定的了解,熟悉電商平臺的規(guī)則,有抖店、拼多多經(jīng)驗優(yōu)先。2、普通話標準、熟練使用OFFICE辦公軟件;3、具備較強的責任心,敏捷的反應能力,良好的傾聽、理解、表達能力及服務(wù)意識;4、較強的語言表達能力及較強的溝通能力;5、做事細致耐心、個人學習、自律能力強;6、良好的團隊合作精神,能較快的適應工作環(huán)境.
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銷售助理文員
網(wǎng)約車司機
其他安裝維修工廠焊工捫工/繃工工廠噴漆工
工程技術(shù)員/技術(shù)負責人技術(shù)員/深化/建模
給排水橋架/支架安裝管道安裝/維修
銷售經(jīng)理/主管
服務(wù)員
輪滑教練
家具拆單員
杭州錢塘區(qū)找?guī)О嗨跛緳C,兩天260,不忙
面議