深夜豆漿腸粉店誠聘薪資5000-5500元，包食宿！要長期工，加我！不會可以學，做事認真負責！工作內容：負責豆漿、炒粉、小吃、腸粉制作及店鋪日常運營。工作地點：深圳市龍崗橫崗聯系電話：同步

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先生

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【關于新招聘入職崗位要求和薪酬標準】1、置業助理薪酬構成：?必須是首次入職或者行業新手，無業績考核，無業績獎，底薪補貼+?職務績效模式。工作時間朝九晚九點半，標準周休息時間是每周休1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬則原薪酬標準上減去加班工資即大專A02最高薪酬8000元：底薪補貼4000+1000行動量化績效+?3000職務績效本科A03?最高薪酬9000元?：底薪補貼5000+1000行動量化績效+?3000職務績效2、A級置業顧問/置業經理/營業部經理崗位：新手熟手均可直接定崗A1-A4級別，底薪補貼+業績獎。工作時間朝九晚九點半，標準周休息時間是每周休1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬則原薪酬標準上減去加班工資即可。A1級：最高薪酬4600元?：底薪補貼3600+行動量化績效1000+業績獎55%-80%，每月業績考核9000元A2級：最高薪酬6000元：底薪補貼4000+行動量化績效2000+業績獎55%-80%，每月業績考核11000元A3級：最高薪酬6800元：底薪補貼4800+行動量化績效2000+業績獎55%-80%，每月業績考核12000元A4級：最高薪酬7500元：底薪補貼5500+行動量化績效2000+業績獎55%-80%，每月業績考核13000元3、AA級置業顧問/置業經理/營業部經理崗位：新手熟手均可直接定崗AA1-AA2,底薪補貼+業績獎,工作時間朝九晚六點半，標準周休息時間是每周休1.5天。也可選擇雙休，則雙休薪酬則原薪酬標準上減去加班工資即可。AA1：最高薪酬4000元：底薪補貼3000+行動量化績效1000+業績獎55%-80%，每月業績考核8700元AA2：最高薪酬5300元：底薪補貼3300+行動量化績效2000+業績獎55%-80%，每月業績考核10700元

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曹先生

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崗位職責1. 客戶服務與業務咨詢：負責接待客戶，為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃等相關業務服務，解答客戶關于房產的各類疑問。?2. 房客源開發與維護：通過線上線下多種渠道，如網絡平臺、社區活動、門店接待等，開發房源和客源，挖掘潛在客戶，并將相關信息及時錄入公司系統。同時，維護好老客戶關系，促進客戶重復購買或推薦新客戶。?3. 房產信息收集與整理：掌握區域樓盤詳細情況，包括房屋戶型、面積、價格、權屬等，實地勘察物業狀況，對物業進行專業評估，為客戶提供準確的房產信息。?4. 帶客看房與交易促成：根據客戶需求，安排帶客看房，介紹房屋及周邊環境，跟進磋商，進行商務談判，協助簽訂交易合同，促成房產經紀買賣和租賃業務成交。?5. 市場信息收集：主動收集市場信息，包括房價走勢、政策變化、競品動態等，為公司發展提供合理化建議。?6. 品牌宣傳：樹立品牌意識，在工作中貫穿公司品牌宣傳，提升公司品牌知名度和美譽度。?7. 團隊協作：若為店長后備或業務精英小組長，需帶領小組成員開展業務，共同完成團隊目標。任職要求1. 學歷與經驗：一般要求大專及以上學歷，有房產相關工作經驗者優先，但也接受無經驗的新人，專業不限。?2. 能力素質：具備較強的溝通表達能力，善于與客戶建立良好關系，有較強的問題解決能力、組織協調能力和風險控制能力，能吃苦耐勞，有責任心和挑戰精神。?3. 其他要求：認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，能適應靈活的工作時間。薪資福利1. 薪資結構：通常為底薪+提成+績效獎，底薪根據級別不同有所差異，薪酬底薪4000元-5000元之間，提成比例為55%-80%。?2. 福利待遇：包括五險一金、帶薪假期、節日大禮包等，還有機會參與國內外旅游、享受員工互助金政策等。

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李先生

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1.前臺來訪接待與登記，日常事務處理。2.負責受理業戶日常咨詢與投訴處理，對業戶提出的問題耐心解答，服務態度熱情。3.管理費、水電費等各項費用收取月結。4.領導安排的其他工作。

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符先生

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龍崗日結20/小時深圳龍崗生鮮分揀倉庫，崗位工作內容是生鮮食品的分揀、打包、貼標、裝箱工作內容，工作內容簡單，容易上手。招聘要求：18—45歲，服從管理，配合加班，帶上本人身份證！要穿厚一點倉庫恒溫0-15度！工期：日結日結（工期2個月，）薪資：20一個小時（）夜班崗位：夜班14：00-1：00

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賴女士

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1.年齡:24-35歲，大專以上學歷，兩年以上銷售經驗，有自動化設備銷售工作經驗者優先;2.有良好的溝通能力和自我管理能力，親和力和責任心強;3.有卓越的目標、能堅持、喜歡挑戰的工作、有一定抗壓能力;具備優秀的團隊協作精神;4.熟悉office辦公軟件，掌握自動化設備知識及推廣策略，能獨立開拓市場;5、具有一定的談判技巧及能力,能詳細了解客戶要求,并能根據客戶具體要求匹配產品:6、把握客戶需求，完成售前服務，跟進客戶維系。薪資待遇標準:1.公司提供具有競爭力的薪資和績效;2.公司發放節日慰問金或禮品(春節、端午節、中秋節、等);3.公司為員工繳納社會保險及公積金；4，提供良好的職業培訓和晉升空間:

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薛女士

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家里兩個孩子，一個兩歲多一個一歲，也有大人在，只是帶不過來，需要幫忙帶孩子，做做家務，幫孩子洗洗澡，出去遛遛彎，之類的，會做一些簡單的家常菜就好

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李先生

實名

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崗位職責：負責直播過程中的包單品展示，通過直播平臺向觀眾展示產品的外觀及功能。2.能夠通過直播與觀眾互動，回答觀眾關于女包單品的各種問題。3.需要對直播中的包單品進行銷售，通過直播平臺完成銷售目標。4.需保持直播過程中的專業性和趣味性，提升觀眾的觀看體驗。任職要求：1.形象氣質佳，身材勻稱，具有良好的直播表現能力。2.需1年以上服裝鞋包直播經驗，有較強的塑品能力。3.有直播過女包產品的經驗者優先。

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薛先生

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崗位職責：依托公司提供的客戶資源（無需開發客戶無需外出），負責各類考證及學歷培訓課程產品的銷售工作，與學員電話溝通，回答學員主動咨詢，執行并完成公司年度銷售計劃；工作時間：7.5小時/天，9:45--19:15中間午休兩個小時任職要求1、年齡20-30周歲，高中學歷以上，歡迎應屆畢業生；2、熟練操作電腦。有較好的適應能力和學習能力；3、善于與人溝通，思維活躍，具備一定的理解與領悟能力；4、熱愛銷售，踏實，專注，有明確的職業規劃、5、有教育行業咨詢工作經驗者優先。薪酬待遇1、底薪+高提成+高獎金+五險一金+工齡獎+年終獎，本崗位平均綜合月薪資在8K-13K以上，75%中等偏上的人員可達年薪10萬，15%優秀人員年薪可達25萬成長機會1.新人崗前系統化培訓2.在崗技能提升培訓3.儲備人才管理技能培訓員工福利1、公司為員工統一購買五險；2、所有員工免費參加公司業務范圍之內的所有培訓課程，優秀員工將獲得公司提供的伴隨職業生涯的專業銷售/管理培訓；3、帶薪年假（除享有國家法定節假日外，額外再享有帶薪年假）；4、享受員工生日PARTY,以及精美生日禮品；5、定期不定期的享受免費為員工提供的美味多姿的下午茶，如咖啡，茶品、蛋糕，水果等等；6、豐富部門活動、戶外拓展、國內旅游等；7、公司有完善的培訓體系＋晉升機制，注重內部人才成長與培養

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鄭女士

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崗位職責：負責直播過程中的包單品展示，通過直播平臺向觀眾展示產品的外觀及功能。2.能夠通過直播與觀眾互動，回答觀眾關于女包單品的各種問題。需要對直播中的包單品進行銷售，通過直播平臺完成銷售目標。4.需保持直播過程中的專業性和趣味性，提升觀眾的觀看體驗。任職要求：1.形象氣質佳，身材勻稱，具有良好的直播表現能力。2.需1年以上服裝鞋包直播經驗，有較強的塑品能力。3.有直播過女包產品的經驗者優先。

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薛先生

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招聘土建、裝飾，機電專業預算員，要求有深圳市項目工作3年以上工作經歷，熟悉計算工程量，編制預結算書，廣聯達模型計算，熟悉深圳計算規則規范，了解深圳市場材料價格，能操作斯維爾計價軟件，廣聯達計價軟件，對土建建模，鋼結構，幕墻，市政園林裝飾等專業熟悉，機電專業包括消防，電氣，給排水，弱電，暖通等，聽從領導安排，可出差，按項目的需要出差核對數量及價格，去施工現場核對實際情況，目前不包吃住單休，工資面議，發放每個月十號發上個月工資，離職要提前一個月申請，本招聘信息長期有效。同事招聘機電安裝預算人員一名，要求全職業廣聯達建模，潮汕地區人員優先錄用

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劉先生

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職位詳情大量招聘零基礎電工學員想提升自己可以看過來0基礎[培訓內容]:認識電子元器件原理及圖紙，看電路圖紙等理論知識;壓端子，打號碼管，看圖接線，看圖配盤，使用各種工具(包括萬用表、液壓與氣壓傳動、線號機)PLC、伺服驅動模組、步進驅動模組接線配盤及控制原理，變頻器調試等,達到看圖配盤，獨立走工位。小工薪資:試用期到手工資7000+，轉正8000左右，技術成熟后12000-15000，，年底雙薪，帶薪休假等福利。

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劉女士

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工廠直聘，中介勿擾！！工廠直聘，中介勿擾??！新廠區包裝崗位（做藍牙耳機組裝、包裝產品）小時工28元/H300/天月薪8500+正式工底薪3310，打卡7天可預支10001.每個月10號發薪2.3.包吃包住，免費提供一日四餐5.年假（帶薪休假15天）6.免費住宿4-6人間空調洗衣機獨立衛生間浴室7.廠內有小吃街大型超市KTV健身房圖書館網吧籃球場8.入職滿月可購買出廠價產品9.入職當天跟廠區直接簽署勞動合同10.外租補貼500一個月/1人

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付先生

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崗位職責：1、負責非標自動化電氣系統的規劃與設計；2、參與項目的需求分析和技術方案制定；3、進行自動化電氣設備的安裝、調試及故障排除；4、編寫相關的技術文檔，包括設計方案、操作手冊等。崗位要求：1、本科及以上學歷，電氣工程及其自動化、自動化等相關專業；2、精通自動控制原理、電力電子技術、電機學等專業知識；3、具有一定的自動化電氣相關工作經驗，具備實際項目的設計、開發和調試經驗；4、熟悉PLC、DCS、SCADA等控制系統的原理和應用；5、掌握電氣傳動、傳感器與檢測技術、工業網絡通信等知識；6、熟練使用一種或多種PLC編程軟件；能運用EPLAN、AutoCADElectric。深圳睿啟星科技有限公司，主要從事自動化設備的設計及生產，并為中小企業解決智慧生產，如果您想加入我們，可聯絡，具體薪資面議！

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劉女士

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崗位職責：1、負責機械設備的設計與優化，確保滿足生產需求；2、熟練運用工業視覺及機器人技術，進行設備選型與應用；3、參與項目前期調研和技術方案制定，提供專業建議；4、完成機械圖紙的繪制，包括二維和三維設計圖；5、精通氣動技術、機加工藝、鈑金加工、金屬材料及熱處理等專業知識；6、負責標準件（如軸承、絲桿、線性滑軌、氣缸等）的選型與應用；7、了解并應用各類傳感器和電機（步進電機、伺服電機）的技術特性。崗位要求：1、本科及以上學歷；2、具備3-5年相關行業工作經驗；3、熟練掌握Office辦公軟件、AutoCAD二維繪圖軟件以及SolidWorks三維繪圖軟件；4、精通工業視覺及機器人工作原理，能夠獨立完成選型和應用；5、熟悉氣動技術、機加工藝、鈑金加工、金屬材料及熱處理等知識；6、具有扎實的機械基礎知識，了解非金屬材料的特性及應用；7、熟悉軸承、絲桿、線性滑軌、帶輪、氣缸等標準件的選型和應用；8、了解各種傳感器的應用，具備步進電機、伺服電機選型和應用能力。深圳睿啟星科技有限公司，主要從事自動化設備的設計及生產，并為中小企業解決智慧生產，如果您想加入我們，可聯絡，具體薪資面議！

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劉女士

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【崗位職責】1、負責微信視頻號、抖音號、小紅書號等新媒體平臺的運營，含房產類短視頻內容策劃與制作，利用公司AI工具進行腳本撰寫、拍攝剪輯及平臺發布等，提升新媒體平臺的曝光量、互動率及客戶轉化成功率；2、參與直播講房，通過新媒體渠道展示樓盤信息，吸引潛在客戶；3、借助公司AI工具，全程參與整合社區樓盤及商圈信息，智能匹配房客源信息，為交易雙方提供專業且個性化的房產交易服務解決方案，高效促成交易。【任職資格】1、學歷和專業不限，有直播類、短視頻類主播運營、達人運營經驗優先；2、熟悉各類新媒體平臺的運營規則與推廣技巧，具備文案創作、內容策劃、拍攝剪輯（剪映/PR等）能力；3、有責任心，團隊協作能力強，喜歡挑戰新事物，擁抱變化，學習能力強，抗壓能力強?！拘匠甏觥?、薪酬：①培養期（最長6個月）：底薪補貼4000~5000元，績效基數3000~5000元，合計最高可達10000，具體面議！②發展期：薪酬福利包括底薪、補貼、浮動績效、業績獎，享有超高業績獎核算比例55%-80%。收入自主制，賺多賺少你說了算，入職滿1年的經紀人近一年平均月薪22375元，入職滿1年的店長近一年平均月薪27978元。其他城市薪資可投遞簡歷后了解！2、福利待遇畢業當年及畢業一年內的大學生可免傭租房，應屆畢業生到崗報到時可按公司標準五險一金、帶薪假期、節日大禮包、授課獎、仁杰獎、員工互助金政策豐富多彩的員工文體活動、國內精品游、國外豪華游提供住宿解決方案除了常規的帶薪假外，公司推出員工特享12項福利假期，比如每個月可享有1次“說走就走”的隨心假，還有生日假、孝順假、痛經假、親子日、家長假、體檢假等多個福利假期。3、培訓及晉升機制完善擁有成熟的線上線下一體化培訓體系，每年投入2億培訓專項經費，1000+培訓基地、2000+豐富課程、3000+培訓講師，更有一對一導師帶教、特種兵闖關考核、專屬“星火計劃”人才工程，助力更快成長！明確的晉級晉升標準和后備培養機制，幫助下屬晉級是考核上級的重要指標；晉升通道暢通無阻，支持縱向、橫向多維度發展，專業方向最高可晉級為置業總裁，管理方向最高可晉升為營銷總裁！4、團隊特色集團化企業，學習型組織，創業型團隊，開放型文化，年輕化團隊，職業化風貌，專業化協作，扁平化管理，陽光透明，簡單真誠，優秀雇主歡迎您！

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蔡女士

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