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朝陽區招聘保險顧問
1.6-4萬元/月健康財富規劃師 比肩醫生 律師 資管師的一個新型崗位所對接 醫療 養老板塊崗位對接職責:給客戶做資金管理規劃的同時對接我們的養老社區 自建的二甲級醫院,主做醫療養老板塊 服務高凈值客戶*晉升快 *薪資高 儲備主管 借助平臺組建自己團隊 *工作內容簡單易上手,老人團隊協作教工作經驗*月休8天,早九晚六,午休兩小時*,福利待遇好工作內容:給客戶做資產配置,資金管理對接醫療養老,公司提供客戶資源,公司有酒會活動,可以約客戶到酒會,或者參觀養老社區超體營銷,高端長壽時代活動,通過講師專業講解過后再進行促單成交。薪酬架構:車補+住宿補貼+食補基本底薪:1.6-4W(考核制)提 成:20%-50%季度獎:14%x4次年終獎:9%持續獎:8.8%長期服務獎:4%/每年年終獎及以上為每年業績記提,司齡和長期服務獎為過往業績總和計提每年至少兩次旅游
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7月1日 09:31
朝陽區急聘電話銷售
1-1.5萬元/月學歷大專以上,優秀者可放寬要求。學習力、執行力強;積極上進,工作主動,按時提交工作日報表和團隊業務進展表,有創業經驗,地產行業,養老或者教育行業經驗者優先,熱愛養老事業,有運營管理能力,賺錢欲望強烈
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4月12日 10:19
朝陽區招銷售經理主管
1.6-2.1萬元/月職位描述1、利用電話進行公司產品的銷售及推廣; 2、負責公司產品信息的發布; 3、通過電話進行渠道開發和業務拓展; 4、負責營銷活動的策劃、組織和執行; 5、按時完成銷售任務。 任職資格: 1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業; 2、1年以上電話銷售工作經驗,具有電話銷售渠道者優先; 3、精通電話銷售技巧; 4、熟練使用各種辦公軟件; 5、有較強的溝通能力。 在每一個成員體現出來的優秀才能的背后,實際上都有各自的營業團隊作為強大的后備支持。每一位團隊成員的優勢、經驗、銷售方法等在客戶銷售和服務工作中沉淀下來的財富都會通過團隊分享的方式無償提供給新加入的成員。甚至在我們團隊中,這樣的共享資源會通過手把手言傳身教的方式,利用到新成員的日常銷售服務工作中。所以,新成員所需要做的僅僅是盡力融入到團隊中,并保持學習的心態,吸取團隊的養分,接受團隊的幫助,完成自己的工作作。當您徘徊在我們團隊門外時,您總覺得自己不行,而當您正式融入到我們的團隊后,您也許會發現您比我們任何一個成員都要優秀!
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4月17日 11:55
朝陽區急聘人事經理主管
面議負責招人面試。
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6月30日 09:04
養老運營規劃師
1.5-3萬元/月1.為新老客戶提供全方位的養老咨詢,樹立良好的企業形象和品牌聲譽。2.根據客戶需求,為老年客戶推薦合適的養老產品和服務,包括旅養,醫養,養老公寓等。3.解決客戶問題,化解客戶矛盾,跟蹤維護客戶關系任職要求1.勵志投入養老事業,與公司一起成長。2.有愛心和耐心,有親和力,善于溝通能有效的化解客戶矛盾。3.有上進心,有明確的個人職業規劃和團隊精神。
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7月5日 14:49
助理崗位朝9晚6到點下班(接受小白應屆生)
5000-10000元/月助理崗位職責:協助主管經營客戶,邀約客戶參加活動,接待客戶,會用word,wps,幫助主管做些計劃等崗位薪資:無責底薪5k,還有額外的提成績效獎金等崗位福利:周末雙休,節假日正常休息,早九晚六,不定時團建
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7月5日 08:00
養老合伙人
1.5-3萬元/月我司主要工作方向是醫養板塊,現國家人口結構已進入深度老齡化階段,養老市場是剛需藍海,屬于國家重點扶持的養老產業,隨著中國深度老齡化來臨,人們的養老觀念日漸成熟,需求激增。2024年也是發展第三產業支柱養老產業的承啟之年,現開放招聘合伙人10人應聘要求:①學信網可查大專以上學歷,退伍軍人優先(接受小白)②25周歲~45周歲③可提供過往收入銀行流水明細(非必要條件)公司解決銷售過程中兩大難題:①客源:公司提供客戶資源②銷售場所:會展體驗式活動不要求自帶資源,不需要陌拜,非傳統的銷售模式,全新會展體驗式營銷
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5月10日 15:00
健康財富規劃師
面議崗位職責:【職業介紹】:1、健康財富規劃師(HWP)是泰康打造的全新職業,定位服務于中國高凈值人群全生命周期、全財富周期的專家,不是單純的保險銷售,而是依托泰康大健康生態系統,為中高端客戶提供一站式健康、養老和財富規劃解決方案。健康財富規劃師=全科醫生+理財規劃師+保險績優代理人;2、2020年1月22日,泰康打造的健康財富規劃職業正式獲批國家職業資質,《健康財富規劃職業技能等級證書》獲批第三批職業技能等級證書。泰康聯合武漢大學開辟的健康財富規劃師職業認證,填補了國內外高凈值人群健康與財富管理領域專業化培訓與認證的空白;3、針對各行各業精英,組建績優英才隊伍,服務高客群體,依托泰康大健康產業生態鏈,服務于中高凈值人群的全生命周期的財富和健康管理與服務。團隊高學歷、高素質、年輕化屬性凸顯。【收入/福利保障項目】:1、豐厚英才津貼,最高獎勵16萬,最長18個月。2、首年度傭金、續年度傭金、優質續保獎、增員獎、增才獎、年終獎、銷售獎等收入項目。3、意外傷殘及身故保險、疾病身故保險、住院醫療保險(不含急、門診)、意外傷害醫療保險等保險福利保障項目。4、長期服務獎:與公司簽約滿5年及以上的享受長期服務獎,達成相應標準予以計提發放。5、公積金:泰康為提高代理人待遇而自行建立的公積金項目,區別于勞動關系中的住房公積金等社會保障項目。6、享受公司各階段推出的各類方案:包含培訓、旅游等等。注:與泰康簽訂代理制合同,以上收入及福利保障項目,獲取細則見泰康基本法及相關文件,以上收入范圍僅供參考,具體收入面議。【崗位優勢】:1、戰略優勢:世界500強,連續5年入圍,把握發展風口的大平臺值得選擇,至今已發展成為一家涵蓋保險、資管、醫養三大核心業務的大型金融保險服務集團。健康財富規劃師作為集團戰略重點項目,享有內外各項資源傾斜。2、收入特征:極富吸引力的收入結構,收入上不封頂,高額的英才津貼,且獲得率高;3、晉升機制:公開、公平、透明,HWP專屬基本法保障,區別傳統保險代理人隊伍;4、時間管理:除必要參加培訓、活動等安排之外,其余時間自行展業,時間自由自主;5、培訓體系:專業銷售培訓(LIMRA、BAC、ATB)、職業認證培訓、名校(清華/北大)獎勵培訓、專屬體驗式培訓。GPA全科醫生學院,2年的定制化培養,將HWP打造成具備醫學思維、醫學知識,擁有廣闊醫療行業視野并能結合泰康大健康生態體系進行客戶服務的“全科醫生”型人才;ETA精英財富學院,專注專業,四商一質(資商、法商、稅商、企商、雅質)精品課程培育金融底蘊HWP,高端培訓打造行業典范。國內外名校游學獎勵培訓,提供優秀HWP多次赴高等學府學習交流機會,清華北大、新加坡、美國等,提升專業能力,拓寬視野和圈層。崗位要求:1、學歷:本科及以上學歷,特別優秀者可放寬到大專學歷2、從業背景:金融、養老、健康、教育及相關行業優先3、品質要求:業務品質良好,無不良從業記錄及刑事、金融等犯罪記錄4、工作地點:北京市、
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2月6日 16:28
健康財富規劃師
面議1.為新老客戶提供全方位的養老咨詢,樹立良好的企業形象和品牌聲譽。2.根據客戶需求,為老年客戶推薦合適的養老產品和服務,包括旅養,醫養,養老公寓等。3.解決客戶問題,化解客戶矛盾,跟蹤維護客戶關系任職要求1.勵志投入養老事業,與公司一起成長。2.有愛心和耐心,有親和力,善于溝通能有效的化解客戶矛盾。3.有上進心,有明確的個人職業規劃和團隊精神。
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7月5日 08:31
高級養老顧問
1-3萬元/月【崗位職責】:1.為高凈值客戶提供專業的資金管理規劃,量身定制養老解決方案。2.對接全國自建高端養老社區及二甲級康復醫院資源,為客戶提供一站式醫療養老服務。3.深入了解客戶需求,提供個性化咨詢與服務,建立長期信任關系。4.完成團隊及個人業績目標,積極參與公司培訓及市場活動。5.協助團隊管理,為晉升儲備主管做準備。
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6月27日 09:32
助理(招聘、銷售)
5000-7000元/月崗位職責:1、會用招聘渠道撥打招聘電話;2、撥打邀約客戶電話;任職要求:1、做過招聘相關工作;2、愿意與人溝通交流;3、情緒穩定,有情商。
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2月19日 15:13
市場營銷經理
1.6-2.1萬元/月市場營銷經理崗位職責:1.負責銷售團隊日常業務數據統計、業務分析和季度考核及結算;2.負責銷售團隊與公司之間的業務往來溝通,做好業務銜接和跟進;3.負責銷售的提交的產品問題反饋及處理跟進:4.配合銷售完成合同管理,完成內部流程,營銷支持等工作;5.負責銷售團隊的日常支持工作。職位要求:1.本科及以上學歷;2.熟練掌握辦公軟件,如Word、ExcelPowerPoint等;3.具備良好的溝通能力,工作認真、細致、負責;4.具備良好的數據分析能力,對數據敏感;5.具有互聯網廣告銷售支持或業務支持相關經驗者優先考慮;6.具有良好的服務意識與團隊精神及抗壓能力。7.年齡需求在24-45歲
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7月5日 14:46
朝陽區急招銷售專員
1.5-3萬元/月任職要求:1.有目標有韌勁,吃苦耐勞,對金錢有欲望,抗壓能力強;2.團隊氛圍很好,誠招有團隊責任心,愿意與人合作,互幫互助的志同道合之人;3.有創業經驗,地產行業,養老或者教育行業經驗者優先。職位福利:入職享專屬職業套裝,除了績優獎金之外,公司還有定期的國內外旅游方案,日常團建基金等等,老板超級nice!
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7月5日 08:00
銷售專員,業務經理
面議一、任職要求1.年齡:25-45之間2.學歷:大專及以上學信網可查3.工作經驗不限,有養老、健康、教培、旅游、電話銷售、營銷經驗者優先4.普通話流利,有良好的邏輯思維、溝通技巧和客戶服務意識。5.熱愛本行業,愿在本行業長期發展二、工作內容1.根據公司提供的資源,電話對意向客戶介紹公司活動,分析客戶的需求,給出建議,邀約參加公司活動。2.和優質客戶保持良好的關系,不定時進行回訪,長期跟進,直至參加公司活動。3.遇到問題及時和上級交接溝通三、待遇1.薪資待遇:底薪+提成+全勤+獎勵方案2.工作時間朝九晚六【9:00-12:00,14:00-18:00】周末單休,節假日正常休3.入職帶薪培訓、安排下午茶、團建等福利
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4月24日 08:58
北京朝陽區工作內容:負責對客戶的全程陪同、服務
2-2.5萬元/月工作內容:負責對客戶的全程陪同、服務、項目的介紹、推薦計劃、簽訂合同等;服務工作中積累的老客戶資源,對已有客戶進行服務任職要求:1學信網可查的專科以上學歷,25周歲以上,優秀者可適當放寬;2.1-3年以上工作經驗;3有面銷電話銷售、銷售服務或獨立創業等相關經驗優先考慮;優秀畢業生優先考慮!4善于思考,抗壓能力強,有良好的溝通表達和協談能力;5.對金錢有欲望,想挑戰高薪,保持空杯與謙遜的心態,歡迎來改變自我!
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4月2日 16:14
助理崗位朝九晚六(接受小白)
5000-10000元/月崗位職責:1.協助規劃師完成項目規劃與設計工作2.參與團隊合作,確保項目按時完成3.具備良好的溝通能力,能夠有效協調各方資源任職要求:1.具備出色的團隊合作精神,能夠迅速融入團隊環境2.擁有良好的溝通技巧,能夠與不同部門有效協調3.具備持續學習的能力,能夠不斷優化工作流程
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7月4日 09:29
北京朝陽區咱們主要做高端實體落地的養老社區項目,北京的項目名稱叫《燕園》針對國內人口老齡化
1-1.5萬元/月咱們主要做高端實體落地的養老社區項目,北京的項目名稱叫《燕園》針對國內人口老齡化,為中高凈值客戶提供財富規劃、健康管理,提供專業養老方案。崗位:健康財富規劃師,有一定銷售性質,和傳統銷售又不一樣,不需要出去跑業務,銷售模式非常容易成交。不需要自己找客戶公司提供意向客戶資源我們的工作環節主要分為兩點?和意向客戶預約活動時間,人數?在活動現場(項目或者會銷現場)接待每周至少6場活動,分別在北京飯店和項目實體舉辦,講師有清華大學教授或者知名律師(盈科律師事務所大成律師事務所)我們負責陪同,服務。推薦計劃,辦理合同。[慶祝]薪資待遇:英才新人底薪底薪16000-40000要求:年齡滿25周歲,不超過45周歲,[太陽]公司提供客源和成交平臺,提成30%以上,季度獎年終獎每月外出旅游國內國外各種活動獎勵等[禮物]
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2月8日 08:01
人事招聘專員
1-1.2萬元/月崗位職責 1. 負責公司各崗位的招聘工作,制定招聘計劃,通過各類渠道(如招聘網站、社交媒體、人才市場等)發布招聘信息,吸引合適人才。 2. 簡歷篩選與初篩,對收到的簡歷進行認真評估,邀約符合基本要求的候選人面試,合理安排面試時間與流程。 3. 協助用人部門進行面試工作,組織初試、復試等環節,準確記錄面試反饋,為用人部門提供專業的招聘建議。 4. 與候選人保持良好溝通,解答候選人關于崗位及公司的疑問,跟進候選人面試進度,完成錄用通知、入職手續辦理等工作。 5. 建立和維護人才庫,對潛在候選人進行分類管理,做好人才儲備,滿足公司未來的人才需求。 6. 定期分析招聘數據,總結招聘經驗,優化招聘流程,提高招聘效率和質量。任職要求 1. 學歷經驗:本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業優先;1-3年招聘工作經驗,有人力資源行業相關經驗者優先考慮。 2. 專業技能:熟悉招聘流程及各環節操作,熟練使用各類招聘工具與平臺;具備良好的簡歷篩選、面試評估能力;熟練使用辦公軟件,能夠進行招聘數據的統計與分析。 3. 個人素質:溝通能力強,善于與人交流,具備良好的親和力與表達能力;責任心強,工作細致認真,能承受一定的工作壓力;具備較強的學習能力和應變能力,能適應快速變化的招聘需求;有人力資源相關證書(如人力資源管理師證書)者優先
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7月5日 16:58
朝陽區招前臺
6000-10000元/月崗位職責 1. 接待服務:負責公司來訪人員的接待、登記與引導工作,以熱情、專業的態度展現公司良好形象;接聽轉接公司電話,禮貌回應來電咨詢,及時傳達重要信息。 2. 日常行政:負責辦公用品的采購、發放與庫存管理,保障辦公物資的充足供應;協助完成辦公區域的日常維護,確保環境整潔有序;負責會議室預約、布置及會議設備調試等工作。 3. 文件管理:對公司文件、資料進行分類整理與歸檔,做好收發、登記及借閱管理,確保文件流轉規范高效;協助處理各類行政文檔的打印、復印、掃描等工作。 4. 其他事務:協助組織公司各類活動,如年會、團建等;完成領導交辦的其他行政事務性工作。任職要求 1. 形象氣質:形象良好,氣質佳,舉止大方得體,具備親和力和服務意識。 2. 學歷經驗:大專及以上學歷,行政管理、文秘等相關專業優先;有1年以上行政前臺或相關工作經驗者優先考慮。 3. 專業技能:熟練使用辦公軟件(Word、Excel、PPT等);具備良好的溝通協調能力和語言表達能力,能熟練使用普通話和方言(如有需要)進行交流;有較強的應變能力,能妥善處理突發情況。 4. 個人素質:工作細致耐心,責任心強,具備良好的團隊協作精神;有較強的時間管理能力,能高效完成多項工作任務。
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7月5日 17:13
高客服務經理
1.6-3萬元/月1.客戶開發與服務-通過線上線下渠道拓展中高端客戶,分析客戶健康保障、財富管理需求;-為客戶定制個性化健康、年金、養老社區等綜合解決方案;-提供成交售后跟進、理賠協助等全生命周期服務。2.資源整合與維護-經營客戶社群,建立長期信任關系,挖掘轉介紹資源;-協同公司醫療、養老資源,為客戶提供增值服務(如就醫綠通、健康管理等)。3.專業能力提升-參與公司培訓,掌握健康、資產配置、稅收籌劃等專業知識;-考取行業資質證書(如HWP等),提升職業競爭力。職位要求:1.學歷:大專及以上學歷(金融、養老、醫學背景優先,經驗豐富者可放寬);2.能力:-具備較強溝通能力及抗壓性,目標導向;-有銷我們提供:1.泰康資源背書:依托集團醫療、養老、資管生態鏈,提供差異化服務優勢;2.專業賦能體系:-新人90天“英才計劃”(產品+醫療知識+銷售技能培訓);-資深導師一對一輔導,協助搭建客戶經營系統;3.職業發展雙路徑:-專家型:金融養老領域資深顧問;-管理型:團隊組建與業售經驗或客戶資源者優先,無經驗者可接受系統培訓;-認可金融養老行業價值,愿意長期深耕。薪資福利:-薪資結構:提成(10-25%)+月度獎金+季度獎金+年度分紅;-福利:社保公積金、帶薪培訓、國內外旅游激勵、泰康養老社區體驗資格;-晉升通道:規劃師→團隊經理→分公司經理→分公司合伙人(2-3年快速晉升)。
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7月5日 16:43
朝陽區急聘銷售助理
6000-22000元/月崗位職責:1.主要負責面試跟客戶的邀約和接待工作;2.協助銷售經理做好客戶服務,在銷售人員缺席時及時轉告客戶信息,妥善處理3.負責領導交辦的其他相關工作任職要求:1.專科及以上學歷,形象氣質佳2.做事認真,細心,負責3.熟練掌握office等辦公軟件4.熱情開朗,善于溝通5,有團隊合作意識,能很好的和團隊配合經驗要求:1-3年最低學歷:大專薪資范圍:6K-22K聘用方式:直招行業要求:不限
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6月27日 09:49
朝陽區急招銷售專員
1.2-1.6萬元/月●崗位職責:1-公司提供新老客戶資源進行線上邀約線下體驗式營銷模式,帶客戶參觀養老社區,通過體驗式營銷促成簽單。2-貫徹執行總公司高客戰略,根據總部戰略完成客戶二開及多面銷售。3-組織高端小型沙龍活動,維護客戶及二次開發。上下班時間:早九晚六,雙休
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7月5日 14:49
朝陽區急招銷售助理
1-1.6萬元/月銷售助理崗位職責:協助銷售經營客戶,邀約客戶參加活動,接待客戶,會用word,wps崗位薪資無責底薪5k績效崗位福利:周末單休,節假日正常休息,早九晚六,不定時團建
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6月27日 09:15
朝陽區招市場營銷策劃
5000-16000元/月崗位職責:1.協助規劃師完成項目規劃與設計工作2.參與團隊合作,確保項目按時完成3.具備良好的溝通能力,能夠有效協調各方資源任職要求:1.具備出色的團隊合作精神,能夠迅速融入團隊環境2.擁有良好的溝通技巧,能夠與不同部門有效協調3.具備持續學習的能力,能夠不斷優化工作流程
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7月4日 08:00
電話銷售為主
8000-9000元/月電話銷售邀約客戶
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5月12日 13:00
大客戶代表
面議工作內容:職位主要職責為大客戶銷售,負責開發新客戶、維護現有客戶,以及協調內部資源以提高銷售業績。職位要求:-具備3年以上的大客戶銷售經驗,熟悉大客戶銷售渠道和方式,具備良好的銷售技巧和業務拓展能力。-具備良好的商務談判能力和合同簽訂能力,善于應對各種復雜商務場景。-具備團隊協作精神,能夠有效地與團隊成員溝通和合作,以實現團隊目標。-熟悉公司的產品或服務體系,有能力根據客戶需求為其提供專業建議和服務。-有良好的自我管理和組織能力,能夠有效地跟蹤項目進度,處理各類突發事件。
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6月28日 08:01
北京福瑞顧和養老服務有限公司
1.6-4萬元/月健康財富規劃師 比肩醫生 律師 資管師的一個新型崗位所對接 醫療 養老板塊崗位對接職責:給客戶做資金管理規劃的同時對接我們的養老社區 自建的二甲級醫院,主做醫療養老板塊 服務高凈值客戶*晉升快 *薪資高 儲備主管 借助平臺組建自己團隊 *工作內容簡單易上手,老人團隊協作教工作經驗*月休8天,早九晚六,午休兩小時*,福利待遇好工作內容:給客戶做資產配置,資金管理對接醫療養老,公司提供客戶資源,公司有酒會活動,可以約客戶到酒會,或者參觀養老社區超體營銷,高端長壽時代活動,通過講師專業講解過后再進行促單成交。薪酬架構:車補+住宿補貼+食補基本底薪:1.6-4W(考核制)提 成:20%-50%季度獎:14%x4次年終獎:9%持續獎:8.8%長期服務獎:4%/每年年終獎及以上為每年業績記提,司齡和長期服務獎為過往業績總和計提每年至少兩次旅游
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7月1日 09:30
養老風口賽道銷售
1.2-3萬元/月崗位描述:以達成社區銷售任務為目標,組織落實社區客戶銷售服務,拓展和維護銷售渠道,提升社區入住率。崗位職責:1、銷售執行:擬定養老產品市場推廣、推售計劃、渠道拓展、促銷策略等,形成銷售策略報告;2、渠道開拓:負責公司主業協同配合,并搭建當地優質政/企退管會、老年協會等渠道,維護渠道關系,引流參觀、預訂及入住客源;3、客戶維護:負責來訪客戶、電話/互聯網咨詢客戶及其他非保險行權類客戶的現場銷售并做好銷售成交管理,持續維護和經營,提升入住轉化率;4、入住達成:協助客戶簽署入住合同,做好入住前的服務對接;5、營銷推廣:落實總部統一部署以及社區策劃舉辦的市場推廣活動;6、負責現場突發事件的處理及客戶投訴事件的處理;7、完成交辦的其他工作。任職要求:1、3年以上養老行業、金融服務或房地產市場營銷從業經歷,或具備酒店銷售或客服等工作經驗。2、有業內品牌養老公司或品牌養老項目從業者優先。3、熟悉、掌握當地醫院、離退休干部聯絡機構、大型企業及高校退管會等關系資源者可優先考慮。
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7月5日 14:34
朝陽區招聘客戶經理
面議三、崗位職責1. 客戶開發與深度服務:主動挖掘并服務中高端客戶,公司提供資料,建立長久信任關系,精準挖掘客戶需求。?2. 電話邀約,維護新老客戶?3. 為高凈值客戶提供個性化服務,參加公司的各種活動?4. 客戶關系持續維護:提供優質售后服務,定期進行保單檢視和需求再分析,及時調整規劃方案,提升客戶滿意度。?5. 團隊協作與經驗分享:積極投入團隊建設,分享經驗,參與培訓,營造良好團隊氛圍。
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7月3日 21:33
保安/門衛
3000-6000元/月