八小時崗位來了央企辦公樓招安保要求:不戴眼鏡，無違法犯罪記錄，無傳染、遺傳病史，普通話標準，溝通能力強。白班年齡：20-40周歲身高：178以上工資：4500元不要戴眼鏡的吃住在項目，中央空調，洗澡，洗衣機設施齊全，退伍軍人優先。工作地點:玉泉路地鐵站附近報道位置:中國鐵建大廈A座北京市海淀區復興路40號

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八小時崗位來了央企辦公樓招安保要求:，無違法犯罪記錄，無傳染、遺傳病史，普通話標準，溝通能力強。白班年齡：20-40周歲身高：178以上工資：4500元不要戴眼鏡的吃住在項目，中央空調，洗澡，洗衣機設施齊全，退伍軍人優先。工作地點:玉泉路地鐵站附近報道位置:中國鐵建大廈A座北京市海淀區復興路40號

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只要單個的，夜班海淀學校保安8小時4000年齡38以內，身高173以上，8小時工資4000，管吃住，工作崗位8小時，站坐結合，吃學校食堂，宿舍配有空調洗衣機，洗漱方便要求無紋身前科，能考保安證。要長期穩定人員最少六月，短期勿擾。報道地址：復興路40號院

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央企食堂招聘:1服務員1名4500-5000/月（40歲以下，形象好）2保潔1名，4200-4500/月以上崗位,每月休息四天，節假日帶薪休假，管吃住，必須提供無犯罪證明，只要你有能力，晉升空間很大。

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招聘店員、面點師、庫管工作要求：可辦理北京健康證，手腳麻利，溝通流暢，18周歲至40周歲。福利待遇：4500-5000/月，包吃，包住，月休四天。聯系電話：

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招聘店員、面點師、庫管工作要求：可辦理北京健康證，手腳麻利，溝通流暢，18周歲至40周歲。福利待遇：4500-5000/月，包吃，包住，月休四天。聯系電話：

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保安公司直招長期工，交通疏導員，每天上班6-8小時，早七點到十點，下午四點到七點，主要負責區域周邊秩序維護、巡邏，包吃包住環境好，年齡要求18-35周歲，身體健康，凈身高170CM以上，太胖不合適，每天上班6-8小時，住樓房，洗澡間，空調無線網都有，月可休4-8天。有意者可直接來電咨詢

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公司直招保安，招聘要求：年齡18-55周歲，身高170cm及以上，學歷不限，無工作經驗要求，退伍軍人及暑假工優先考慮，身體健康，無紋身，無犯罪前科。不收取費用，提供食宿，準時發放工資，根據個人實際條件安排崗位，有意者可直接來電咨詢！！

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公司直聘安保人員，要求：年齡18-55周歲，身高170cm以上，學歷不限，經驗不限，身體健康，無犯罪前科，無紋身。退伍軍人優先考慮。公司包吃包住，不收取任何費用，工作輕松簡單。可根據自身實際情況安排合適崗位。有意者可直接來點咨詢！

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公司直招保安，招聘要求：年齡25-45周歲，身高170cm及以上，學歷不限，無工作經驗要求，身體健康，無紋身，無犯罪前科。月休兩天，一日三餐，食堂就餐，住地上離開作地點300米，為大單們地下停車場。白班夜班根據自己的要求盡量滿足安排。不收取任何費用，提供食宿，準時發放工資，根據個人實際條件安排崗位，有意者可直接來電咨詢！！

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保安公司直招長期工，交通疏導員，每天上班6-8小時，早七點到十點，下午四點到七點，主要負責區域周邊秩序維護、巡邏，包吃包住環境好，年齡要求18-35周歲，身體健康，凈身高170CM以上，太胖不合適，每天上班6-8小時，住樓房，洗澡間，空調無線網都有，月可休4-8天。有意者可直接來電咨詢

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保安公司直招，可以上夜班的，年齡45-50周歲，身高170cm以上，身體健康，無紋身。無前科。提供吃住，空調房，工作輕松簡單，不收取任何費用，當天面試，可直接上崗。有意者可直接來電咨詢！

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公司直招保安人員，要求身體健康，無前科及紋身，年齡要求：18-55周歲，身高170CM以上，退體軍人優先，實習工、暑假工皆可以，可開實習證明。有意者可直接來電咨詢。

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公司直招保安人員，要求年齡18-49周歲，身高170cm以上，身材勻稱，提供吃住，四季服裝。住宿空調房，有食堂。工資待遇4000元-4400元每月，工資有保障。站坐結合崗位，車輛上下班站立歡迎。其他時間段沒事可以坐。工作輕松簡單，不收取任何費用，當天面試，可直接上崗。有意者可直接來電咨詢！

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一、崗位職責描述1.日常運營管理-全面負責驛站的日常運營，制定年度工作計劃并監督落實，確保服務目標達成。-統籌協調驛站資源（人力、物資、設施等），優化服務流程，提升運營效率。-監督服務質量，定期收集老年人及家屬反饋，持續改進服務內容。2.團隊建設與管理-負責驛站員工（護理員、社工、志愿者等）的招聘、培訓、考核及日常管理。-建立團隊協作機制，營造積極向上的工作氛圍，提升員工專業素養和服務意識。3.服務規劃與執行-策劃并組織健康講座、文娛活動、心理疏導等適老化服務項目。-對接醫療機構、社區資源，為老年人提供助餐、助浴、康復護理等多元化服務。-針對特殊需求（如失能、獨居老人）制定個性化服務方案。4.安全與風險管理-落實驛站安全管理制度，定期檢查消防、設備、衛生等安全隱患。-制定應急預案，妥善處理突發事件（如老人突發疾病、意外跌倒等）。5.對外聯絡與資源整合-維護與政府、社區、公益組織、家屬的溝通協作，爭取政策及資金支持。-拓展外部合作資源（如醫院、企業贊助），豐富驛站服務內容。6.行政與財務管理-負責驛站預算編制、費用報銷及物資采購，確保合規使用資金。-定期向上級部門匯報運營數據（服務人次、滿意度、收支情況等）。二、任職資格1.基本條件-學歷要求：大專及以上學歷，社會工作、公共管理、護理學、老年服務與管理等相關專業優先。-年齡要求：一般35-50歲，身體健康，能適應彈性工作時間優秀從業者年齡可適當放寬。-工作經驗：3年以上養老機構、社區服務或相關領域管理經驗，熟悉養老行業政策法規。2.核心能力-溝通協調能力：擅長與老年人、家屬、政府部門等多方溝通，化解矛盾-組織策劃能力：能獨立策劃并執行大型活動，具備資源整合與項目管理經驗-應急處理能力：冷靜應對突發事件-數字化能力：熟練使用辦公軟件，熟悉智慧養老平臺操作者優先3.職業素養-熱愛養老事業，責任心強，有耐心-具備良好的職業道德，尊重老年人隱私與權益4.證書要求-持有社工證、養老護理員資格證、健康管理師證等優先-接受過養老標準化及養老居家服務培訓三、其他要求-熟悉本地社區養老政策，了解老年人心理及生理特點-黨員、有社區資源或公益項目、家政公司公司管理經驗者優先考慮

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