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Java開發工程師(需要懂前端VUE)
1.5-2.5萬元/月崗位職責1、根據業務需求,拆細需求顆粒度,提出技術方案;2、負責系統概要及詳細設計,任務拆解,接口定義;3、持續對系統進行優化,保障系統的穩定和可維護性;4、負責核心系統功能開發與技術指導、培訓與交流;5、配合或領導交付團隊完成對應的項目日常交付和運維;任職要求1、本科或以上學歷,計算機相關專業,5年以上Java開發經驗,有電商行業背景者優先;2、Java基礎扎實,精通多線程模型及異步網絡編程,深度理解IO、集合等基礎框架,熟練掌握各類常用數據結構和相關算法;3、熟練使用SpringBoot、SpringCloud等Spring技術棧,熟悉項目構建或管理工具,如:Gradle/Maven/Jenkins/Git等4、熟練使用分布式消息隊列RabbitMQ,分布式緩存Redis;熟悉使用Elasticsearch5、熟練掌握Mysql數據庫的開發、配置、管理、調試,熟練掌握SQL查詢優化;6、擁有豐富的微服務開發經驗,對消息服務,負載均衡,高可用等機制有深刻的理解7、熟練使用JavaScript(es5,es6),熟練使用VUE2,了解前端工程化和模塊化開發8、學習能力強,具備較強的需求分析和設計能力,參與過需求的分析和設計過程。9、熟悉供應鏈計劃體系、采購管理、倉儲物流管理、訂單管理等;熟悉供應鏈領域核心信息系統ERP、SRM、WMS、APS等或對跨境電商業務有一定理解;(加分項)
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FB廣告投放
1-1.5萬元/月印度游戲投放
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營銷主管/經理(商學培訓行業)
6000-11000元/月崗位職責:1、參與公司重大營銷經營決策,協助總經理組織制定公司營銷發展戰略和年度營銷計劃; 2、協助總經理制定公司月/季/年度業績目標,并協助目標完成; 3、督導所管轄團隊人員各項工作開展,適時做好員工優化; 4、根據公司實際經營情況,及時向總經理提出優化建議,并協助總經理建立優化方案; 5、協助總經理開展公司下達的各項工作和文件政令,并監督部門業績落實; 6、協助總經理完成本部門中心人才引進面試、復試; 7、帶領所管轄團隊人員完成團隊業績目標,協助團隊人員追單,出單; 8、定期組織所管轄團隊人員培訓,提升員工技能及綜合素質能力,做好員工梯隊建設; 9、對所管轄的團隊人員進行員工訪談、組織員工文化活動,建立和諧的團隊氛圍; 10、不定期開發新的業務方式方法; 11、做好個人業務執行跟蹤工作,完成個人業績目標; 12、配合執行上級領導安排的其他臨時工作。 任職要求:1、5年以上營銷、團隊管理工作經驗。1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。2.對營銷和銷售工作有高度的熱情和持續的學習態度。3.市場營銷、企業管理等相關專業。4.有責任心,能夠承受工作壓力。5.善于解決問題,具備良好的客戶服務意識。6.有8年以上同行業的客戶群體,咨詢,教育,商學,金融行業,公司不支持提供客戶資源,自己有客戶資源和接觸過會銷形式優先考慮。崗位福利:1、底薪(有責和無責)+高額業績提成(根據不同產品提成點不一樣)+五險一金+業績達標獎勵=平均收入高達過萬收入,本公司收入高10萬多都有!2、上班時間9點-12點;2點-18點;午休2小時大小周休息,假期根據國家法定假休息
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商學營銷經理
面議崗位職責:1.根據業務流程,做好客戶資料收集、整理、分類,對客戶群進行跟蹤維護、價值客戶的開發、分類建群管理等,建立各級客戶資料檔案,并保持雙向溝通。2.做好電話、加人、加群、做鏈接、發廣告、引導參會等工作。3.做好個人業務執行跟蹤工作,開發新客戶,完成個人業績目標。4.定期參加公司組織的業務技能、課程塑造等相關培訓。5.嚴格遵守公司各項規章制度及政令文件要求。6.熟練掌握公司各項業務內容及營銷技巧,保證各項工作的正常開展。7.確認、跟進客戶的進度,協助處理客戶的善后事宜。8.做好配合會場會務工作,私董會的會務保障工作。9.配合跨部門中心協同合作,提供意見。10.配合執行上級領導安排的其他臨時工作。任職要求:1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神。2.對營銷和銷售工作有高度的熱情和持續的學習態度。3.能夠熟練使用相關軟件和工具進行工作。4.有責任心,能夠承受工作壓力。5.善于解決問題,具備良好的客戶服務意識。6.(重點)有1年以上同行業的客戶群體,咨詢,教育,商學,金融行業,公司不支持提供客戶資源,自己有客戶資源和接觸過會銷形式優先考慮。(重點)崗位福利:1、底薪(無責有責相結合)面談+高額業績提成(根據不同產品提成點不一樣)+五險+業績達標獎勵=平均收入高達過萬收入,本公司收入高10萬多都有!2、上班時間9點-12點;2點-18點;單休,假期根據國家法定假休息
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深圳龍華招聘服裝縫紉工兼質檢工(4-6千/月)工作內容:1.檢查衣服是否有臟污
4000-6000元/月龍華招聘服裝縫紉工兼質檢工(4-6千/月)工作內容:1.檢查衣服是否有臟污,線頭等,2.疊衣服包裝并貼標,核對包裝袋上碼標跟里面衣服碼標是否一致。3.根據訂單要求縫制對應衣服的領標,扣子標。識字,年齡不限。最好有服裝車標經驗。工作地址:觀瀾街道石三新村65號1樓102-億泰樂工作時間:10:00到下午17:00,中間休息比較靈活。每周日休息一天聯系方式:陳女士
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POS機,收款碼推廣
8000元/月工作內容:1,推廣智能收款設備,商家收款碼,刷卡機,收銀系統等……2,客戶群體:B端實體商家(全行業)/C端小微個體;不分行業,不限區域。3,上游對接多家銀行聯合收單,針對商戶費率補貼至0費率收益結構:1,雙產品雙底薪:8000起步,2,開戶獎勵:激活一臺獎勵100-300元3,流水持續分潤:獨立后臺,萬10-13交易流水分成,月綜合被動收入2萬以上;多勞多得4,銷售方式靈活,線上,線下,電銷,陌拜都可以5,彈性工作時間,不打卡,不報道,小白也可快速上手:全國區域可開展業務6,完善培訓系統,理論,線下實操,經驗豐富的老手一線帶隊實操7,有推廣個人收款設備,有移動支付從業經驗、有地推、線下陌拜商戶,美團/大眾點評,支付寶口碑,收錢碼,SaaS軟件從業經驗者皆可:愿意從事銷售,沒有經驗亦可;全職,兼職皆可……8,有能力者可以在全國區域組建團隊,開設分公司,總部提供資金設備,導師輔導;行業前景:支付行業是連接一切商業的紐帶:移動支付,SaaS軟件、電商平臺,綜合金融服務緊密結合,形成閉環生態系統:一切商業行為的存在支付絕對會在公司平臺介紹:盒子環迅科技:深圳本土13年持牌支付公司;國家,深圳高新技術企業,粵港澳大灣區準獨角獸企業,近千人研發團隊,2011年成立,目前D輪融資,
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深圳南山區急招銷售專員
6000-12000元/月崗位職責:1、根據公司整體規劃,制訂負責區域市場拓展計劃;2、對負責區域大電流柔性母線系列產品的在新能源領域的市場推廣;3、對負責區域相關市場的目標客戶、項目進行開發;4、負責項目信息收集、報價、談判、合同敲定、匯款等具體工作;5、以及上級安排的其他相關工作。任職要求:1、大專及以上學歷,相關領域3~5年工作經驗;2、熟悉新能源領域,有發電端(風電、光伏)、儲能、充電樁等產品業務拓展經驗;3、熟悉項目運作模式和操作流程,熟悉項目各方(包括業主方、設計院、總包單位等)人員;4、優秀的業務感知能力、執行力、抗壓力。
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深圳南山區崗位職責:1、負責產品相關視頻剪輯
面議崗位職責:1、負責產品相關視頻剪輯、后期制作;2、協助視頻拍攝對象準備及跟進;3、協助視頻拍攝場地準備及跟進;4、負責視頻資料整理;5、完成上級領導交辦的其他任務。崗位要求:1、大專及以上學歷;2、兩年以上視頻剪輯工作經驗;3、剪輯熟練、有較強的色彩感,會使用PR或AE等剪輯軟件;4、有較強的溝通能力,能提出自己的見解并提出合理化建議;5、有團隊合作精神,勤奮踏實,責任心強,能承受較大的工作壓力。
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總經理助理
面議總經理助理崗位職責:1、協助總經理開展好公司日常經營管理工作;2、安排總經理的日程活動,做好預約、接待工作;3、分發總經理的指示,協調安排總經理和各部門負責人之間的工作;4、根據公司需要,參加專項工作、臨時性工作。崗位要求:1、本科及以上學歷;2、有相關工作經驗者優先;3、熟練使用OFFICE辦公軟件;4、工作細心、有責任心、學習能力和執行能力強、良好的溝通協調能力。5、年齡35歲以內。
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深圳南山區崗位職責:1、負責商品直播的排期
面議崗位職責:1、負責商品直播的排期,主播匹配,直播內容策劃;2、負責直播間管理,其中包括直播榜單、直播權限、直播內容、直播頻次、直播質量等;3、負責商品直播的日常維護,直播期間的售前售后協助;4、整理和分析直播數據,并定期總結反饋;5、協調達人和店鋪之間的溝通事宜。崗位要求:1、本科及以上學歷;2、有直播運營經驗優先;3、熟悉商品直播的各個環節;4、溝通能力強、執行力強、思維活躍、有責任心。
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深圳南山區急招餐飲店長
7000-10000元/月1.必須是實干型人才2.同品類一年以上經驗優先3.對自己的要求必須高過員工4.必須是領著干帶著干指導伙伴一起干的優質人才5.有火鍋門店店長經驗優先考慮
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結構件采購
1-1.6萬元/月崗位職責:1、根據公司需求完成采購計劃的下達實施,按計劃時間如期完成物料交付。2、維護與供應商的良好關系,不定期對供應商日常作業標準與配合細則監督、指正、完善。3、負責結構及電子物料詢價、采購談判及采購訂單執行,對計劃交期異常情況及時與供應商溝通協調,避免缺貨。4、供應商訂單來料不良、發貨物流異常、不定期返修的退貨、補貨溝通處理。5、優化采購流程、完善制度,控制采購質量與成本。6、懂成本分析,能做資源開發,做成本管控的,熟悉五金、注塑件,對接內部研發工程師經驗。7、針對每月預測與業務&生產部門確認產銷需求&物料狀況。任職要求:1、本科及以上學歷,工商管理、工程管理類相關專業優先;2、熟悉公司采購流程制度并掌握等;3、具有較強的溝通能力、協調能力、商務談判能力;4、具有良好管理能力、獨立思考能力、有較強的成本意識和分析能力;5、有良好的職業道德和素養,能承受一定工作壓力及進取心。工作時間:8:30-12:00;13:30-18:00,周末雙休,法定節假日休息公司福利:五險一金,全勤獎,工齡獎,每日餐補15元,每周2節瑜伽課,加班餐補及交通補貼,差旅補貼,每月生日會下午茶,節日禮品,年度體檢,商業保險
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采購工程師
1.1-1.6萬元/月1、根據公司需求完成采購計劃的下達實施,按計劃時間如期完成物料交付。2、維護與供應商的良好關系,不定期對供應商日常作業標準與配合細則監督、指正、完善。3、負責結構及電子物料詢價、采購談判及采購訂單執行,對計劃交期異常情況及時與供應商溝通協調,避免缺貨。4、供應商訂單來料不良、發貨物流異常、不定期返修的退貨、補貨溝通處理。5、優化采購流程、完善制度,控制采購質量與成本。6、懂成本分析,能做資源開發,做成本管控的,熟悉五金、注塑件,對接內部研發工程師經驗。7、針對每月預測與業務&生產部門確認產銷需求&物料狀況任職要求:1、本科及以上學歷,工商管理、工程管理類相關專業優先;2、熟悉公司采購流程制度并掌握等;3、具有較強的溝通能力、協調能力、商務談判能力;4、具有良好管理能力、獨立思考能力、有較強的成本意識和分析能力;5、有良好的職業道德和素養,能承受一定工作壓力及進取心。工作時間:8:30-12:00;13:30-18:00,周末雙休,法定節假日休息公司福利:五險一金,全勤獎,工齡獎,每日餐補15元,每周2節瑜伽課,加班餐補及交通補貼,差旅補貼,每月生日會下午茶,節日禮品,年度體檢,商業保險
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深圳南山區急招:科技公司寫字樓保潔員數名年齡:55歲以下工資
面議急招:科技公司寫字樓保潔員數名年齡:55歲以下工資:8小時:3500元/月,12小時:4500元/月服務時間:1、7:00-17:302、7:00-20:00每月休4天,不包吃住!具有一年寫字樓服務經驗,形象好,聰明機靈、眼里有活、話少的廣東本地!具備一定的服務意識和服務禮儀!工作環境好!上班地址:深圳市南山區粵海街道濱海社區高新南十道街81號深圳軟件產業1棟地鐵:科苑站F口出公交:M109M562路百度國際大廈公交站下!聯系人:樊經理
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采購工程師
1.2-1.5萬元/月1、根據公司需求完成采購計劃的下達實施,按計劃時間如期完成物料交付。2、維護與供應商的良好關系,不定期對供應商日常作業標準與配合細則監督、指正、完善。3、負責結構及電子物料詢價、采購談判及采購訂單執行,對計劃交期異常情況及時與供應商溝通協調,避免缺貨。4、供應商訂單來料不良、發貨物流異常、不定期返修的退貨、補貨溝通處理。5、優化采購流程、完善制度,控制采購質量與成本。6、懂成本分析,能做資源開發,做成本管控的,熟悉五金、注塑件,對接內部研發工程師經驗。7、針對每月預測與業務&生產部門確認產銷需求&物料狀況任職要求:1、本科及以上學歷,工商管理、工程管理類相關專業優先;2、熟悉公司采購流程制度并掌握等;3、具有較強的溝通能力、協調能力、商務談判能力;4、具有良好管理能力、獨立思考能力、有較強的成本意識和分析能力;5、有良好的職業道德和素養,能承受一定工作壓力及進取心。工作時間:8:30-12:00;13:30-18:00,周末雙休,法定節假日休息公司福利:五險一金,全勤獎,工齡獎,每日餐補15元,每周2節瑜伽課,加班餐補及交通補貼,差旅補貼,每月生日會下午茶,節日禮品,年度體檢,商業保險
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產品規劃、戰略需求、解決方案設計
1.5-3萬元/月職位職責:1、產品規劃:理解企業經營管理邏輯:深入分析目標行業(如智能制造、新能源、消費電子等)的價值鏈、核心業務流程、關鍵績效指標(KPIs),理解企業從差距分析、戰略規劃、戰略解碼、年度經營計劃、戰略舉措管理、關鍵KPI等,如何拆解為部門目標。產品戰略規劃與策略制定:定義產品愿景、路線圖、制定短期和長期的產品目標與策略;將客戶戰略需求轉化為產品長期規劃,確保產品方向與行業趨勢、客戶戰略痛點高度契合。競爭壁壘構建:識別市場空白點,設計具備差異化價值的產品方案(如AI預測模型、行業專屬數據引擎)。2、業務需求挖掘與解決方案設計:高層級需求溝通:與客戶CXO、業務部門負責人對話,挖掘戰略級痛點。需求定義與管理:識別、分析、優先級排序需求;撰寫詳細的產品需求文檔和原型設計。跨模塊方案設計:設計覆蓋多業務線、多角色、多系統集成的綜合解決方案(如將財務預算、供應鏈執行、人力成本納入統一分析平臺)。3、產品架構設計與生態整合:復雜系統架構規劃:評審可擴展的產品架構,支持大型企業多組織、多地域、多賬簿等復雜場景。生態整合能力:規劃與ERP、CRM、OA等系統的深度集成方案,確保數據流與業務流程無縫銜接。可配置化與靈活性:評審高度可配置的規則引擎(如自定義考核指標、動態權限體系),適應不同客戶管理模型。4、產品生命周期管理:從銷售到客戶成功閉環:支持售前方案定制(如POC演示),參與交付關鍵節點,聯動交付/實施團隊確保產品價值落地。數據驅動迭代:監控產品數據,分析用戶行為,基于數據驅動產品優化和迭代。行業知識沉淀:構建行業專屬模板庫、實踐案例庫(如零售業促銷效能分析模型、制造業產能優化模型)5、跨組織協同與落地推動:與甲方戰略部:對齊戰略規劃方法論、關鍵目標與指標。與甲方財務部:對接預算、核算、財務報告體系,確保財務數據一致性和權威性。與甲方各業務線:理解業務邏輯,獲取業務數據,推動數據錄入/對接,確保業務指標合理性。與IT/研發團隊:清晰傳遞需求,管理開發過程,確保技術實現符合業務目標。與高層Sponsor:保持溝通,獲取支持,管理期望。任職要求:學歷:國內外知名大學碩士及以上學歷,優秀的本科學歷有時也可接受,但需有突出經驗和業績。專業:(E)MBA、戰略與市場管理、軟件工程、財會等相關專業優先;年齡:30-50,工作經驗:1、優先經驗:?3年以上企業級管理軟件(如SAP/Oracle/用友金蝶)產品經驗,或頭部SaaS公司(如Salesforce、Workday)核心模塊經驗。?戰略咨詢背景轉產品;在戰略咨詢行業擁有3年或以上的豐富經驗,其中必須有1年或以上作為顧問獨立負責項目模塊或領導小型團隊的經驗。具備企業頂層設計能力。?大型企業業務部門負責人(如財務總監、運營總監)轉型,自帶行業know-how。?主導過從0到1構建戰略級產品模塊,或成功推動產品在行業頭部客戶落地。必備的知識與技能:1、項目管理能力,需持有PMP、Prince2等項目管理認證是顯著加分項;2、熟悉BLM、MM、TOGAF、BEM、戰略地圖、組織/績效/激勵等方法論是顯著加分項;3、專業領域能力:熟練掌握Axure、墨刀等原型設計工具,能高效輸出符合ToB業務場景的原型方案。熟悉PRD文檔編寫,擅長將復雜的業務需求轉化為清晰、可落地的產品功能設計。素質要求:1、戰略思維與商業敏感度:高層視角理解戰略、競爭與財務邏輯,拆解戰略為可執行要素,洞察行業趨勢。2、業務理解力:精通財務報表、預算等財務知識,掌握核心業務流程及指標,快速理解新業務邏輯與痛點。3、數據思維與分析能力:精通指標設計與分析方法,懂數據體系與治理,能與技術團隊溝通。4、系統抽象與架構能力:將復雜業務抽象為清晰架構,理解系統集成、接口、權限等技術概念。5、高階溝通與影響力:能與高管對話,用“結果語言”溝通,推動跨部門協作達成共識。6、產品設計能力:精通數據可視化與用戶體驗設計,聚焦決策支持價值。7、項目管理與執行力:管理復雜項目,協調資源,控進度與風險,保高質量交付。8、學習能力與好奇心:持續學習新的管理、業務、分析知識。9、韌性與抗壓能力:應對高管需求、復雜項目、跨部門協調等壓力,具備強心理素質與問題解決能力。
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有成功管理復雜咨詢項目(通常涉及戰略、運營、組織變革
1.5-3萬元/月任職要求:學歷:國內外知名大學碩士及以上學歷,優秀的本科學歷有時也可接受,但需有突出經驗和業績。專業:MBA、管理、經濟、金融、信息化等相關專業優先;年齡:30-50,工作經驗:1、行業經驗:通常在管理咨詢行業擁有5-8年或以上的豐富經驗,其中必須有2-3年或以上作為顧問或高級顧問獨立負責項目模塊或領導小型團隊的經驗。熟悉特定行業(如制造、金融、醫療等);2、項目管理經驗:有成功管理復雜咨詢項目(通常涉及戰略、運營、組織變革、數字化轉型等)從啟動到交付全過程的實際經驗;3、客戶管理經驗:有與中高層客戶直接溝通、匯報和管理的經驗。必備的知識與技能:1、項目管理能力,需持有PMP、Prince2等項目管理準耶認證是顯著加分項;2、專業領域能力,包括但不限于流程、數據、IT/應用等架構領域能力,或者戰略、市場、銷售、研發、生產、采購、計劃、財經、人力資源等領域,至少掌握一項,掌握多項者優先;素質要求:1、卓越的領導力與影響力:能夠激勵、指導和賦能團隊成員,在復雜環境下推動項目前進并獲得客戶信任。2、出色的解決問題能力:結構化思維能力強,能夠快速理解復雜業務問題,運用邏輯框架/進行分析,并提出創新、可行、有價值的解決方案。3、頂尖的分析與研究能力:精通定性和定量分析方法,能夠處理大量信息,提煉關鍵洞察。4、杰出的溝通與呈現能力:書面和口頭溝通能力極強,能清晰、簡潔、有說服力地向不同層級的客戶和內部團隊傳達復雜信息(尤其擅長制作和講解PPT)。5、強大的項目管理能力:精通項目規劃、執行、監控、風險控制和收尾流程,具備優秀的計劃、組織、時間管理和多任務處理能力。6、高超的客戶管理能力:情商高,善于傾聽、理解客戶需求,管理期望,處理沖突,建立長期信任關系。7、商業敏銳度:深刻理解商業運作邏輯、市場動態和行業趨勢,能將項目成果與客戶業務價值緊密聯系。8、快速學習能力:能夠迅速掌握新行業、新領域、新工具的知識和方法。9、抗壓能力與韌性:能夠在高強度、快節奏、不確定性的環境下保持冷靜,高效工作,并帶領團隊克服挑戰。10、團隊合作精神:具備優秀的協作精神和跨文化工作能力。
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室內創意設計主創、方案設計師、設計助理
6000-26000元/月1、具有商業/售樓處樣板房/辦公/酒店/會所等一年以上室內設計工作經驗;具有建筑專業、環境藝術設計專業、室內設計專業大專以上學歷;2、知識經驗要求:a\助理要求熟練常用設計軟件和較好審美熟悉,掌握設計工作流程;b/方案設計師含3-5個或以上由前期到后期獨立跟蹤完成的項目。熟悉國內外室內設計的流行趨勢、熟悉精裝修的設計理念及施工工藝,包括市場流行的基礎材料及精裝修新型材料;了解基本消防法規;c/主創設計師需5年以上經驗,具優秀的提案及洞察客戶需求能力,通過方案匯演溝通能力,與客戶達成共識;具備較強的設計管理能力和溝通能力;良好的平面方案設計、空間想象及創意能力;具良好的組織協調能力和團隊合作精神。3、軟件要求:熟練運用Sketchup、Enscaper、AutoCAD、AI、D5、Illustrator、Photoshop、Excel、Word等常用設計軟件;4、能力要求:做事認真負責,具有優秀的設計能力和團隊合作精神;能承受一定工作壓力,獨立完成方案,具有較強的團隊意識。能獨立或協助完成設計方案;具良好溝通能力;具有一定的施工圖深化落地能力,繪制及審核方案擴初,審核施工圖、手繪表達能力。
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深圳南山區急招大客戶代表
8000-20000元/月【崗位職責】1、負責制定并執行銷售計劃,確保每月銷售業績達到預定目標2、負責通過多種渠道收集潛在客戶的信息,建立并維護客戶資料的準確性與時效性;3、負責通過電話與潛在客戶建立初步聯系,了解客戶初步需求,制定客戶拜訪計劃,實地上門拜訪;4、負責通過與客戶深入交流,了解客戶的最新需求和反饋,提供個性化的服務和解決方案;5、負責定期回訪客戶,建立良好客戶關系,提高二次開發或轉介紹率,完成銷售目標;6、負責項目申報過程跟進、協調,確保項目按計劃順利進行;7、負責項目款項工作,確保項目收款達標率達到預定目標;8、持續學習與提升個人專業知識,以更好的服務客戶,提升客戶滿意度。【任職條件】1、要求全日制大專及以上學歷,優秀理工科應屆生優先2、有B端行業同崗位銷售經驗優先;3、有投資機構、券商經驗者優先;4、學習能力強、主動積極、有團隊合作精神;5、有技術崗位經驗往業務轉型、從事教育教學崗位、新聞媒體從業經驗者亦可考慮。【薪資福利】1、無責底薪8k~20k+績效獎金+提成+利潤分成2、公司實行合伙人制度,基礎員工通過1-2年的工作歷練,方可申請轉管理崗,從銷售顧問-->銷售經理-->銷售主管-->銷售總監-->副總經理-->公司合伙人,確保優秀員工獲得快速晉升的路徑,3、入職后即可購買五險一金、享有餐補、帶薪年假、團建活動、過節紅包、節假日禮物、免費專業技能培訓等福利4、公司環境好,地理位置佳,樓下地鐵直達,領導nice,扁平化管理,人才成長激勵機制完善,高成長,高回報。【地址及出勤時間】公司地址:深圳市南山區軟件產業基地4B棟204上班時間:8:45-11:45;13:30-18:30周末雙休、節假日正常休息。【公司簡介】1.公司概況:漢林匯融集團成立于2015年,近10年來始終致力于探尋卓越的企業,并與之攜手共進.當前公司業務涵蓋產業投資、政策咨詢、知識產權、國家標準、技術成果轉化等相關服務,在北京、深圳、成都、珠海等地設有辦公室,擁有400+員工,已服務企業超過10,000家。2.核心優勢:我們是一家由90后創始人領導的充滿活力的咨詢公司,擁有一個平均年齡30歲的核心團隊,大家充滿激情,致力于實現將公司打造成一家偉大咨詢公司的愿景。我們擁有豐富的產業投資資源和政策咨詢經驗,在知識產權保護和國家標準制定方面具有領先地位,能夠為企業提供全方位的科技創新服務,助力客戶在競爭激烈的市場中脫穎而出。3.企業文化:公司秉承創新、實干、分享、共贏的價值觀,注重員工的成長和發展,鼓勵員工創新思維、實干精神,倡導分享合作,致力于打造一個充滿活力、和諧共贏的企業文化氛圍。4.公司官網:
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銷售專員B端
8000-14000元/月【崗位職責】1、負責制定并執行銷售計劃,確保每月銷售業績達到預定目標2、負責通過多種渠道收集潛在客戶的信息,建立并維護客戶資料的準確性與時效性;3、負責通過電話與潛在客戶建立初步聯系,了解客戶初步需求,制定客戶拜訪計劃,實地上門拜訪;4、負責通過與客戶深入交流,了解客戶的最新需求和反饋,提供個性化的服務和解決方案;5、負責定期回訪客戶,建立良好客戶關系,提高二次開發或轉介紹率,完成銷售目標;6、負責項目申報過程跟進、協調,確保項目按計劃順利進行;7、負責項目款項工作,確保項目收款達標率達到預定目標;8、持續學習與提升個人專業知識,以更好的服務客戶,提升客戶滿意度。【任職條件】1、要求全日制大專及以上學歷,優秀理工科應屆生優先2、有B端行業同崗位銷售經驗優先;3、有投資機構、券商經驗者優先;4、學習能力強、主動積極、有團隊合作精神;5、有技術崗位經驗往業務轉型、從事教育教學崗位、新聞媒體從業經驗者亦可考慮。【薪資福利】1、無責底薪8k~20k+績效獎金+提成+利潤分成2、公司實行合伙人制度,基礎員工通過1-2年的工作歷練,方可申請轉管理崗,從銷售顧問-->銷售經理-->銷售主管-->銷售總監-->副總經理-->公司合伙人,確保優秀員工獲得快速晉升的路徑,3、入職后即可購買五險一金、享有餐補、帶薪年假、團建活動、過節紅包、節假日禮物、免費專業技能培訓等福利4、公司環境好,地理位置佳,樓下地鐵直達,領導nice,扁平化管理,人才成長激勵機制完善,高成長,高回報。【地址及出勤時間】公司地址:深圳市南山區軟件產業基地4B棟204上班時間:8:45-11:45;13:30-18:30周末雙休、節假日正常休息。【公司簡介】1.公司概況:漢林匯融集團成立于2015年,近10年來始終致力于探尋卓越的企業,并與之攜手共進.當前公司業務涵蓋產業投資、政策咨詢、知識產權、國家標準、技術成果轉化等相關服務,在北京、深圳、成都、珠海等地設有辦公室,擁有400+員工,已服務企業超過10,000家。2.核心優勢:我們是一家由90后創始人領導的充滿活力的咨詢公司,擁有一個平均年齡30歲的核心團隊,大家充滿激情,致力于實現將公司打造成一家偉大咨詢公司的愿景。我們擁有豐富的產業投資資源和政策咨詢經驗,在知識產權保護和國家標準制定方面具有領先地位,能夠為企業提供全方位的科技創新服務,助力客戶在競爭激烈的市場中脫穎而出。3.企業文化:公司秉承創新、實干、分享、共贏的價值觀,注重員工的成長和發展,鼓勵員工創新思維、實干精神,倡導分享合作,致力于打造一個充滿活力、和諧共贏的企業文化氛圍。
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高級java
1.6-2.2萬元/月崗位職責:1.開發和維護服務端系統;2.參與系統架構設計和優化;3.負責交易業務層的開發,結合SpringBoot和SpringCloud構建微服務架構;4.進行數據庫設計和優化;5.編寫高質量的代碼,進行單元測試和集成測試;6.解決系統性能瓶頸,確保系統的高可用性和穩定性。任職要求:1.精通Java及其生態系統,包括但不限于SpringBoot、SpringCloud等框架。2.具備扎實的多線程編程基礎,熟悉JVM性能調優技巧。3.熟悉關系型數據庫(MySQL)和NoSQL數據庫(Redis,MongoDB),了解分布式事務處理。4.熟悉微服務架構設計與實現的經驗,熟悉RocketMq或其他消息隊列中間件。5·有金融交易或理財相關系統開發經驗。6.熟練使用Git進行版本控制,有良好的代碼管理和文檔習慣。7.有區塊鏈或交易所/金融交易類經驗的。
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交易所產品經理(cex交易所方向)
2-3萬元/月崗位職責1、cex區塊鏈交易所產品策劃管理,提高交易體驗,完善產品功能;2、負責根據市場變化,競品分析,市場反饋,持續優化解決方案和產品;3、協調跨部門資源,推動產品開發和上線進程,與運營等跨職能團隊合作,實現產品目標。崗位要求:1、本科以上學歷。2、3年以上產品經理從業經驗,2年以上金融行業產品經驗,對加密貨幣行業有熱情。3、熟練掌握主流產品原型及流程圖工具使用。4、工作習慣良好,需求原型撰寫規范,對待產品需求邏輯嚴謹且仔細認真,溝通能力強。5、獨立負責產品模塊,有完整負責過從模塊從產品調研到上線的整個過程。?6、能夠在項目推進過程中承擔壓力并工作主動。區塊鏈行業經驗優先,有正規銀行證券行業經驗優先。懂交易底層邏輯,有7、豐富現貨或合約交易經驗優先。8、前期集中辦公面試時請攜帶往期需求原型作品以做展示。
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測試工程師
1.5-2.5萬元/月崗位職責1.負責交易所系統的全面測試,包括功能測試、性能測試、安全性測試及用戶體驗測試。2.制定詳細的測試計劃和測試用例,并根據項目進展調整測試策略。3.搭建測試環境,設計并實施自動化測試框架,提高測試效率。4.識別、記錄并跟蹤軟件缺陷,確保問題得到及時修復。5.對交易撮合、錢包管理、接口穩定性等關鍵模塊進行深入測試,確保系統的安全性和可靠性。6.分析測試結果,生成測試報告,為項目決策提供依據。7.與開發團隊和產品團隊緊密合作,推動測試和開發的無縫對接。任職要求學歷要求:計算機科學、軟件工程或相關專業本科及以上學歷。工作經驗:1.至少3年以上軟件測試經驗,具有金融科技或交易所系統測試經驗者優先。2.有參與大型分布式系統或微服務架構項目的測試經驗。技術能力:1.熟悉私有化技術棧中的核心技術,如Node.js、Vue.js、Java、Golang、Kotlin、Swift等。2.熟練使用常見的測試工具和框架,如Junit、TestNG、Selenium、Postman、JMeter、Appium等。3.熟悉自動化測試的設計與實施,能夠編寫自動化測試腳本。專業技能:1.具有良好的安全測試能力,熟悉常見的安全漏洞及防護措施。2.有較強的性能測試能力,能夠識別系統瓶頸并提出優化建議。軟技能:3.具有良好的溝通能力,能夠清晰表達測試發現并與開發團隊合作解決問題。4.具備較強的分析能力和問題解決能力。5.關注細節,能夠獨立完成測試任務,確保交付質量。
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總經理助理
8000-15000元/月崗位職責:1.協助總經理處理日常事務,確保高效運作2.負責組織和實施人事招聘工作,包括篩選簡歷、組織面試等3.參與團隊建設活動,促進團隊成員間的溝通與協作任職要求:1.具備出色的溝通能力,能夠與不同層級的團隊成員有效交流2.能夠在規定時間內完成上級交付的任務,并保持工作質量3.具有良好的團隊合作精神,能夠迅速適應新環境
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深圳南山區招電焊,焊一下空調外機支架,大概一個小時搞定
面議深圳南山招電焊,焊一下空調外機支架,大概一個小時搞定,價格面議,無須帶焊機,2.30前能來的聯系
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4月20日 13:39
建筑資質顧問/業務員
面議【崗位職責】?通過電話、網絡開發建筑企業客戶,提供資質申報、項目咨詢等服務;維護客戶關系,挖掘需求并跟進項目落地;協助整理投標備案資料,參與商務談判及合同簽訂;定期回訪客戶,收集反饋并優化服務流程。?【任職要求】?18-35歲,學歷不限,應屆生/實習生優先;無需經驗,帶薪培訓,抗壓能力強;溝通流暢,具備基礎銷售意識,適應團隊協作;熟練使用辦公軟件,接受彈性工作安排。
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財稅銷售專員
面議要求:能吃苦耐勞,有一定抗壓能力,年齡28以下,有無銷售經驗均可。無學歷要求。想賺錢盡管投簡歷。
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中餐炒鍋師傅兩名。6000-8000元。月休四天!包吃住。
6000-7000元/月中餐炒鍋師傅兩名。6000-8000元。月休四天!包吃住。+付生
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中高級游戲動作設計師
8000-14000元/月崗位職責:1.設計和制作游戲中角色及怪物的動畫,確保動畫質量滿足游戲功能和審美需求。2.參與游戲項目的全程,包括概念設計、動作制作、以及最終輸出。3.與團隊協作,根據項目需求優化動畫流程和質量。任職要求:1.具有良好的創意思維和優秀的動作設計能力,能夠獨立完成高質量動畫的設計與制作。2.熟練掌握3DMAX、MAYA等專業設計軟件,能夠進行角色骨骼的綁定與動畫制作。3.對游戲動作設計充滿熱情,具備良好的團隊合作精神和溝通能力。
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