一、崗位職責:1、獨立負責抖音、快手、小紅書等新媒體賬號的運營推廣，全程寫字樓辦公；2、負責解答來自抖音、小紅書等平臺私信、微信的粉絲咨詢相關的問題;3、學習并掌握專業知識，管理與客戶的日常溝通，對客戶的咨詢給予耐心回答;4、普通話標準，表達清晰，具有較強的溝通能力。二、招聘要求:1、男女不限，年齡18-28歲，性格開朗；2、針對應屆生、實習生可開具實習證明；3、不限學歷、可接受無經驗，無背景，都沒關系，但你不能沒有上進心(公司一對一培訓、手把手教學、培訓)；4、熱愛短視頻拍攝、熱衷于刷抖音、小紅書、快手等新媒體軟件，對新媒體運營感興趣；5、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強。三、薪酬福利:1、底薪+提成+高獎金+季度旅游(綜合工資10000-20000元)；2、月休.4天日常下午茶+免費月度團建+生日會+節假日小禮物；3、如果你有帶飯習慣，公司提供有微波爐可加熱；4、公司00后、95后高顏值團隊，辦公輕松、為能力優秀者提供巨大的晉升空間；5、注重團隊氛圍，每月至少一次免費團建:吃大餐、釣蝦燒烤、KTV唱歌等。大團隊團建:省內游、漂流、海邊度假。6、唯一不足的地方就是沒有包吃住的哈， 1、上午9:30打卡上班；晚上18：00打卡下班PS:主要公司提供專業一對一培訓以及輔導，讓我們從零開始一起學習努力吧!

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葉先生

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一、崗位職責:1、獨立負責抖音、快手、小紅書等新媒體賬號的運營推廣，全程寫字樓辦公；2、負責解答來自抖音、小紅書等平臺私信、微信的粉絲咨詢相關的問題;3、學習并掌握專業知識，管理與客戶的日常溝通，對客戶的咨詢給予耐心回答;4、普通話標準，表達清晰，具有較強的溝通能力。二、招聘要求:1、男女不限，年齡18-28歲，性格開朗；2、針對應屆生、實習生可開具實習證明；3、不限學歷、可接受無經驗，無背景，都沒關系，但你不能沒有上進心(公司一對一培訓、手把手教學、培訓)；4、熱愛短視頻拍攝、熱衷于刷抖音、小紅書、快手等新媒體軟件，對新媒體運營感興趣；5、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強。三、薪酬福利:1、底薪+提成+高獎金+季度旅游(綜合工資10000-20000元)；2、月休.4天日常下午茶+免費月度團建+生日會+節假日小禮物；3、如果你有帶飯習慣，公司提供有微波爐可加熱；4、公司00后、95后高顏值團隊，辦公輕松、為能力優秀者提供巨大的晉升空間；5、注重團隊氛圍，每月至少一次免費團建:吃大餐、釣蝦燒烤、KTV唱歌等。大團隊團建:省內游、漂流、海邊度假。6、唯一不足的地方就是沒有包吃住的哈，介意的勿投簡歷7、介意單休不要投簡歷哈四、【工作時間】1、上午9:30打卡上班；晚上18：00打卡下班PS:主要公司提供專業一對一培訓以及輔導，讓我們從零開始一起學習努力吧!

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一、崗位職責:1、獨立負責抖音、快手、小紅書等新媒體賬號的運營推廣，全程寫字樓辦公；2、負責解答來自抖音、小紅書等平臺私信、微信的粉絲咨詢相關的問題;3、學習并掌握專業知識，管理與客戶的日常溝通，對客戶的咨詢給予耐心回答;4、普通話標準，表達清晰，具有較強的溝通能力。二、招聘要求:1、男女不限，年齡18-28歲，性格開朗；2、針對應屆生、實習生可開具實習證明；3、不限學歷、可接受無經驗，無背景，都沒關系，但你不能沒有上進心(公司一對一培訓、手把手教學、培訓)；4、熱愛短視頻拍攝、熱衷于刷抖音、小紅書、快手等新媒體軟件，對新媒體運營感興趣；5、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強。三、薪酬福利:1、底薪+提成+高獎金+季度旅游(綜合工資10000-20000元)；2、月休.4天日常下午茶+免費月度團建+生日會+節假日小禮物；3、如果你有帶飯習慣，公司提供有微波爐可加熱；4、公司00后、95后高顏值團隊，辦公輕松、為能力優秀者提供巨大的晉升空間；5、注重團隊氛圍，每月至少一次免費團建:吃大餐、釣蝦燒烤、KTV唱歌等。大團隊團建:省內游、漂流、海邊度假。6、唯一不足的地方就是沒有包吃住的哈，介意的勿投簡歷7、介意單休不要投簡歷哈四、【工作時間】1、上午9:30打卡上班；晚上18：00打卡下班PS:主要公司提供專業一對一培訓以及輔導，讓我們從零開始一起學習努力吧!

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職位詳情職位:旅游同業銷售5名1.挑戰無上限薪酬.月綜合收入輕松萬元以上2.入職培訓、有經驗者優先3.口齒伶俐、善于表達、頭腦靈活4.按照公司要求和所有同業旅行社銷售公司產品、完成每天的廣告、推銷、跟單.5.開發以及維護新老客戶、搭建更加穩健的平臺6.良好的工作環境、融合的團隊、還有領導親自帶、和穩定的客戶資源供給.

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朱先生

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一、崗位職責:1、獨立負責抖音、快手、小紅書等新媒體賬號的運營推廣，全程寫字樓辦公；2、負責解答來自抖音、小紅書等平臺私信、微信的粉絲咨詢相關的問題;3、學習并掌握專業知識，管理與客戶的日常溝通，對客戶的咨詢給予耐心回答;4、普通話標準，表達清晰，具有較強的溝通能力。二、招聘要求:1、男女不限，年齡18-28歲，性格開朗；2、針對應屆生、實習生可開具實習證明；3、不限學歷、可接受無經驗，無背景，都沒關系，但你不能沒有上進心(公司一對一培訓、手把手教學、培訓)；4、熱愛短視頻拍攝、熱衷于刷抖音、小紅書、快手等新媒體軟件，對新媒體運營感興趣；5、良好的語言表達能力，善于溝通，服務意識強。三、薪酬福利:1、底薪+提成+高獎金+季度旅游(綜合工資10000-20000元)；2、月休.4天日常下午茶+免費月度團建+生日會+節假日小禮物；3、如果你有帶飯習慣，公司提供有微波爐可加熱；4、公司00后、95后高顏值團隊，辦公輕松、為能力優秀者提供巨大的晉升空間；5、注重團隊氛圍，每月至少一次免費團建:吃大餐、釣蝦燒烤、KTV唱歌等。大團隊團建:省內游、漂流、海邊度假。6、唯一不足的地方就是沒有包吃住的哈，介意的勿投簡歷7、介意單休不要投簡歷哈四、【工作時間】1、上午9:30打卡上班；晚上18：00打卡下班PS:主要公司提供專業一對一培訓以及輔導，讓我們從零開始一起學習努力吧!

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周先生

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快剪發型師招聘1、保底工資7500元/月+業績提成（不包吃住）當月營業額對半分超保底工資，則工資+業績提成按營業額對半計算（基本能超11000以上），多勞多得。2、發薪日期：每月10日（準時出糧，不拖欠工資）3、上班時間：早上10：00點—晚上22：00點4、有2年以上理發工作經驗，要求老師傅，技術全面嫻熟，剪發麻利，長期穩定，最少要在本店做一年以上，有上進心，有責任心，肯吃苦耐勞，有良好溝通能力，態度好，脾氣好。5、不設任務，不推銷，不辦卡。6、公司不設開會，不用培訓。7、歡迎來電咨詢了解：

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陳先生

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職位描述崗位職責：1、售前售后客服接待以及回訪；2、協助發貨和整理貨物；3、以及其他臨時性安排的相關工作。任職資格：1、會使用電腦，打字速度快，能及時準確回復客戶的咨詢；2、有較強的學習能力和溝通協調能力，有良好的團隊意識，不內耗！3、能吃苦耐勞，有較強責任心和執行力。

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謝女士

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全職外賣出餐打包，簡單易上手，一個月休息兩天，工資4500一個月，包吃不包住，要求手腳利索能吃苦，有意向可加微信詳聊工作時間為早上9:30--中午1:30下午3:30--晚上10:00

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楊女士

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家電清洗工程師崗位工作內容：1.主要負責京東清洗訂單服務；包含空調，洗衣機，熱水器，油煙機，冰箱等常用家電清洗工作。2.嚴格按照京東服務標準去執行，不得私自跟客戶收費，如遇到確實不在服務標準范圍內的，請及時在工作里溝通上報處理，清洗過程中出現損壞，師傅需要自己報維修然后提供憑證走保險處理。公司有維修師傅可以協助處理維修訂單。3.公司提供免費培訓上崗，確保100%包教包會上崗，培訓周期15天左右。根據個人能力可提前上崗，師傅需要自備交通工具和智能手機，不包吃，公司提供宿舍，每人500元包含房租水電。根據師傅住址就近安排上崗區域。（工作區域：越秀區，荔灣區，海珠區）綜合提成10000到15000元。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務意識；2.能夠獨立處理和解決問題；3.有責任心，能夠承擔工作壓力；4.遵守工作流程和標準，確保服務質量；5.具有團隊合作精神，能夠與團隊成員有效溝通。崗位福利：1.工作時間自由。2.可預支工資。3.公司提供免費培訓，培訓完后有老師傅帶教

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先生

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總賬會計1.財務處理與報表編制：（1）負責統籌跨境電商各平臺（阿里國際站）的全盤財務處理，審核會計入賬憑證，檢查整套賬各項核算準確無誤，確保財務核算的真實、準確、全面、清晰反應公司的經濟業務；（2）每月按時出具內部管理報表，保證報表數據的準確，賬表相符，及時提供經營管理所需要的經營數據，提高數據利用價值；（3）負責電商平臺的銷售數據統計并入賬；（4）統籌會計對業務系統、財務金蝶系統或者對接資料中的數據的準確性進行監督和維護，幾時發現并推動解決數據異常問題。（5）負責公司的所有稅務申報（增值稅、企業所得稅等），優化稅務成本；熟悉出口退稅政策及操作流程，確保退稅效率與合規性，處理跨境交易涉及的稅務申報及外匯結算事項。2.基礎與體系搭建優化：（1）優化內部業務數據的錄入規范性，提升業務數據的準確性、及時性；（2）協助不斷梳理優化提升財務管理

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羅女士

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總賬會計1.財務處理與報表編制：（1）負責統籌跨境電商各平臺（阿里國際站）的全盤財務處理，審核會計入賬憑證，檢查整套賬各項核算準確無誤，確保財務核算的真實、準確、全面、清晰反應公司的經濟業務；（2）每月按時出具內部管理報表，保證報表數據的準確，賬表相符，及時提供經營管理所需要的經營數據，提高數據利用價值；（3）負責電商平臺的銷售數據統計并入賬；（4）統籌會計對業務系統、財務金蝶系統或者對接資料中的數據的準確性進行監督和維護，幾時發現并推動解決數據異常問題。（5）負責公司的所有稅務申報（增值稅、企業所得稅等），優化稅務成本；熟悉出口退稅政策及操作流程，確保退稅效率與合規性，處理跨境交易涉及的稅務申報及外匯結算事項。2.基礎與體系搭建優化：（1）優化內部業務數據的錄入規范性，提升業務數據的準確性、及時性；（2）協助不斷梳理優化提升財務管理

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