公司直聘，未委托第三方薪資待遇有兩種1有底薪模式2無底薪模式有底薪：9000底薪（有責(zé)3000～業(yè)績達(dá)3萬）1到10提20%10到20提30%20以上提40%5萬以上獎(jiǎng)5000元10萬以上獎(jiǎng)10000元上班時(shí)間上午時(shí)間9到12點(diǎn)下午時(shí)間2到6點(diǎn)無底薪模式:五五分自己的客戶你6就有公司4實(shí)時(shí)ai,實(shí)時(shí)短推，貸后，不打庫存每天有新數(shù)據(jù)入職可辦入住免費(fèi)住宿做信用貸，房抵，企業(yè)貸，本行業(yè)最高提成50%，名單相當(dāng)給力，精準(zhǔn)。[薪資待遇]1.業(yè)績提成50%日結(jié)合伙人模式，當(dāng)天現(xiàn)結(jié)一次性發(fā)放2.新人綜合18000左右，老員工平均月入3W以上，業(yè)績好的20萬以上3.社保類型:上海五險(xiǎn)一金[工作時(shí)間]8小時(shí)工作制!不加班!早九晚七，午休2小時(shí)，做6休一，周六休，(法定節(jié)假日跟著黨走，黨怎么休息，我們?cè)趺葱菹?無需外出無需風(fēng)吹日曬，坐辦公室吹空調(diào)，公司會(huì)有不定期下午茶工作內(nèi)容:1.公司提供客戶資源(電話名單.網(wǎng)絡(luò)推廣，短信推廣)精準(zhǔn)客戶群體，員工直接進(jìn)行新客戶開發(fā)。2.提供電話，短信，微信，面談等方式與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求點(diǎn)，幫助他們解決資金問題。3.接待來訪客戶，溝通資金方案，簽訂服務(wù)合同，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)進(jìn)展各項(xiàng)事宜。[提供所需]1.有專門負(fù)責(zé)拉征信的員工協(xié)助無需銷售本人過去2.經(jīng)理和老板都參與談單任何時(shí)候都不收取談單費(fèi)3.公司提供電腦手機(jī)等硬件設(shè)備供使用4.入職即培訓(xùn)，一對(duì)一講解指導(dǎo)員工福利生日福利 節(jié)日福利 通訊補(bǔ)貼 有無線網(wǎng) 宿舍有空調(diào) 包住 團(tuán)建聚餐 零食下午茶 地鐵11號(hào)線13號(hào)線隆德路地鐵站5號(hào)出直行200即到上海普陀區(qū)綠地同創(chuàng)大廈2105（上海印鈔大廈對(duì)面）

上海·普陀區(qū)·曹家渡

史先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.通過公司提供的資源客戶電話或微信溝通提升意向促成合作；2.維護(hù)客戶關(guān)系，與客戶保持長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。任職要求：1、具備出色的溝通技巧和說服能力2、積極主動(dòng)，對(duì)銷售工作充滿熱情人誠信，負(fù)責(zé)認(rèn)真，富有正能量態(tài)度端正有職業(yè)操守3、對(duì)賺錢有欲望，敢于挑戰(zhàn)自己并有良好的抗壓能力4、有一定的溝通能力，思路清晰，5、中專以上學(xué)歷（能力優(yōu)秀者可降低學(xué)歷要求），應(yīng)屆生亦可。電銷行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！！薪資待遇：?9000底薪（有責(zé)3000-業(yè)績達(dá)3萬）1-10提20％10-20提30％20以上提40％5萬以上獎(jiǎng)500010萬以上獎(jiǎng)10000元?無底薪模式：五五分自己的客戶你6公司4每月15號(hào)發(fā)工資工作時(shí)間：9:00-12:0014:00-18:00周末雙休公司電銷為主，沒有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)公司可以安排業(yè)務(wù)培訓(xùn)，有師傅帶教入行，公司分配資源，開單容易。有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。?公司優(yōu)勢(shì)：1.數(shù)據(jù)好，實(shí)時(shí)貸后（銀行貸后，網(wǎng)貸貸后，短信回復(fù)等）2.交通便利，辦公環(huán)境好，樓下停車方便3.銷售團(tuán)隊(duì)氛圍好90后00后主力軍氛圍輕松開心賺錢（老板都是90后呦！）4.服務(wù)客戶群體都是企業(yè)的老板合伙人，提升人脈價(jià)值.5.注重員工的個(gè)人發(fā)展，公司在不斷的發(fā)展壯大發(fā)展機(jī)會(huì)更多.6.福利豐厚月度聚餐，團(tuán)建，生日會(huì)。關(guān)懷員工的生活.7.工作時(shí)間固定，到點(diǎn)打卡不會(huì)無故拖延加班.8.行業(yè)前景好，對(duì)國家政策和市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)提前預(yù)知，有利于個(gè)人整體能力提升。9.團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)合理，有良好的個(gè)人成長和升職空間，每個(gè)人都有機(jī)會(huì)發(fā)展到管理層。10專業(yè)的產(chǎn)品培訓(xùn)和銷售技能的培訓(xùn)（帶薪培訓(xùn)）．

上海·普陀區(qū)·曹家渡

孟女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)拓展，通過有效渠道尋找并開發(fā)新客戶；2.建立和維護(hù)與客戶之間的良好關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)的咨詢與服務(wù)；3.定期進(jìn)行市場(chǎng)分析和客戶反饋，及時(shí)調(diào)整業(yè)務(wù)策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化；4.負(fù)責(zé)基本的金融知識(shí)和操作，確保業(yè)務(wù)拓展和客戶服務(wù)的質(zhì)量；5.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，共同完成業(yè)績目標(biāo)。任職要求：有保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先1.年齡要求25-40歲，身高160cm以上，端莊，男女不限；2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠熟練掌握客戶服務(wù)技巧；3.熟悉基本的金融知識(shí)，能夠處理相關(guān)事務(wù)；4.大專及以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力；5.底薪待遇面議。

上海·普陀區(qū)·曹家渡

張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直聘，未委托第三方薪資待遇有兩種1有底薪模式2無底薪模式有底薪：9000底薪（有責(zé)3000～業(yè)績達(dá)3萬）1到10提20%10到20提30%20以上提40%5萬以上獎(jiǎng)5000元10萬以上獎(jiǎng)10000元上班時(shí)間上午時(shí)間9到12點(diǎn)下午時(shí)間2到6點(diǎn)無底薪模式:五五分自己的客戶你6就有公司4實(shí)時(shí)ai,實(shí)時(shí)短推，貸后，不打庫存每天有新數(shù)據(jù)入職可辦入住免費(fèi)住宿做信用貸，房抵，企業(yè)貸，本行業(yè)最高提成50%，名單相當(dāng)給力，精準(zhǔn)。[薪資待遇]1.業(yè)績提成50%日結(jié)合伙人模式，當(dāng)天現(xiàn)結(jié)一次性發(fā)放2.新人綜合18000左右，老員工平均月入3W以上，業(yè)績好的20萬以上3.社保類型:上海五險(xiǎn)一金[工作時(shí)間]8小時(shí)工作制!不加班!早九晚七，午休2小時(shí)，做6休一，周六休，(法定節(jié)假日跟著黨走，黨怎么休息，我們?cè)趺葱菹?無需外出無需風(fēng)吹日曬，坐辦公室吹空調(diào)，公司會(huì)有不定期下午茶工作內(nèi)容:1.公司提供客戶資源(電話名單.網(wǎng)絡(luò)推廣，短信推廣)精準(zhǔn)客戶群體，員工直接進(jìn)行新客戶開發(fā)。2.提供電話，短信，微信，面談等方式與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求點(diǎn)，幫助他們解決資金問題。3.接待來訪客戶，溝通資金方案，簽訂服務(wù)合同，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)進(jìn)展各項(xiàng)事宜。[提供所需]1.有專門負(fù)責(zé)拉征信的員工協(xié)助無需銷售本人過去2.經(jīng)理和老板都參與談單任何時(shí)候都不收取談單費(fèi)3.公司提供電腦手機(jī)等硬件設(shè)備供使用4.入職即培訓(xùn)，一對(duì)一講解指導(dǎo)員工福利生日福利 節(jié)日福利 通訊補(bǔ)貼 有無線網(wǎng) 宿舍有空調(diào) 包住 團(tuán)建聚餐 零食下午茶 地鐵11號(hào)線13號(hào)線隆德路地鐵站5號(hào)出直行200即到上海普陀區(qū)綠地同創(chuàng)大廈2105（上海印鈔大廈對(duì)面）

上海·普陀區(qū)·曹家渡

史先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

文員職位詳情文員主要負(fù)責(zé)公司或部門的日常行政事務(wù)，包括文件處理、數(shù)據(jù)錄入、檔案管理、部門協(xié)調(diào)等工作，確保辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn)。------主要工作職責(zé)1.文件處理?負(fù)責(zé)公司各類文件的錄入、整理、歸檔及傳遞。?起草、打印、復(fù)印、掃描辦公文檔（如合同、報(bào)告、通知等）。?管理電子和紙質(zhì)文件，確保資料完整、有序。2.數(shù)據(jù)錄入與管理?錄入、核對(duì)和更新各類數(shù)據(jù)（如銷售記錄、庫存信息、員工考勤等）。?維護(hù)數(shù)據(jù)庫或表格（如Excel、ERP系統(tǒng)），確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。3.行政支持?接聽電話、轉(zhuǎn)接來電、記錄留言，處理日常郵件收發(fā)。?協(xié)助安排會(huì)議、預(yù)訂會(huì)議室、準(zhǔn)備會(huì)議材料并做會(huì)議記錄。?管理辦公用品采購、發(fā)放及庫存登記。

上海·普陀區(qū)·曹家渡

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

閃修俠維修平臺(tái)，是目前國內(nèi)最大的手機(jī)上門O2O平臺(tái)，完善的晉升機(jī)制，豐富的獎(jiǎng)勵(lì)措施！我們是app接單、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程、區(qū)域單量保證、不用上下班打卡，時(shí)間自由，按單提成，多勞多得崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)提供專業(yè)的手機(jī)維修服務(wù)，包括但不限于更換屏幕、更換電池、修復(fù)損壞組件等。2.診斷和解決手機(jī)硬件和軟件問題，包括故障診斷、部件更換和等。3.與客戶進(jìn)行良好溝通，了解客戶需求并提供專業(yè)的維修建議。4.配合公司其他部門完成客戶需求和售后服務(wù)工作。崗位要求：1.具備1年以上手機(jī)維修經(jīng)驗(yàn)，掌握各種手機(jī)型號(hào)的維修技術(shù)和方法。2.熟悉手機(jī)硬件和軟件的故障診斷和維修，能夠獨(dú)立解決各種手機(jī)問題。3.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與客戶建立良好的關(guān)系。4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能。5.能夠承受一定的工作壓力，具備優(yōu)秀的解決問題和應(yīng)變能力。歡迎有志于從事手機(jī)維修行業(yè)的您加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同發(fā)展，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

上海·普陀區(qū)·曹家渡

張先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

豪華小區(qū)保安直招多名！月薪6800左右！保安大概要十多個(gè)人 帖子還在說明還要人！月薪6000~7000！要求：18~57歲 具體待遇細(xì)節(jié)等以面試為準(zhǔn)(吃住、班次、崗位、身高年齡等)

上海·普陀區(qū)·曹家渡

常怡欣

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招只開車的，每日輕松可掙300-600.免費(fèi)食宿，當(dāng)天就可安排，只招10人，每日咨詢太多可能回復(fù)較慢，急缺直接電聯(lián).崗位要求1.21-59周歲2.有駕照3.踏實(shí)肯干4.會(huì)運(yùn)用手機(jī)薪資待遇1.每天開車工作8-12小時(shí)，自己選擇，多勞多得2.每日結(jié)算300-800.可做一個(gè)月，2個(gè)月，3個(gè)月都行.3.免費(fèi)住宿，配套齊全4.免費(fèi)就餐，三菜一湯伙食好本職位真實(shí)有效，只招10名，崗位要求合格者有意向速聯(lián)系。

上海·普陀區(qū)·曹楊

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上海市普陀招強(qiáng)電要求必須有應(yīng)急管理局的低壓電工證主要工作內(nèi)容：更換電表（三項(xiàng)電表），yaoy求有豐富的安裝電表和換電表的經(jīng)驗(yàn)夜班，一個(gè)月左右的工作不提供食宿

上海·普陀區(qū)·曹楊

8月23日 13:49

趙女士

實(shí)名

立即聯(lián)系

上海首家商業(yè)地產(chǎn)中介公司，品牌、資源最強(qiáng)大，專做全上海商業(yè)地產(chǎn)（寫字樓，聯(lián)排別墅，廠房，酒店式公寓等），服務(wù)的全部都是中高端客戶群體，給員工打造經(jīng)營范圍更廣，資源更齊，業(yè)務(wù)限制最少的不動(dòng)產(chǎn)經(jīng)紀(jì)平臺(tái)，我們主張以二手房存量為主，一手新房為輔，一二手聯(lián)動(dòng)的業(yè)務(wù)模式，展開滬上商業(yè)房產(chǎn)全覆蓋的業(yè)務(wù)版圖，精準(zhǔn)服務(wù)各類客戶。不對(duì)外直招“管理層”的房地產(chǎn)公司專業(yè)的培訓(xùn)體系——新人免費(fèi)崗前一對(duì)一培訓(xùn)，法務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)以及每周一次開單心得分享。【薪資待遇】1、時(shí)間是自由的：彈性工作,讓你擺脫長時(shí)間捆綁在辦公樓里枯燥無味的上班族生活。2、收入是不封頂?shù)模劫Y沒有任何抵扣，提供專業(yè)系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)！3、完全的內(nèi)部晉升：公平、公正、公開的發(fā)展平臺(tái)，每三個(gè)月一次晉升考評(píng)。4、員工需要的才是真正的福利：開單獎(jiǎng)、帶薪年假、生日福利、每月績效獎(jiǎng)金。5、員工活動(dòng)：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂、足球籃球賽...多姿多彩的文娛生活，節(jié)日中特殊神秘的禮品，優(yōu)秀員工的家屬旅游，讓大家感受家一樣的溫暖。【任職要求】1、年輕就是干：年齡在18-35歲之間2、學(xué)歷=學(xué)習(xí)能力大專及以上學(xué)歷3、態(tài)度決定高度：做事積極踏實(shí)、吃苦耐勞；做人團(tuán)結(jié)協(xié)作、激情澎湃4、理想是指路明燈：想吃天鵝肉，想搞定丈母娘，能喂得起熊孩子【工作內(nèi)容】1、新員工入職，熟悉了解所在商圈，了解產(chǎn)品項(xiàng)目。2、負(fù)責(zé)接待、溝通客戶，維護(hù)公司分配的客戶，詳細(xì)了解好客戶的需求，做好信息的合理匹配；3、進(jìn)行商務(wù)談判，促成買賣務(wù)成交；從帶看到成交，經(jīng)理一對(duì)一輔導(dǎo)；4、為客戶提供感受良好、貼心專業(yè)的置業(yè)服務(wù)；客戶至上是我們的宗旨，源源不斷的老客戶介紹也就會(huì)接踵而來。5、房產(chǎn)行業(yè)能掙大錢、能掙塊錢、不像傳統(tǒng)行業(yè)或者其他銷售行業(yè)，能看破天花板，房產(chǎn)行業(yè)沒有天花板，能力越強(qiáng)，收入越高。崗位職責(zé):崗位職責(zé)：1、寫字樓、廠房、園區(qū)等房源的開發(fā)與租售；2、了解客戶需求，提供合適房源，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；3、陪同客戶看房，進(jìn)行商務(wù)談判，促成業(yè)務(wù)達(dá)成；4、業(yè)務(wù)后期跟進(jìn)、手續(xù)辦理、合同簽訂等后續(xù)服務(wù)，上下家關(guān)系的維護(hù)；5、和業(yè)主建立良好的長期業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，做相關(guān)信息的收集工作；任職要求：1、普通話標(biāo)準(zhǔn)、談吐清晰、為人正直；2、具備地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉上海地區(qū)商圈樓盤和物業(yè)情況優(yōu)先考慮；3、具備良好的服務(wù)意識(shí)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，有親和力，工作積極主動(dòng)；4、心理素質(zhì)好，能承受一定的工作壓力，執(zhí)行能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)；5、自我調(diào)節(jié)能力強(qiáng)，能獨(dú)立開展企業(yè)客戶服務(wù)工作，愿意挑戰(zhàn)高薪；薪資：無責(zé)底薪6000（保底薪資一直都在）+提成（20%-45%）+相應(yīng)獎(jiǎng)金+免費(fèi)端口

上海·普陀區(qū)

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系