家里140平，日常四個人，有一個兩歲小朋友，一個上二年級的小朋友，主要負責煮飯，洗衣服，打掃衛生，接送二年級小朋友上學，放學，上培訓班，每天下午1-2小時獨立帶兩歲小朋友，晚上吃完晚飯需要1-2小時獨立帶小朋友（因為我要輔導哥哥做作業）家里有掃拖一體機器人。1、做事積極主動負責任；2、年齡30-50歲以內，高中/職高學歷；3、愛干凈，做飯好吃，身體健康，少生病；4、做事麻利，眼里有活，有時間觀念（因為要接送小朋友，不能遲到）；5、性格開朗，踏實，不計較，不油膩，好溝通，有親和力喜歡小孩，能吃苦，懂變通；6、能接送小朋友上學，放學，上培訓課；7、能獨立帶兩歲小朋友。

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馮女士

實名

立即聯系

新店開業，急招多名房產銷售，周邊高層，豪華別墅等成交總價高，單量有保障，優秀者年綜合薪資20-50W。薪資待遇：新人無責底薪3500+提成40%，另設開單獎，帶看獎，銷冠獎。接受無經驗，新人入職會有老員工一對一帶教，新人平均工資9000-15000。免費培訓，購買社保，希望你是積極向上，有掙錢想法的，能堅持，不要三天打魚兩天曬網！！我們團隊非常團結熱情，離職率極低，都是干了6年以上經驗豐富的老員工，最久的干了十多年，想學經驗想掙錢的你來就對了！

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尹女士

實名企業

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招聘崗位:銷售顧問招聘人數:4人年齡:18-35周歲工作時間:早九晚六、雙休、法定節假日崗位要求:1.會基礎電腦操作(word、excel等)2.勤奮好學習、熱愛工作、語言表達能力強薪資待遇福利:無責底薪+高額提成+激勵獎金+績效獎金每月團建+不定時外出旅游

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王先生

實名企業

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招聘城市新中心高端一手項目高級置業顧問打造年收入百萬精英人士公司給到你的只有想不到，沒有做不到：有經驗底薪4500元（試用期不打折）＋高額提成40%-68%達到與公司最低六成的個人提成~平均月收入2W+；福利待遇1.五險＋員工生日禮物＋帶薪年假等等；2.良好的晉升發展平臺，高級置業顧問一店長一區域經理一區域總監一公司董事，更看重你的能力；3.豐富的部門活動、戶外拓展；4.穩定的團隊、親切的同事、和諧舒適的辦公環境;如果你想讓自己生活更高質量，就快來加入我們吧！有師傅一對一教學；工作模式我們是本市企業大品牌公司，像自己經營生意一樣的工作模式，公司，代理高端新樓盤一手項目，提供客戶資源，你只需要促成成交我們分行我們團隊是整個成都商業的冠軍分行，最賺錢的分行，一般只要比較勤奮用心一年打底都能賺五六十萬的收入，我們分行去年數據業務員拿到提成200萬左右的3個，100萬左右收入的7個，其余賺幾十萬和部分沒賺到錢的當然也有我們只做超級富豪最有錢人的生意，賣最高端的產品，個人認為選擇大于努力，做銷售想做好以下三個重點是必須要選擇對的(1)客源：我們在麓湖富人區板塊，做成都最有錢頂級富豪的生意，公司旗下有媒體引流分公司，解決傳統渠道獲客難的問題。（2）產品：我們銷售的是整個成都發展得最好南門，銷售央企國企，中海，，中鐵等等高端一手項目，優質產品最多，最具價值，客戶量最多的高端產品，比較容易找客戶，也最具說服力說服客戶買單的高端一手項目(3）銷售團隊：做銷售必須跟對人，我們是整個成都的冠軍分行，我們做事不管業務員，店董，總監或老總一條線都超級勤奮，負責任，有擔當，店董和總監都會親力親為義務幫同事做單，老總也會盡全力出謀劃策或現場幫幫同事搞定客戶，幫同事把握好每個客戶，成交率非常高，開單概率非常高歡迎到我們公司詳細考察，了解，謝謝

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劉女士

實名企業

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招聘城市新中心高端一手項目高級置業顧問本人招聘3名徒弟，打造3位年收入百萬精英人士公司給到你的只有想不到，沒有做不到：有經驗底薪4500元（一直有，試用期不打折）+高額提成60%-72%達到與公司最低六成的個人提成~平均月收入2w+；提供住宿，200平大豪宅！福利待遇1.五險+員工生日禮物+帶薪年假等等；2.良好的晉升發展平臺，高級置業顧問—店長—區域經理—區域總監—公司董事，更看重你的能力；3.豐富的部門活動、戶外拓展；4.穩定的團隊、親切的同事、和諧舒適的辦公環境；如果你想讓自己生活更高質量，就快來加入我們吧！有師傅一對一教學；工作模式我們是本土企業大品牌公司，像自己經營生意一樣的工作模式，代理高端新樓盤一手項目，提供客戶資源，你只需要促成成交我們分行我們團隊是整個成都商業的冠軍分行，最賺錢的分行，一般只要比較勤奮用心一年打底都能賺五六十萬的收入，我們分行去年數據業務員拿到提成200萬左右的3個，100萬左右收入的7個，其余賺幾十萬和部分沒賺到錢的當然也有我們只做超級富豪最有錢人的生意，賣最高端的產品，個人認為選擇大于努力，做銷售想做好以下三個重點是必須要選擇對的（1）客源:我們在麓湖富人區板塊，做成都最有錢頂級富豪的生意，公司旗下有媒體引流分公司，解決傳統渠道獲客難的問題。（2）產品:我們銷售的是整個成都發展得最好南門，銷售央企國企，中海，中建，中鐵等等高端一手項目，優質產品最多，最具價值，客戶量最多的高端產品，比較容易找客戶，也最具說服力說服客戶買單的高端一手項目（3）銷售團隊:做銷售必須跟對人，我們是整個成都的冠軍分行，我們做事不管業務員，店董，總監或老總一條線都超級勤奮，負責任，有擔當，店董和總監都會親力親為義務幫同事做單，老總也會盡全力出謀劃策或現場幫幫同事搞定客戶，幫同事把握好每個客戶，成交率非常高，開單概率非常高歡迎到我們公司詳細考察，了解，謝謝

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易女士

實名企業

立即聯系

招聘城市新中心高端一手項目高級置業顧問打造年收入百萬精英人士公司給到你的只有想不到，沒有做不到：有經驗底薪4500元（試用期不打折）＋高額提成40%-68%達到與公司最低六成的個人提成~平均月收入2W+；福利待遇1.五險＋員工生日禮物＋帶薪年假等等；2.良好的晉升發展平臺，高級置業顧問一店長一區域經理一區域總監一公司董事，更看重你的能力；3.豐富的部門活動、戶外拓展；4.穩定的團隊、親切的同事、和諧舒適的辦公環境;如果你想讓自己生活更高質量，就快來加入我們吧！有師傅一對一教學；工作模式我們是本市企業大品牌公司，像自己經營生意一樣的工作模式，公司，代理高端新樓盤一手項目，提供客戶資源，你只需要促成成交我們分行我們團隊是整個成都商業的冠軍分行，最賺錢的分行，一般只要比較勤奮用心一年打底都能賺五六十萬的收入，我們分行去年數據業務員拿到提成200萬左右的3個，100萬左右收入的7個，其余賺幾十萬和部分沒賺到錢的當然也有我們只做超級富豪最有錢人的生意，賣最高端的產品，個人認為選擇大于努力，做銷售想做好以下三個重點是必須要選擇對的(1)客源：我們在麓湖富人區板塊，做成都最有錢頂級富豪的生意，公司旗下有媒體引流分公司，解決傳統渠道獲客難的問題。（2）產品：我們銷售的是整個成都發展得最好南門，銷售央企國企，中海，，中鐵等等高端一手項目，優質產品最多，最具價值，客戶量最多的高端產品，比較容易找客戶，也最具說服力說服客戶買單的高端一手項目(3）銷售團隊：做銷售必須跟對人，我們是整個成都的冠軍分行，我們做事不管業務員，店董，總監或老總一條線都超級勤奮，負責任，有擔當，店董和總監都會親力親為義務幫同事做單，老總也會盡全力出謀劃策或現場幫幫同事搞定客戶，幫同事把握好每個客戶，成交率非常高，開單概率非常高歡迎到我們公司詳細考察，了解，謝謝

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劉女士

實名企業

立即聯系

1.提成70%，團隊管理提成10%。收入沒有上限，對薪資不滿意可以和老板面談，憑能力獲得更高薪資!2.業績來源多元化:新房+二手房+商業地產+租房+家居家裝等等(不強制要求只能做新房或者二手房一種，都可以做!)3.晉升空間:房產經紀人--店經理--區域經理--合伙人--店東，晉升機制公開透明。4.工作內容:熟悉所在商圈，積累客戶資源，接待客戶咨詢，根據需求匹配房源，線下帶看，進行商業談判，促成成交(新人從入門到成交，會有師傅一對一幫扶)

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譚女士

實名企業

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AI軟件銷售專員招聘啟事崗位職責：1. 負責公司AI軟件產品的市場推廣與銷售工作，深度挖掘客戶需求，達成個人及團隊銷售目標；2. 開拓AI軟件行業新客戶資源，建立并維護與客戶的長期合作關系，推動復購與增購；3. 實時跟蹤AI行業動態及競品信息，結合客戶反饋，為產品優化及市場策略提供建議；4. 主導商務談判、合同簽訂及回款流程，確保銷售全周期高效推進；5. 協同技術團隊，為客戶提供產品演示與解決方案咨詢，提升客戶對AI軟件的認知與認可。任職要求：1. 學歷：本科及以上學歷，計算機科學、軟件工程、市場營銷、人工智能等相關專業優先；2. 經驗：具備1-2年銷售工作經驗，有AI軟件、云計算、大數據或企業級SaaS產品銷售經驗者優先；3. 年齡：30周歲及以下，適應高頻次客戶拜訪、跨區域出差及快節奏工作；4. 能力：具備出色的溝通表達與商務談判能力，能精準理解客戶需求并提供適配方案；熟悉銷售流程，具備獨立分析與解決問題的能力；5. 素質：熱愛AI領域，對行業發展趨勢有濃厚興趣與一定認知；目標感強烈，具備優秀的抗壓能力、執行力及團隊協作精神。我們提供：-具有競爭力的薪資體系（底薪+高額提成+項目獎金），上不封頂；-專業的AI技術與銷售培訓，助力職業發展；-五險一金、帶薪年假、節日福利、年度體檢及豐富的團建活動；-開放平等的工作氛圍，與AI領域前沿技術團隊共同成長的

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何先生

實名企業

立即聯系

工作職責：1．認真貫徹執行國家有關法律法規及公司制度，完成各項目的日常會計核算工作，確保各項業務及時、準確入賬；2．審核公司各項成本的支出，進行成本核算、費用管理、成本分析，并定期編制成本分析報表；3．審核原始憑證，編制記賬憑證，按公司規定及時正確編制所負責項目及勞務公司對內、對外財務月報、季報、半年報、年報；4．熟悉國家新的稅務政策，聯絡各單位并辦理收款手續；5．定期完成與各單位往來對賬；6．編制所負責項目成本核算報表、編制成本效益分析報告；7．上級領導安排的其它事務。任職資格：1．年齡不限，3年以上建筑行業財務工作經驗，財務、會計專業大專以上學歷，持有會計證；2．熟悉會計報表的處理，會計法規和稅法，熟練使用財務軟件；3．有高度的責任心、良好的職業道德及溝通能力，服從上級安排。

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徐先生

實名企業

立即聯系

崗位職責：1、配合其它美容師服務好顧客；2、服務完顧客后并認真記錄顧客檔案及填寫顧客消費單請顧客簽字確認；3、與店內其它員工積極配合，共同努力完成業績目標。4、有責任心，服務意識強，熱愛美容事業，形象氣質佳。

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蔣女士

實名企業

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【崗位說明】1.該崗位僅面向實習生或應屆畢業生人員2.該崗位人員著重在于培養【崗位職責】1.參與政府產業IP運營：農產品爆款全案策劃（品牌敘事×聯名營銷×文旅賦能）縣域文旅事件營銷（沉浸式直播+短視頻矩陣引流）2.參與學生新農人孵化：負責公司合作院校進行學員招募、培訓、學習賦能等相關工作開發《三農內容創作SOP》《直播話術彈藥庫》等教材3.達人生態整合：搭建“金字塔達人聯盟”（頭部帶流量/腰部分任務/素人孵IP）針對培訓結業后的學員進行業務賦能（如達人帶徒GMV超閾值享分成）4.新媒體運營相關的其它工作【崗位要求】1.農業、傳媒、數字媒體等相關專業畢業（本科院校以上學歷）2.在校參與過三下鄉、三支一扶等活動3.對農業/鄉村振興具備熱愛之情4.較強的學習能力和工作態度

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楊女士

實名企業

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【崗位核心價值】用策劃打通“產業標準化”與“人才實訓”閉環左手設計縣域產業爆款方案（如柑橘文旅節、米咖奶茶聯名）右手銜接高校學生實戰任務（如任務廣場數據驅動證書考核）【崗位職責】：聚焦政企校三端協同1.政府產業項目策劃（60%）拆解縣域產業痛點（如滯銷率、品牌力弱），輸出《產業破局方案》（含標準化生產、品牌化、文旅融合模塊）設計政企合作模型（如聯名產品分潤機制、文旅活動收益分成）案例對標：儀隴縣核桃直播方案降低滯銷率30%2.人才實訓鏈路設計（30%）基于“任務廣場”平臺，將政府項目拆解為學生可執行任務包（如：柑橘節需50條短視頻+10場直播）制定“數據化學分”規則（如：直播間GMV≥5000元=課程學分3分）3.資源整合與政策變現（10%）嫁接政府補貼政策（如：1+X證書補貼200元/人，創業補貼1萬元/人）至項目方案聯動三農達人資源（如“趕場老秦”型KOL）提升活動聲量【任職資格】強制項3年以上縣域政府項目策劃經驗（需提供方案原件）主導過1個以上農產品爆款案例（如禮盒溢價≥100%/直播單場GMV≥50萬）熟悉四川省鄉村振興政策清單（如1+X證書補貼、返鄉創業基金）加分項有高校合作資源（如參與職教“學分銀行”設計）操盤過“文旅+電商”融合項目（參考恩陽柑橘節動線設計）具備數據分析能力（能解讀任務廣場的UV/GMV/轉化率）待遇：面議

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楊女士

實名企業

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1、進行球技練習，提高自身球技；2、和顧客打球切磋球技；3、教會顧客臺球技術；4、門口迎賓接待安排顧客打球；工作職責：1、通過良好球技和服務意識獲得顧客認可；2、開發新顧客并維護和顧客之間的關系；3、完成任務目標；不會打球教練免費帶薪培訓實習助教：保底七千初級助教：保底一萬二中級助教：保底一萬四高級助教：保底一萬六資深助教：保底一萬八

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8月7日 15:06

吳先生

實名企業

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1、進行球技練習，提高自身球技；2、和顧客打球切磋球技；3、教會顧客臺球技術；4、門口迎賓接待安排顧客打球；工作職責：1、通過良好球技和服務意識獲得顧客認可；2、開發新顧客并維護和顧客之間的關系；3、完成任務目標；不會打球教練免費帶薪培訓實習助教：保底七千初級助教：保底一萬二中級助教：保底一萬四高級助教：保底一萬六資深助教：保底一萬八

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8月8日 13:51

羅先生

實名企業

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1. 專業指導：憑借扎實的臺球技能，為顧客提供專業的擊球指導，包括握桿姿勢、發力技巧、瞄準方法等基礎教學，幫助顧客有效提升臺球水平。2. 陪練服務：陪伴顧客進行臺球練習，在對練過程中根據顧客實際情況給予針對性的技術和戰術指導，分析打球過程中的問題并提出改進建議。3. 賽事協助：積極參與臺球廳組織的各類比賽活動，擔任裁判工作，準確執行比賽規則，保障賽事公平、公正、有序進行；或作為表演嘉賓展示精湛球技，活躍賽場氛圍。4. 客戶服務：熱情接待每一位顧客，耐心解答顧客關于臺球的各種疑問；協助顧客辦理會員手續、預訂球臺等相關事宜，提供貼心周到的服務；定期回訪老顧客，收集顧客意見反饋，不斷提升服務質量。

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8月8日 13:34

陳先生

實名企業

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任職要求:1、一定要有后廚餐飲經驗，做過冒菜店優先2、身體健康3、手腳麻利勤快，心細4、穩定、穩定、穩定，重要的事說三邊！！！上班時間（冒菜崗:晚9-早8；早8-13.3016.30-21點；早10-晚8，月休2天）崗位職責：1、負責冒菜底料、湯底的調配及熬制，確保風味地道、品質穩定。2、配合前廳服務人員，確保菜品及時供應與顧客需求響應。3、空閑時需備料、清潔等，維持整體運營順暢。4、下班前后廚衛生崗位福利:1、底薪3800/4300（含200全勤）+住房補貼500+夜間補貼500+（外賣單量提成）2、包三餐，不包住3、工作滿一年增加工齡工資+年終獎4、有機會晉升店長另招兼職，周末和節假日11-8點，長期穩定的

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先生

實名企業

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