以下是一份服務員職位描述的常見要求，可根據餐飲、零售、酒店等具體行業場景調整細節：服務員職位描述及要求職位名稱：服務員所屬部門：前廳/運營部匯報對象：店長/領班崗位職責： 1. 熱情接待顧客，引導入座（餐飲/酒店場景）或提供咨詢服務（零售場景），耐心解答顧客疑問； 2. 準確記錄顧客需求（如點餐、選品等），及時傳遞給相關崗位（后廚/倉庫），確保信息無誤； 3. 負責區域內的環境維護，包括餐桌清潔、餐具擺放、商品陳列整理等，保持整潔有序； 4. 及時響應顧客需求（如添水、催單、處理簡單投訴等），提升顧客體驗； 5. 協助完成結賬、盤點、物料補充等日常運營工作； 6. 遵守門店規章制度及服務標準，配合團隊完成各項任務。任職要求： 1. 年齡18-35歲，性別不限，學歷不限，有服務行業經驗者優先； 2. 具備良好的溝通能力和親和力，服務意識強，能主動關注顧客需求； 3. 工作積極主動，吃苦耐勞，能適應輪班、加班（如餐飲高峰期）； 4. 身體健康，無傳染性疾病，持健康證者優先（餐飲行業必備）； 5. 具備基本的抗壓能力，能妥善處理簡單的顧客糾紛；

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范先生

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太原小店區急招服務員，月薪4000-8000元，有提成，包吃包住，月薪4天，免費培訓崗位職責： 1. 熱情接待顧客，引導入座（餐飲/酒店場景）或提供咨詢服務（零售場景），耐心解答顧客疑問； 2. 準確記錄顧客需求（如點餐、選品等），及時傳遞給相關崗位（后廚/倉庫），確保信息無誤； 3. 負責區域內的環境維護，包括餐桌清潔、餐具擺放、商品陳列整理等，保持整潔有序； 4. 及時響應顧客需求（如添水、催單、處理簡單投訴等），提升顧客體驗； 5. 協助完成結賬、盤點、物料補充等日常運營工作； 6. 遵守門店規章制度及服務標準，配合團隊完成各項任務。任職要求： 1. 年齡17-23歲，性別不限，無學歷和經驗要求； 2. 具備良好的溝通能力和親和力，服務意識強，能主動關注顧客需求； 3. 工作積極主動，吃苦耐勞，能適應輪班、加班（如餐飲高峰期）； 4. 身體健康，無傳染性疾病，持健康證者優先（餐飲行業必備）； 5. 具備基本的抗壓能力，能妥善處理簡單的顧客糾紛；

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范先生

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【崗位優勢】1、全職為六小時，收入平均為8000~40000，上不封頂。提供保底3000-4000。唱歌優質者額外提供每月1500的麥序費（出勤就有）。兼職為三小時，收入平均為4000~7000。2、不露臉,不開攝像頭，不用化妝打扮，保護隱私。3、抖音成熟平臺引流,公會流量加成,流量有保障。（大平臺，好變現）4、居家工作,收入日結。時間自由。（不吃預制菜外賣，沒有辦公室政治，社恐福音）5、門檻低,普通話正常,部分地方口音加分（港臺、北方等）6、無需額外投資,手機+耳機即可。7、無需經驗,公會不定期培訓,師傅一對一幫帶指導。8、全程不收費。從入職到開始提現掙錢，沒有培訓費，沒有入會費。【不露臉的音頻主播】【崗位介紹及要求】1、在抖音上通過聲音進行直播,不露臉,直播內容以聊天,PK玩游戲,唱歌為主,健康正規。2、年齡18-30（優秀者可接受＋5歲）【關于培育】從小白—入門-進階—成熟—起伏,能夠充分理解主播各個階段的心路歷程。從主播的角度出發,替大家解決直播過程中的難題，并且傳授直播經驗。事少，同事間氛圍好。

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吳先生

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空閑時間，一起做采訪。做個訪談賬號。老板也是打工仔，下班后沒事，想創個業，尋找一起志同道合的伙伴，啥也給不了，就能給點股權。想來就試試，萬一成了呢。好過每天無所事事的迷茫。需要會剪輯，后期全靠你把控了，會點導演技能，懂拍攝更好。給股份任職要求：喜歡，開心，熱愛，沒啦

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薛先生

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【小白友好】小紅書運營編輯崗我們的優勢：全流程標準化：選題庫+話術庫+配圖庫一鍵調用3天速成培訓：手把手教爆款公式（可直接套用）每月薪資200-5000元浮動崗位職責：1.根據產品手冊改寫賣點文案2.套用熱門標簽（后臺提供實時榜單）3.回復基礎用戶評論（預設話術庫）4.按周提交數據反饋表任職資格：?能適應小紅書平臺調性

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高先生

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崗位為服務員，招聘人數為10人，負責日常工作區域的維護以及區域內顧客的服務，涉及日常衛生、端茶倒水、引領等工作內容。注?該崗位只招聘全職，不考慮假期工

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趙先生

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美團騎手簡介系統派單，第一天有老師傅帶，第二天自己跑新手一天25--35單左右老騎手--天40--60單左右多干多得，大概平均月薪6000--10000+。跑夠700單責任底薪3450-3625超出部分單如下提成700-1000-單5.05元1000-1300-單5.25元1300-以上一單5.45元剩余補貼金額為:1500元+不等新人入職獎勵工資月結，每月20日發薪(統一打卡發薪的)上班時間:09:30-14:00/17:00-21:00剩余時間自由安排，月休4天員工裝備，頭盔，衣服，箱子，電動車由公司提供

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楊女士

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