經營部經理1.學歷與專業：本科及以上學歷，工程管理、土木工程、市場營銷等相關專業優先；2.經驗要求：5年以上建筑行業經營/投標/市場相關工作經驗，其中至少2年同崗位管理經驗；熟悉房屋建筑、市政工程等項目的招投標流程及行業規則；3.專業能力：-具備較強的市場分析與拓展能力，有成功獲取重大項目經驗者優先；-精通建筑工程合同法規（如《民法典》《招投標法》），能獨立完成合同談判與風險把控；-熟悉工程造價、成本核算邏輯，能結合項目特點制定合理報價策略；4.綜合素質：具備優秀的溝通協調能力、團隊管理能力及抗壓能力，能適應出差（項目對接、投標現場等）；。統籌公司經營管理工作，驅動業務增長與市場拓展，保障經營目標達成。具體職責包括：1、結合公司發展目標，制定年度/季度經營計劃（含市場拓展、投標目標、營收指標等），并推動落地執行；2、牽頭開拓建筑市場（含政府項目、商業地產、工業建筑等領域），維護核心客戶關系，挖掘潛在合作機會；3、統籌項目投標全流程（含招標文件分析、報價策略制定、投標文件編制審核），確保投標質量；主導合同談判與簽訂，把控合同風險（含付款條件、履約責任等）；4、聯動工程、財務部門，分析項目經營數據（如毛利率、回款率），優化成本結構，提升項目盈利能力；5、帶領經營部團隊（含投標專員、市場專員等），制定績效考核標準，組織專業培訓（如招投標新規、合同法規），提升團隊戰斗力；6、關注建筑行業政策（如招投標新規、資質管理要求）、市場競爭格局，為公司決策提供建議。薪資福利:1、薪資：年薪10-12萬（具體面議，含基本工資+績效獎金）；2、福利：；3、發展：清晰的晉升通道（可向公司高管方向發展）、定期行業培訓（如招投標實戰、管理技能提升）；4、環境：扁平化管理，團隊氛圍開放，核心項目資源傾斜。1.投遞簡歷：請將個人簡歷（附近期照片）發送至郵箱：，郵件主題注明“應聘經營部經理+姓名”；2.招聘流程：簡歷初篩→筆試（經營方案測試）→面試，含高管面談）→offer發放；工作地址:湖南省長沙市雨花區匯金路877號嘉華智谷產業園第B4幢1層112室

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李女士

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經營部經理1.學歷與專業：本科及以上學歷，工程管理、土木工程、市場營銷等相關專業優先；2.經驗要求：5年以上建筑行業經營/投標/市場相關工作經驗，其中至少2年同崗位管理經驗；熟悉房屋建筑、市政工程等項目的招投標流程及行業規則；3.專業能力：-具備較強的市場分析與拓展能力，有成功獲取重大項目經驗者優先；-精通建筑工程合同法規（如《民法典》《招投標法》），能獨立完成合同談判與風險把控；-熟悉工程造價、成本核算邏輯，能結合項目特點制定合理報價策略；4.綜合素質：具備優秀的溝通協調能力、團隊管理能力及抗壓能力，能適應出差（項目對接、投標現場等）；。統籌公司經營管理工作，驅動業務增長與市場拓展，保障經營目標達成。具體職責包括：1、結合公司發展目標，制定年度/季度經營計劃（含市場拓展、投標目標、營收指標等），并推動落地執行；2、牽頭開拓建筑市場（含政府項目、商業地產、工業建筑等領域），維護核心客戶關系，挖掘潛在合作機會；3、統籌項目投標全流程（含招標文件分析、報價策略制定、投標文件編制審核），確保投標質量；主導合同談判與簽訂，把控合同風險（含付款條件、履約責任等）；4、聯動工程、財務部門，分析項目經營數據（如毛利率、回款率），優化成本結構，提升項目盈利能力；5、帶領經營部團隊（含投標專員、市場專員等），制定績效考核標準，組織專業培訓（如招投標新規、合同法規），提升團隊戰斗力；6、關注建筑行業政策（如招投標新規、資質管理要求）、市場競爭格局，為公司決策提供建議。薪資福利:1、薪資：年薪10-12萬（具體面議，含基本工資+績效獎金）；2、福利：；3、發展：清晰的晉升通道（可向公司高管方向發展）、定期行業培訓（如招投標實戰、管理技能提升）；4、環境：扁平化管理，團隊氛圍開放，核心項目資源傾斜。1.投遞簡歷：請將個人簡歷（附近期照片）發送至郵箱：，郵件主題注明“應聘經營部經理+姓名”；2.招聘流程：簡歷初篩→筆試（經營方案測試）→面試，含高管面談）→offer發放；工作地址:湖南省長沙市雨花區匯金路877號嘉華智谷產業園第B4幢1層112室

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李女士

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經營部經理【崗位職責】1、經營戰略規劃：結合公司發展目標，制定年度/季度經營計劃（含市場拓展、投標目標、營收指標等），并推動落地執行；2、市場與客戶管理：牽頭開拓建筑市場（含政府項目、商業地產、工業建筑等領域），維護核心客戶關系，挖掘潛在合作機會；3、投標與合同管理：統籌項目投標全流程（含招標文件分析、報價策略制定、投標文件編制審核），確保投標質量；主導合同談判與簽訂，把控合同風險（含付款條件、履約責任等）；4、成本與利潤管控：聯動工程、財務部門，分析項目經營數據（如毛利率、回款率），優化成本結構，提升項目盈利能力；5、團隊管理：帶領經營部團隊（含投標專員、市場專員等），制定績效考核標準，組織專業培訓（如招投標新規、合同法規），提升團隊戰斗力；6、行業動態跟蹤：關注建筑行業政策（如招投標新規、資質管理要求）、市場競爭格局，為公司決策提供建議。【任職要求】1.學歷與專業：本科及以上學歷，工程管理、土木工程、市場營銷等相關專業優先；2.經驗要求：5年以上建筑行業經營/投標/市場相關工作經驗，其中至少2年同崗位管理經驗；熟悉房屋建筑、市政工程等項目的招投標流程及行業規則；?3.專業能力：具備較強的市場分析與拓展能力，有成功獲取重大項目經驗者優先；精通建筑工程合同法規（如《民法典》《招投標法》），能獨立完成合同談判與風險把控；熟悉工程造價、成本核算邏輯，能結合項目特點制定合理報價策略；4.綜合素質：具備優秀的溝通協調能力、團隊管理能力及抗壓能力，能適應出差（項目對接、投標現場等）；【福利待遇】1、薪資：年薪10-12萬（具體面議，含基本工資+績效獎金）；2、福利：五險；3、發展：清晰的晉升通道（可向公司高管方向發展）、定期行業培訓（如招投標實戰、管理技能提升）；4、環境：扁平化管理，團隊氛圍開放，核心項目資源傾斜。【聯系方式】1.投遞簡歷：請將個人簡歷（附近期照片）發送至郵箱：jyjs7777@sina.com，郵件主題注明“應聘經營部經理+姓名”；2.招聘流程：簡歷初篩→筆試（經營方案測試）→面試，含高管面談）→offer發放；?4.聯系電話：費女士：；5.公司地址：湖南省長沙市雨花區匯金路877號嘉華智谷產業園第B4幢1層112室。

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王女士

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敢玩敢拼的電商弄潮兒，和我們一起在拼多多戰場開疆拓土！【你要來玩轉什么】→操盤百萬級流量：制定爆款養成計劃，玩轉平臺算法規則，讓店鋪GMV坐火箭→打造爆款狙擊手：用你的火眼金睛挖掘潛力商品，從海量數據中捕捉下一個流量密碼→視覺魔術師上線：主導店鋪視覺革命，讓商品詳情頁變身"種草神器"，轉化率飆升→數據控狂喜日常：實時監控核心指標，用Excel和BI工具玩轉數據迷宮，制定精準作戰策略→帶飛戰隊新玩法：帶領年輕團隊，把KPI挑戰變成組團打怪升級的游戲副本【期待這樣的隊友】→深諳拼多多的流量哲學，平臺規則倒背如流的老司機→自帶數據雷達，能通過轉化率曲線看到用戶心跳的數據偵探→有"選品牛牛癥"，對Z世代消費趨勢比對自己衣柜還熟悉→團隊榮譽感爆棚，玩得轉頭腦風暴也Hold住項目Deadline→多線程任務處理能力MAX，左手優化詳情頁，右手策劃大促活動→學習力堪比AI迭代，對電商黑科技保持24小時在線的好奇心【加分Buff】■玩轉拼多多渠道的弄潮兒■有打造過月銷10W+爆款的戰績■自帶表情包溝通天賦的社交牛人【我們準備了你想要的】√年終獎+提成上不封頂（基礎薪資6-12K，強者可談）√彈性工作，輕松氛圍拉滿的開放辦公√團隊Battle獎金池，業績達標晉升飆漲√電商大咖帶飛計劃，半年解鎖全平臺運營技能

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劉女士

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統一社會信用代碼：MA4T3FF89R公司地址長沙雨花區長沙國際研創中心a1棟303職位描述拼多多電商店鋪運營崗位職責：1、負責拼多多電商平臺日常維護，運營推廣，主圖優化，提高店鋪瀏覽量等各種指標；2、參與選品，對競爭對手的品牌、價位進行研究，提出應對措施，做出可行性分析報告；3、制定詳細的推廣方案以及營銷策略，并負責實施，對推廣效果進行預測評估并及時調整改進并完善更高效推廣！4、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，及時提出營銷改進措施，給出切實可行的改進方案。任職要求：1、大專及以上學歷優先；2、踏實細心，對待工作認真負責，具有團隊精神，協調能力較強。工作時間：9:00-17：30福利待遇：底薪+高銷售提成+工作餐補，能力和業績優秀者可晉升營銷總監和合伙人機制。

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王先生

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工作內容：（入職公司長期做，不是短期臨時工）1、負責本區域及附近的防水施工（涂料與丙綸布施工）。2、現場傳達公司的服務內容、解答客戶疑難問題。崗位要求：1、高中及以上學歷，退伍軍人優先；2、有駕駛證，需帶面包車或小車；3、有防水丙綸布施工經驗、水電工相關工作經驗者優先。

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7月25日 18:06

劉女士

實名

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課程顧問，教育咨詢師一、核心工作內容1.需求分析與評估-通過電話、面談、問卷或測試了解學生和家長的教育需求。-評估學生的學術背景、興趣、能力及性格特點，提供個性化分析報告。2.教育規劃與方案制定-根據學生情況制定階段性學習計劃。3.政策與信息咨詢-解讀最新教育政策、學校招生要求、考試改革動態等，提供專業的課程內容等詳細信息，協助客戶對比選擇。4.心理輔導與動機激發-幫助學生緩解學習壓力，調整心態，提升學習動力。-針對厭學、叛逆等問題提供行為指導。---二、主要職責1.要求有豐富的電銷經驗，有相關電銷工作經驗者優先。2.咨詢服務-提供專業、客觀的建議，避免誤導或過度承諾。-定期跟進客戶需求變化，動態調整方案。2.市場與客戶維護-參與機構的市場推廣。-維護客戶關系，提高滿意度和轉介紹率。3.數據與檔案管理-記錄咨詢案例，分析成功率與問題點，優化服務流程。

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夏先生

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涼爽空調車間，做簡單的活！！純小時工！人走賬清，請假離職簡單！長短期皆可！優先滿18歲以上的社會工！【小時工待遇】做1~4月都可人走賬清（學生工長短期工都可）260-300一天！薪資發放情況∶每月10號發放上月工資，工資工廠直接打卡員工工資卡，六大銀行都可工作打卡滿70小時，每周可以預支工資300-500，離職提前7天可以人走結清。（中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行、交通銀行，中國郵政儲蓄銀行）【工作時間】10小時/天-月休四天可連休上午8:00-12:00（4個小時）下午13:00-17:00（4個小時）晚上18:00-20:00（2個小時）【工作內容】：辣條打包，質檢，封箱，掃碼，貼標簽等等。【工作崗位】：獨立崗位空調車間！！！【工作環境】長白班坐崗為主，有倒班，普通工衣，不穿防塵服，空調恒溫車間包吃包住，水電平攤【生活環境】：免費提供住宿、4-6人一間，房間大、宿舍配備WIFI、獨立衛生間、洗澡間、空調、熱水器等【三餐情況】：公司提供大型餐廳、飯菜種類多、員工可以自主選擇。選擇我們夏天車間不留一滴汗！！點擊溝通，立馬回復！不用擔心沒名額！！

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周先生

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薪資待遇：月綜合7000左右（每周可預支500）按小時算薪，不卡工時，請假直接批。工作內容：本集團主要生產手機配件、無人機，電子芯片、電腦以及音頻音響設備。招聘崗位主要是普工、操作工、質檢員、包裝工、品管員、線外、測試、倉管包吃包住，坐著上班，有長自班崗位，普通工衣。注意：1、工作崗位可選組裝、品檢、打包、貼標簽、掃碼、物料等非流水線崗位（可調換）2、工作內容組裝、打包、品檢、貼標簽、插件掃碼等，簡單輕松，易上手，無需經驗招工要求（全職不接受兼職）1、男女不限，16-53歲2、可視情況接受紋身、（需提前與HR說明確認）3、持本人二代有效身份證4、無需經驗，生手熟手均可，有老員工帶5、坐班，穿普通工衣，可帶手機進車間上班時間1、上午08:00-20:00（中間休息2小時）其他待遇：免費食宿（包吃包住）1、入職當天，統一發放飯卡，不用自己掏錢吃飯自助不限量，吃飽為止。2、免費公寓式空調宿舍、4人一間，和朋友一起的可以安排在一個宿舍。3、宿舍配備免費網絡、獨立衛生間、洗澡間、空調、學習桌、熱水器等用品。4、帶行李面試當天可安排住宿，注：面試當天請帶好身份證原件和行李，當天下午安排入職住宿，無外宿補貼！!

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劉女士

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日結工要求全職干最低干2個月日結220-260一天現在普遍260一天包吃包住工作輕松要求不高主要做電子產品的搬運和組裝年齡在16-40以內優先安排超齡請勿打招呼大量要人看到崗位請立馬聯系我

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宋瑞晗

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兼職地推1、按照要求散發、張貼宣傳物料！2、18歲以上，學歷不限，踏實能干！3、工作自由，時間地點可自由安排！4、做過地推，有經驗！日結200-300！

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楊女士

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