崗位名稱:YouthManager-保險代理人Hey，年輕人! 1/4 在德資險企工作是種什么樣的感覺?想進入金融行業嗎?想成為與國際保險業接軌的Leader嗎?拒絕996!拒絕加班!拒絕內卷?!愛自由，做自己!來，一起來了解壽險新事業“YouthManager"計劃!一、我們的基因:1890年始創于德國的安聯集團,是歐洲乃至全球領先的金融保險集團之一。2023年《財富》世界500強67名，Interbrand全球保險品牌價值連續六年蟬聯第一，業務涵蓋不動產、全球商業風險管理、資產管理、商業保險、道路安全保障等領域。2021~2028年奧林匹克全球保險合作伙伴，知名德甲豪門拜仁慕尼黑球隊的深度合作伙伴。二、我們的戰略:2021年，安聯人壽成為中國首家由中外合資轉外資獨資的保險公司!安聯人壽確定個險轉型戰略，專注服務于活力城市中的“新興、時尚、富裕"群體。通過建立UFO一model，打造獲客平臺，讓每位營銷員用興趣愛好去工作，用興趣愛好打造個人IP，通過社群經營，讓銷售變的有趣和容易。“YouthManager”計劃是一次實現夢想的機會，公司將提供專業的培訓，極具吸引力的基本法，創新的銷售模式，以及有競爭力的產品，對接活力城市一XX(城市名字)歡迎有創業夢想，有愛、有趣、有才、有為的你!加入我們，為你打怪升級的路上插上翅膀!歡迎有創業夢想，有愛、有趣、有才、有為的你來了解我們!三、崗位職責:1、客戶開拓，找到客戶保障需求，提供保險咨詢、保單銷售服務;2、推動并拓展個人及團隊業績，配合團隊達成公司的銷售目標;3、參與公司的早會及日常培訓、活動和會議:四、任職要求:1、年齡22-40周歲，大專及以上學歷，有保險、金融行業及銷售經驗者優先:2、具有較強的銷售能力、學習能力、時間管理能力;3、具有較強的溝通能力、協調能力和團隊意識;...有想進外企工作的朋友嗎?一起做同事。#社招#年輕人向往的好公司#歡迎加入我們的團隊#找工作德企文化，潛力行業，品牌價值，輕松工作氛圍，各個年齡段和專業都可以有機會自己在這里4年，成長和都在穩步提高，所以希望能夠有更多合適的伙伴一起加入成為同

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崗位名稱:YouthManager-保險代理人Hey，年輕人! 1/4 在德資險企工作是種什么樣的感覺?想進入金融行業嗎?想成為與國際保險業接軌的Leader嗎?拒絕996!拒絕加班!拒絕內卷?!愛自由，做自己!來，一起來了解壽險新事業“YouthManager"計劃!一、我們的基因:1890年始創于德國的安聯集團,是歐洲乃至全球領先的金融保險集團之一。2023年《財富》世界500強67名，Interbrand全球保險品牌價值連續六年蟬聯第一，業務涵蓋不動產、全球商業風險管理、資產管理、商業保險、道路安全保障等領域。2021~2028年奧林匹克全球保險合作伙伴，知名德甲豪門拜仁慕尼黑球隊的深度合作伙伴。二、我們的戰略:2021年，安聯人壽成為中國首家由中外合資轉外資獨資的保險公司!安聯人壽確定個險轉型戰略，專注服務于活力城市中的“新興、時尚、富裕"群體。通過建立UFO一model，打造獲客平臺，讓每位營銷員用興趣愛好去工作，用興趣愛好打造個人IP，通過社群經營，讓銷售變的有趣和容易?！癥outhManager”計劃是一次實現夢想的機會，公司將提供專業的培訓，極具吸引力的基本法，創新的銷售模式，以及有競爭力的產品，對接活力城市一XX(城市名字)歡迎有創業夢想，有愛、有趣、有才、有為的你!加入我們，為你打怪升級的路上插上翅膀!歡迎有創業夢想，有愛、有趣、有才、有為的你來了解我們!三、崗位職責:1、客戶開拓，找到客戶保障需求，提供保險咨詢、保單銷售服務;2、推動并拓展個人及團隊業績，配合團隊達成公司的銷售目標;3、參與公司的早會及日常培訓、活動和會議:四、任職要求:1、年齡22-40周歲，大專及以上學歷，有保險、金融行業及銷售經驗者優先:2、具有較強的銷售能力、學習能力、時間管理能力;3、具有較強的溝通能力、協調能力和團隊意識;...有想進外企工作的朋友嗎?一起做同事。#社招#年輕人向往的好公司#歡迎加入我們的團隊#找工作德企文化，潛力行業，品牌價值，輕松工作氛圍，各個年齡段和專業都可以有機會自己在這里4年，成長和都在穩步提高，所以希望能夠有更多合適的伙伴一起加入成為同

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徐女士

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我們全國有51家分公司，公司地處商圈，近地鐵口，交通便利，目前正在招聘客服崗位。入職1-3個月平均7000-15000（帶薪培訓，話術施壓點等師傅手把手帶教你如何催收，小白也能輕易上手）；2、入職3個月以上平均薪資在10000-30000+（案件量資源不用愁，收入穩定）；3、平均薪資8K~30K（上不封頂）。注：絕無銷售成分、不受經濟周期影響、理直氣壯踏實不求人；找你不容易，福利不會少；試用期工資不打折，生活質量有保障；歡迎條件優秀、樂于拼搏的精英人士前來挑戰；正常干5000-8000元/月努力干8000-12000元/月使勁干12000以上，上不封頂?。?！

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賈女士

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崗位職責1.幫助全中國的兒童學好英語贏在未來：向家長傳遞兒童學習英語的優勢和重要性；2.亮麗人生的起點：向家長介紹學校教學理念及特色，邀請家長帶孩子參加試聽課；3.幫助他人成就自己：通過面對面與家長進行有效溝通，引導家長報名并完成銷售業績；任職要求1.管理能力：學生會、社團、班干部負責人等，有管理、組織、協調能力，有銷售經驗，具備銷售思維；2.基礎能力：對銷售工作有較高的熱情，希望在教育行業發展，有一定親和力；3.心理狀態：踏實，不好高騖遠，接地氣，培養價值高；4.成功能力：具備較強的學習能力、優秀的溝通能力，良好的應變能力和抗壓能力；5.心態決定成功：有強烈的事業心、有挑戰高薪和創業的雄心；福利待遇1.高起點是成功的基石：公司營銷高管親自培養，團隊領導人直接帶隊，學習營銷和管理知識，培養營銷思維；2.成功是腳踏實地做上來的：領導幫助規劃晉升路線，入職四個月內業績達標晉升主管，8個月內晉升課長并帶團隊；3.機會永遠是給有準備的人：符合條件者優先推薦內部加盟人，有機會成為企業合伙人；4.掙多少自己說了算：薪酬體系，底薪+提成+獎金；5.幸福是奮斗出來的：帶薪年假+每月團建+保險+國內外旅游+子女免費學習；6.買房前和大家一起生活：免費提供三室一廳2-4人間住宿；7.；

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包女士

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崗位職責1、教授學前兒童英語課程；2、充分備課，按照教學規劃完成教學任務；3、提供高質量課后教學服務和學生學習規劃，提升學生學習興趣和學習效果；4、積極和家長溝通學員情況，做好家校互動；任職要求1、英語專業，英語口語流利、發音標準；2、持英語教師資格證，持專四、專八英語證書優先錄用；3、熱愛教育事業，對孩子有愛心、耐心和責任心；4、有親和力，語言表達能力強；福利待遇1、薪酬體系：底薪+績效+獎金+補助=5000-15000；有經驗者9000起；2、福利體系：社保+商保+帶薪年假+國內外旅游+團體活動+節日禮物+子女免費學習；3、晉升體系：教師→講師→主管→分校長→總校長，能力突出者越級晉升；4、發展空間：專業和管理雙向發展通道，內容豐富的免費培訓（新人培訓、專業培訓、管理技能培訓等）；工作環境1、寬大的辦公環境你可以自由的飛翔；2、一群00后在搞怪嘻哈的氛圍中一起工作；3、和幽默詼諧領導在歡笑中自由暢談工作、生活；4、每周兩天的休息日，約好同事一起郊游、嗨皮、看電影；工作地點1.杭州一分校：杭州市上城區慶春東路66-8號2樓2.杭州二分校：杭州市蕭山區金城路439號建工發展廣場1幢2層3.杭州三分校：杭州市上城區明珠街置鼎明珠1號泊寓-方舟3棟201

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包女士

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工作內容：物料搭建（很簡單）、排面整理、產品試吃、售賣推廣，無銷量要求工作時間：5.10、5.11，12.30-20.30工作地址：杭州世紀華聯（外海店）薪資：150元/天任職要求：18-32，五官端正，體態勻稱，有商超經驗優先，

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武先生

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按規定的地點時間配送到客戶家中或者單位按照指定的地方放置，要工作認真，能吃苦耐勞因為爬樓的多工作比較辛苦，長期工，非誠勿擾！

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康女士

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1. 負責客房及公共區域的清潔打掃，包括清掃地面、擦拭家具、更換床單被罩、整理床鋪等，確保房間干凈整潔、無異味。 2. 按照酒店規定的清潔標準和流程進行操作，保證客房內設施設備（如燈具、空調、電視、衛浴用品等）完好且正常運作，發現損壞及時上報。 3. 補充客房內的客用品，如洗漱用品、飲用水、紙巾、拖鞋等，確保數量充足、擺放整齊。 4. 檢查客房內的安全隱患，如門窗鎖具是否完好、電器線路是否正常等，若有問題及時反饋給相關部門。 5. 協助處理客人的合理需求，如提供額外的毛巾、加床等，并及時向主管匯報。 6. 保持工作區域的整潔，妥善保管清潔工具和用品，確保其正常使用。

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陳先生

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崗位職責：1、負責與潛在客戶建立聯系，深入了解客戶需求，提供定制化的廣告解決方案；2、管理客戶關系，確保服務質量，提升客戶滿意度與忠誠度；3、協調內部資源，推動廣告項目的執行與優化，達成業務目標；任職要求：1、具備良好的溝通能力和商務談判技巧，能夠有效把握客戶需求，心細靠譜，落地；2、擁有較強的市場洞察力和客戶服務意識，能夠處理復雜的客戶關系；3、有平臺思維，懂小紅書/視頻號的平臺邏輯；4、有廣告行業或相關領域工作經驗者優先，對數字營銷有深刻理解。

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馬女士

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崗位職責：1、負責與潛在客戶建立聯系，深入了解客戶需求，提供定制化的廣告解決方案；2、管理客戶關系，確保服務質量，提升客戶滿意度與忠誠度；3、協調內部資源，推動廣告項目的執行與優化，達成業務目標；任職要求：1、具備良好的溝通能力和商務談判技巧，能夠有效把握客戶需求，心細靠譜，落地；2、擁有較強的市場洞察力和客戶服務意識，能夠處理復雜的客戶關系；3、有平臺思維，懂小紅書/視頻號的平臺邏輯；4、有廣告行業或相關領域工作經驗者優先，對數字營銷有深刻理解。

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馬女士

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新能源面包車城市配送配送距離:10-30公里左右城市配送公司提供車輛保險保養維修都是公司的，闖紅燈違章違停需要司機自己處理。薪資待遇：有責保底八千流水加提成綜合工資一萬塊錢左右。配送物品：酒水飲料，瓜果蔬菜、日用百貨等工作時間：早上8點-下午18點（效率高的16點左右可以完活）做六休一福利待遇：58歲以下無酒駕案底，無，。工作地點：浙江省以內都有分倉，可以根據司機師傅的住所就近安排入職。

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范先生

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杭州市上城區路橋市政道路管養因工作需要現招貼磚小工2名，工作8小時制，包住不包吃，身體健康，吃苦耐勞，服從管理，年齡25—55周歲，薪資待遇200—220一天，試用期三個月。如有意向請聯系卜先生，電話：，。非誠勿擾。

杭州·上城區·凱旋

5月14日 13:09

先生

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！??！蘇州新廠開工大吉!2025新廠區!知名企業!360一天長白班!!開年訂單高峰期!面試完當天分配宿舍!，外地員工可全額進行!!員工滿一周就可以進行預支生活費!!蘇州手機廠員工入職滿月可享受額外4000新年開工紅包!!!-----------------------------【工資待遇】【1】月結工資360一天!月綜合薪資待遇10000-12000以上!!!推薦介紹朋友入職的，滿月可享受推薦獎金3000元，直接發放，可現金!!!多種薪資模式可以進行選擇，現場直接簽訂合同，薪資均有勞動法律保障!1、節假日有額外節日津貼600/800/月---高溫補貼1000/月---績效獎金500/等多種新廠福利補貼待遇!2、崗位輕松，管理人性，廠區大量招人，崗位多，可以進行個人選擇崗位工作，人性化管理[崗位工作]1崗位包裝，打包，裝卸，普工，質檢員，貼標簽，非流水線，人性化管理等崗位【崗位工作可帶手機/藍牙耳機上崗!]2、坐著上班，長白班白班夜班(兩班倒)，普通工恒溫空調車間4、無需工作經驗，生手帶薪培訓。--------------------【招工要求】1、男女不限16一50歲2、身份證在有效期內3、認識26個英文字母4、每月10號發薪，人走帳清，不扣工資!支持現金銀行卡領取薪資!【廠區吃住】1、免費提供工作餐，自助形式吃飯，多種崗位吃飯形式，米飯饅頭都是可以自選，餐廳多種菜食2、伙食三菜一湯，吃飽為止

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楊先生

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