要求:年齡50歲以下，身高168以上。身體健康，無明顯紋身，能開無犯罪記錄證明，待遇:4000起，月休4天，包住不包吃，學校有食堂可自行購買。有意者直接電話聯系。

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劉先生

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.招聘因業務需要現急聘保潔員工，，有相關保潔工作經驗者優先。1.50-59周歲，身體健康。2.薪資待遇：2700/月；工資準時發放；3.上班時間7:00-17:30；（8小時工作制，包住）4.上班地點：成都市天府新區科學城北路東段1939號（成都天府中學）聯系人：張老師：

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先生

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一、職位名稱新中式茶樓主理人二、職位概述全面統籌茶樓日常運營管理工作，提升顧客體驗，打造兼具傳統文化韻味與現代服務品質的茶文化空間，實現茶樓業績增長與口碑建設目標。三、核心職責1.運營管理?制定茶樓月度、季度、年度經營計劃，合理控制運營成本，保障盈利目標達成?監督店內服務流程，優化顧客點單、泡茶、茶點供應等環節，提升服務效率與品質2.團隊管理?負責員工招聘、培訓與績效考核，開展茶藝技能、茶文化知識、服務禮儀等專項培訓?營造積極向上的團隊氛圍，激發員工工作熱情，提升團隊協作能力與服務意識3.客戶維護?建立并完善客戶檔案，定期回訪重要客戶，收集反饋建議，針對性優化服務4.營銷推廣?結合節日、節氣等節點，策劃主題營銷活動，如中秋茶會、春季新茶品鑒會?利用社交媒體、本地生活平臺進行線上宣傳，提升茶樓知名度與客流量5.品質把控?嚴格把控茶葉品質、茶點口味及茶具衛生標準，確保符合食品安全與衛生規范?維護茶樓內環境氛圍，定期檢查設施設備，保障空間的舒適度與安全性四、任職要求1.經驗要求：3年以上餐飲、茶樓或服務行業管理經驗，有茶文化空間運營經驗者優先2.專業知識：熟悉各類茶葉特性、沖泡技藝，具備扎實的茶文化知識儲備3.能力要求：具備優秀的溝通協調能力、團隊管理能力與突發問題處理能力4.其他要求：工作責任心強，有創新意識，對茶文化傳播有熱情，形象氣質佳五、薪資福利1.薪資構成：基本工資+績效獎金+年度分紅（根據經營業績）2.福利待遇：五險一金、帶薪年假、節日福利、定期茶文化培訓

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包先生

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【職位概括】年齡18-35歲之間，線上直播，有直播手機，會上網，可全職，可兼職！直播時長3-8小時即可（時間自己選）【福利薪資】無責任保底3k~10k，具體看直播時長，你越優秀保底越高！（接收小白，全程免費帶薪培訓）以此類推，選擇一個時間，3k~10k，3k~10k，3k~10k，日結，日結，日結3k~10k，3k~10k，3k~10k，日結，日結，日結3k~10k，3k~10k，3k~10k，日結，日結，日結【公司承諾】不收取任何費用，全程免費培訓，收益每天日結，當天可自提，直播全程運營老師陪伴，一對一細心指導，公司負責，短視頻，照片，形象，音樂翻拍指導制作，才藝培訓，視頻錄制，發布，熱門推廣！【任職要求】1、熱情開朗，樂觀自信，有上進心；2、語言溝通能力強，樂于與人互動交流、嘮嗑；3、有無才藝均可，會唱歌跳舞更佳4、會化淡妝，（有強大美顏功能）【公司提供】1、專業運營團隊協助內容運營2、高保底、高提成，上不封頂，平均工資過萬；3、免費全程直播培訓，1v1專業指導小白4、公司2000多人團隊，全面策劃包裝，打造網紅藝人，提供精準穩定流量支持；5、短視頻原創設計，才藝指導，賬號打造；

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楊先生

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1.負責轄區內企業的電子檔案建立和更新2.負責轄區內設備的拆除和檢修3.負責轄區內設備的巡檢4.牢記相關法律法規5.有責任心，能獨立處理問題

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張先生

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