學能教學老師1-2人1.學歷：大專及以上，教育學、心理學、認知科學相關專業優先；2.經驗：有專注力、記憶力等學能培訓經驗者優先，無經驗者需具備耐心與兒童溝通能力；3.合規意識：不夸大教學效果，遵守教培行業規范。1.現場試講（10分鐘，如“兒童專注力游戲化教學”）；2.模擬學情反饋（用數據描述學員進步）。

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何女士

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機構負責人（或合伙人）1人1.學歷：本科及以上，3年以上教培機構管理經驗；2.資源：熟悉學能培訓合規政策（如辦學許可、課程備案），有成本把控能力；3.能力：能拆解年度目標，解決突發問題（如核心老師離職、家長投訴）。1.行業認知訪談（分析學能培訓市場痛點與機構定位）；2.提交年度運營規劃框架（含招生、成本、團隊管理）。

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何女士

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招生運營專員1人1.學歷：大專及以上，有教培行業銷售/市場經驗優先；2.技能：會基礎社群運營、線下活動策劃（如家長沙龍）；3.素質：能共情家長需求，抗壓力強，無過度推銷傾向。1.模擬咨詢（扮演焦慮家長，考察需求匹配與話術專業度）；2.提交1份小型獲客方案（如“社區免費學能測評活動”）。

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何女士

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教務專員1人1.學歷：大專及以上，熟練使用Excel、Word等辦公軟件；2.經驗：有教培教務經驗者優先，無經驗者需細致、有責任心；3.服務意識：能耐心處理家長調課、考勤等需求。1.現場排課測試（給定10名學員、2名老師，制定1周課程表）；2.模擬客訴處理（如家長不滿課程安排）。

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何女士

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工作職責:面試地址:昆明。上班地址:上班地址江蘇浙江上海安徽湖北廣東1.負責所運輸物品的檢查，監督及指揮裝卸車，簽收回執單，2.完成每日的運輸統計報表，3.貨物數量及產品出現問題時*時間反饋給相關領導做好應急措施。年齡:16-48周歲,能適應長短途的出差，能服從公司領導的管理。資待遇:1-一短途資:底6500+出車補貼100/天，上六休一;(主要負責，周邊城市當天往返的)2一一.長途資:底8500+出車補貼200/天，每次出差7天左右，回來休息，全國各地、配送路線可選擇家鄉路線;休息時間可以在家鄉休息

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徐女士

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【任職要求】1??年齡18-40周歲，能接受白夜兩班倒工作模式，做六休一！2??能服從安排，吃苦耐勞，身體健康，無案底，會使用智能手機，認識26個英文字母【薪酬福利】1??計時崗：底薪+績效+補貼，綜合預計可達6k-7k2??計件崗:底薪+績效+補貼+個人計件，綜合預計可達6k-14k【綜合】1??園區有飯堂（不包吃有餐補先吃后補），有宿舍（外住有房補）宿舍配有空調，熱水器，洗衣機。2??節假日不定期發放福利3??夏季有高溫補貼、防暑物資4??入職滿一年可享工齡補貼5??每月15號下午工資福利一齊發放6??上班不能帶手機（有專門放手機的柜子）?注：肇慶佛山廣州東莞花都中山清遠義烏…都能安排

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李先生

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【任職要求】1??年齡18-40周歲，能接受白夜兩班倒工作模式，做六休一！2??能服從安排，吃苦耐勞，身體健康，無案底，會使用智能手機，認識26個英文字母【薪酬福利】1??計時崗：底薪+績效+補貼，綜合預計可達6k-7k2??計件崗:底薪+績效+補貼+個人計件，綜合預計可達6k-14k【綜合】1??園區有飯堂（不包吃有餐補先吃后補），有宿舍（外住有房補）宿舍配有空調，熱水器，洗衣機。2??節假日不定期發放福利3??夏季有高溫補貼、防暑物資4??入職滿一年可享工齡補貼5??每月15號下午工資福利一齊發放6??上班不能帶手機（有專門放手機的柜子）?注：肇慶佛山廣州東莞花都中山清遠義烏…都能安排

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