工作職責：1、負責上門對逾期客戶進行提醒與款項清收，協(xié)商還款事宜，保障公司資金安全；2、對逾期客戶及時進行電話聯(lián)系，上門調(diào)查；為還款能力不足的客戶制定賣房、轉(zhuǎn)出等和解方案；3、通過公司提供的數(shù)據(jù)平臺和有效方式查找客戶的有效聯(lián)系方式，及時為客戶更新信息。任職要求：1、45歲以下，無違法違紀行為；2、致力于貸后催收工作；3、會粵語；會開車；退伍軍人、干過安保優(yōu)先；4、可自帶筆記本電腦辦公。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

蔡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【未來總經(jīng)理培養(yǎng)計劃】是廣州君弘為推動企業(yè)在國內(nèi)金融領(lǐng)域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質(zhì)高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具備管理潛質(zhì)的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、市場總經(jīng)理、企業(yè)總經(jīng)理等崗位。人才培養(yǎng)路徑：前期：總經(jīng)理直帶，輪定崗制工作業(yè)務(wù)實踐，提高并夯實工作能力基礎(chǔ)中期：基礎(chǔ)市場管理崗，初步管理實踐歷練后期：中高層市場管理崗，管理能力進階提升終期：未來營銷總經(jīng)理，帶領(lǐng)團隊，優(yōu)秀者可管理分公司崗位職責：1.快速輪崗制，根據(jù)公司的培養(yǎng)計劃前期快速輪崗不同崗位，了解每個崗位工作內(nèi)容，完成前期輪崗考核；2.明確崗位工作職責，在總經(jīng)理的指導下獨立制定工作目標并開展工作，不斷提高并夯實個人能力；3.積極參與、進行內(nèi)部培訓，主動學習并掌握專業(yè)知識及思維，提升個人綜合能力，完成對應崗位考核；4.定期和總經(jīng)理溝通、反饋工作情況及工作結(jié)果。任職要求：1.本科及以上學歷，專業(yè)不限；2.2025年畢業(yè)的應屆生優(yōu)先考慮，有無行業(yè)經(jīng)驗均可；3.認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；4.中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級市場管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5.誠信可靠，注重自身能力提升，目光長遠，看重結(jié)果，具備自驅(qū)力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；上班時間：10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1.總經(jīng)理直帶，近距離接觸高層思維，拓展視野，提升認知，助力個人能力躍升；2.公司提供廣闊發(fā)展平臺，重視人才培養(yǎng)，崗位有清晰的晉升路徑，發(fā)展空間大，管理崗位晉升無上限；3.公司氛圍輕松，重視員工情緒問題，工作上有任何問題可以大膽問，倡導互相交流進步；4.基礎(chǔ)福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時下午茶；入職周年慶等。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【未來總經(jīng)理培養(yǎng)計劃】是廣州君弘為推動企業(yè)在國內(nèi)金融領(lǐng)域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質(zhì)高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具備管理潛質(zhì)的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、市場總經(jīng)理、企業(yè)總經(jīng)理等崗位。人才培養(yǎng)路徑：前期：總經(jīng)理直帶，輪定崗制工作業(yè)務(wù)實踐，提高并夯實工作能力基礎(chǔ)中期：基礎(chǔ)市場管理崗，初步管理實踐歷練后期：中高層市場管理崗，管理能力進階提升終期：未來營銷總經(jīng)理，帶領(lǐng)團隊，優(yōu)秀者可管理分公司崗位職責：1.快速輪崗制，根據(jù)公司的培養(yǎng)計劃前期快速輪崗不同崗位，了解每個崗位工作內(nèi)容，完成前期輪崗考核；2.明確崗位工作職責，在總經(jīng)理的指導下獨立制定工作目標并開展工作，不斷提高并夯實個人能力；3.積極參與、進行內(nèi)部培訓，主動學習并掌握專業(yè)知識及思維，提升個人綜合能力，完成對應崗位考核；4.定期和總經(jīng)理溝通、反饋工作情況及工作結(jié)果。任職要求：1.本科及以上學歷，專業(yè)不限；2.2025年畢業(yè)的應屆生優(yōu)先考慮，有無行業(yè)經(jīng)驗均可；3.認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；4.中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級市場管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5.誠信可靠，注重自身能力提升，目光長遠，看重結(jié)果，具備自驅(qū)力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；上班時間：10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1.總經(jīng)理直帶，近距離接觸高層思維，拓展視野，提升認知，助力個人能力躍升；2.公司提供廣闊發(fā)展平臺，重視人才培養(yǎng)，崗位有清晰的晉升路徑，發(fā)展空間大，管理崗位晉升無上限；3.公司氛圍輕松，重視員工情緒問題，工作上有任何問題可以大膽問，倡導互相交流進步；4.基礎(chǔ)福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時下午茶；入職周年慶等。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

“未來CEO”是廣州君弘在行業(yè)發(fā)展十年之際，為進一步推動企業(yè)在國內(nèi)金融領(lǐng)域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃。公司計劃面向各大重點高校、社會及企業(yè)內(nèi)部選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質(zhì)高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、極具管理潛質(zhì)的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、營銷總經(jīng)理、分公司總經(jīng)理。【百萬年薪】萬眾創(chuàng)業(yè)大平臺，為平凡的人圓不平凡的夢！【定向培養(yǎng)】總部總經(jīng)理直帶，各部門協(xié)助培養(yǎng)，分階段專項賦能，助力快速能力成長、光速晉升！人才培養(yǎng)路徑：第1階段：總部總經(jīng)理直帶，定制培訓+業(yè)務(wù)實踐，提高并夯實業(yè)務(wù)基礎(chǔ)第2階段：基礎(chǔ)管理崗，初步管理實踐歷練第3階段：中高層管理崗，管理能力進階提升，擴大自有管理團隊第4階段：未來總經(jīng)理，帶領(lǐng)自有團隊建立、管理分公司！崗位職責：1、在總經(jīng)理的指導下獨立制定營銷規(guī)劃并開展業(yè)務(wù)，提高、夯實個人營銷能力；2、分析客戶需求，制定營銷目標，配合總經(jīng)理指導執(zhí)行落地，達成目標；3、積極參與內(nèi)部培訓，學習并提升個人營銷能力及思維，完成每月對應崗位考核；4、定期向總經(jīng)理溝通、反饋工作情況及工作結(jié)果。任職要求：1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，982/211等雙一流本科學歷優(yōu)先考慮；2、接受應屆畢業(yè)生，在校期間曾擔任院校學生會、社團會長等干部經(jīng)歷且有帶領(lǐng)團隊取得較好項目成果的優(yōu)先考慮；在實踐/實習/創(chuàng)業(yè)/大賽中取得突出成果的優(yōu)先考慮；3、具備營銷經(jīng)驗，具備獨立開發(fā)客戶的能力，或曾帶領(lǐng)團隊達成較高業(yè)績目標優(yōu)先；4、中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級營銷管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5、認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；6、誠信可靠，具備學習力和達成結(jié)果能力，具備自驅(qū)力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；7、看長遠、重結(jié)果、富激情、敢挑戰(zhàn)，有較強的成功欲望。上班時間：大小周，10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1、與強者同行：總部總經(jīng)理直帶，直接接觸高層領(lǐng)袖思維，打開認知，提升思維！2、廣闊發(fā)展平臺：管理崗位晉升無上限，晉升可觸達企業(yè)CEO。3、基礎(chǔ)福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時驚喜下午茶；入職周年慶等。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

“未來CEO”是廣州君弘為推動企業(yè)在國內(nèi)金融領(lǐng)域快速發(fā)展、平穩(wěn)實現(xiàn)擴張壯大而打造的高級人才培養(yǎng)企劃，公司計劃面向各大重點高校、社會及企業(yè)內(nèi)部選拔一批學習能力強、邏輯思維強、綜合素質(zhì)高、立志往高級營銷管理崗位發(fā)展、具有管理潛質(zhì)的可塑性人才，快速培養(yǎng)為團隊營銷副總、營銷總經(jīng)理、企業(yè)總經(jīng)理。【百萬年薪】萬眾創(chuàng)業(yè)大平臺，為平凡的人圓不平凡的夢！【定向培養(yǎng)】總經(jīng)理直帶，分階段專項賦能，助力快速能力成長、光速晉升！人才培養(yǎng)路徑：第1階段：總經(jīng)理直帶，定制培訓+業(yè)務(wù)實踐，提高并夯實業(yè)務(wù)基礎(chǔ)第2階段：基礎(chǔ)管理崗，初步管理實踐歷練第3階段：中高層管理崗，管理能力進階提升第4階段：未來總經(jīng)理，帶領(lǐng)團隊建立、管理分公司！崗位職責：1、在總經(jīng)理的指導下獨立制定營銷規(guī)劃并開展業(yè)務(wù)，提高、夯實個人營銷能力；2、分析客戶需求，制定營銷目標，配合總經(jīng)理指導執(zhí)行落地，達成目標；3、積極參與內(nèi)部培訓，學習并提升個人營銷能力及思維，完成每月對應崗位考核；4、定期向總經(jīng)理溝通、反饋工作情況及工作結(jié)果。任職要求：1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，982/211等本科學歷優(yōu)先考慮；2、接受應屆畢業(yè)生，在校期間曾擔任院校學生會、社團會長等干部經(jīng)歷且有帶領(lǐng)團隊取得較好項目成果的優(yōu)先考慮；在實踐/實習/創(chuàng)業(yè)/大賽中取得突出成果的優(yōu)先考慮；3、具備營銷經(jīng)驗，具備獨立開發(fā)客戶的能力，或曾帶領(lǐng)團隊達成較高業(yè)績目標優(yōu)先；4、中長期職業(yè)規(guī)劃是立志往高級營銷管理崗位發(fā)展優(yōu)先；5、認可金融行業(yè)，擁有投身于金融行業(yè)的初心；6、誠信可靠，具備學習力和達成結(jié)果能力，具備自驅(qū)力、持續(xù)行動力、良好的溝通反饋能力；7、看長遠、重結(jié)果、富激情、敢挑戰(zhàn)，有較強的成功欲望。上班時間：10:00-12:00,13:30-19:00公司福利：1、與強者同行：總經(jīng)理直帶，直接接觸高層領(lǐng)導思維，打開認知，提升思維！2、廣闊發(fā)展平臺：管理崗位晉升無上限，晉升可觸達企業(yè)CEO。3、基礎(chǔ)福利：國家法定假帶薪休假；節(jié)日祝福禮品；每月生日會；不定時驚喜下午茶；入職周年慶等。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1、通過微信、電話等方式，進行顧問式銷售，結(jié)合護膚品產(chǎn)品功效特性，提供產(chǎn)品介紹服務(wù)，引導客戶二次及多次回購，完成銷售目標（復購）；2、公司提供精準內(nèi)部客戶資源（不需要自己開發(fā)客戶）；3、深度維護和運營，定期通過電話或者微信回訪維護客戶，解答客戶問題并提供退換貨等基礎(chǔ)售后服務(wù)；4、對工作微信號進行日常管理，及時更新朋友圈，維護客情關(guān)系，做好品牌傳播；5、公司提供工作手機以及工作微信，不需外出，全天辦公室辦公。【任職要求】1、大專及以上學歷，至少有1年以上銷售經(jīng)驗，具備快消品/護膚品/化妝品網(wǎng)絡(luò)銷售/電話銷售/客服經(jīng)驗優(yōu)先；2、熱愛銷售工作，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識和責任心；3、對工作有飽滿的熱情和激情，強烈的目標感和賺錢欲望，踏實肯干，陽光向上；4、普通話流利，具有較強的溝通能力，有良好的服務(wù)意識。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

沈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.與逾期借款人協(xié)商，幫助其解困；2.通過電話、外訪上門形式與借款人取得聯(lián)系；3.與借款人協(xié)商溝通，采用還款、轉(zhuǎn)貸、續(xù)貸、賣房等形式，為其解困。4.完成公司和上級安排要求的其他事項。要求：1.退役軍人優(yōu)先。待遇：底薪2500+績效2500（保持月上門40戶）+提成：有效罰息20%+社保

廣州·天河區(qū)·珠江新城

蔡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、制定并執(zhí)行全面的市場營銷策略，提升品牌影響力和市場占有率；2、領(lǐng)導市場團隊，策劃并實施創(chuàng)新的市場推廣活動，增強客戶互動與品牌忠誠度；3、分析市場趨勢和競爭環(huán)境，為產(chǎn)品開發(fā)和業(yè)務(wù)決策提供戰(zhàn)略指導；4、建立和維護與媒體、合作伙伴及行業(yè)組織的良好關(guān)系，拓展合作機會；5、監(jiān)控營銷活動的效果，通過數(shù)據(jù)分析和反饋優(yōu)化策略，提高投資回報率。任職要求：1、具備豐富的市場營銷經(jīng)驗，能夠獨立制定并推動市場戰(zhàn)略；2、優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導能力，能夠激勵團隊達成業(yè)績目標；3、出色的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠跨部門協(xié)作，推動項目進展；4、敏銳的市場洞察力，能夠快速響應市場變化并制定相應策略；5、強大的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)驅(qū)動營銷決策。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

黃先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

年齡16-50歲，男女不限一、薪資：綜合工資7000～8000元二、工作內(nèi)容：電子產(chǎn)品配件，組裝，打包。三、吃住方面：免費豪華住宿2-3人/間，空調(diào)，熱水器，洗衣機，線wife，園區(qū)內(nèi)有飯?zhí)谩０。肼毊斕彀才潘奚?到3人間四、上班時間：早八晚八，中途休息兩個小時，時間自由安

廣州·天河區(qū)·珠江新城

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責和薪資:1、該崗位要求專業(yè)和綜合能力較強，工作的核心是高端客戶的家庭顧問，提供高端養(yǎng)老社區(qū)銷售等養(yǎng)老規(guī)劃方案以及相關(guān)客戶需求的理財方案規(guī)劃2、這個崗位雖然有責任底薪和很高的業(yè)務(wù)報酬，但你是否接受浮動薪酬？3、這是輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)平臺，借力公司平臺和資源，達成業(yè)務(wù)目標和組建團隊，會有較高的收入。4、工作時間:8:30-12:00,下午自由。5、該崗位適合有學習能力、有賺錢欲望的合伙人，想躺平或者只想拿底薪的勿擾！

廣州·天河區(qū)·珠江新城

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責和薪資:1、該崗位要求專業(yè)和綜合能力較強，工作的核心是高端客戶的家庭顧問，提供高端養(yǎng)老社區(qū)銷售等養(yǎng)老規(guī)劃方案以及相關(guān)客戶需求的理財方案規(guī)劃2、這個崗位雖然有責任底薪和很高的業(yè)務(wù)報酬，但你是否接受浮動薪酬？3、這是輕資產(chǎn)創(chuàng)業(yè)平臺，借力公司平臺和資源，達成業(yè)務(wù)目標和組建團隊，會有較高的收入。4、工作時間:8:30-12:00,下午自由。5、該崗位適合有學習能力、有賺錢欲望的合伙人，想躺平或者只想拿底薪的勿擾！

廣州·天河區(qū)·珠江新城

鄧先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

(35以下，凈身高175以上)【十日一結(jié)12小時月休4天】【包住不包吃200/天】-天河-珠江新城-寫字樓（兩班倒）要求有經(jīng)驗8-8點站一休一或者站一坐一

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【企業(yè)項目直招，不收任何金】【誠招高薪留年臨時工/寒假工】崗位-形象崗/巡邏崗。月結(jié)/十日一結(jié)臨時工。福利-包住、高溫補貼、退伍軍人補貼等【形象崗：】【35歲以下,身高178以上】-海珠-琶醍-寫字樓（純白班6000）-荔灣-芳村-售樓部（純白班6000）有經(jīng)驗優(yōu)先-越秀-天河路-寫字樓（純白班6000）有經(jīng)驗優(yōu)先-越秀-農(nóng)講所-寫字樓（兩班倒6000）不限經(jīng)驗-天河-石牌橋-寫字樓（兩班倒5500包吃）有經(jīng)驗優(yōu)先……【40歲以下,身高173以上】-天河-珠江新城-寫字樓（兩班倒5500）-黃埔-知識城-售樓部（純白/夜班5500）-番禺-萬博-寫字樓（純白班5500）-越秀-天河路-寫字樓（純白班5200）……【巡邏崗：可以戴眼鏡】【45歲以下,身高168以上】-天河-珠江新城-寫字樓（5500）-南沙-黃閣-小區(qū)（兩班倒5200）-番禺-洛溪-商場（兩班倒5200）-荔灣-陳家祠-商場（白班5200）-海珠-瀝滘-寫字樓（兩班倒5200）……更多空缺請微信聯(lián)系~【面試地點】廣州：項目各地

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售需要拼勁和勤奮，躺平者勿擾哈行業(yè)類型：家具五金工作地點：佛山（后期可能會開拓省外市場，目前樂從及佛山其他地市為主）崗位地址為面試地址崗位職責1．客戶開發(fā)與維護：負責家具五金產(chǎn)品（如鉸鏈、滑軌、拉手、連接件等）的銷售工作，開拓新客戶（家具廠、經(jīng)銷商、工程商等），維護現(xiàn)有客戶關(guān)系；定期拜訪客戶，了解需求并提供解決方案，建立長期合作。2．市場調(diào)研與分析：收集行業(yè)動態(tài)、競爭對手信息及市場趨勢，反饋給公司以優(yōu)化產(chǎn)品策略；協(xié)助制定區(qū)域銷售計劃，完成公司下達的銷售目標。3．訂單管理與跟進：負責報價、合同談判、訂單簽訂及貨款回收，確保銷售流程順暢；協(xié)調(diào)公司內(nèi)部（生產(chǎn)、物流、售后）資源，解決客戶問題。4．產(chǎn)品推廣：參與展會、行業(yè)活動，推廣公司產(chǎn)品，提升品牌知名度；向客戶傳遞產(chǎn)品技術(shù)參數(shù)、優(yōu)勢及售后服務(wù)政策。5．其他職責：完成銷售報表、客戶檔案管理等日常工作；遵守公司銷售政策及業(yè)務(wù)流程。任職要求：1.經(jīng)驗不限，接受0經(jīng)驗候選人，有銷售經(jīng)驗，有家具五金、建材或B2B工業(yè)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。2.熟悉家具行業(yè)供應鏈及五金配件技術(shù)標準者優(yōu)先；3.具備較強的溝通能力、談判技巧及客戶服務(wù)意識；4.能適應出差5.積極主動，抗壓能力強，有團隊協(xié)作精神；6.熱愛銷售，陽光積極。福利待遇：主管帶教，職業(yè)培訓制度完善利潤提成的30%（與老板面談溝通細節(jié)），綜合7-12k

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責】1.以項目團隊協(xié)作方式，為公司對公合作的企事業(yè)單位的職工及家屬，提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解；2.協(xié)助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關(guān)系，并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能；4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務(wù)目標。【我們需要你】1.大專及以上學歷；2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學習的能力，思路清晰，善于思考總結(jié)；3.抗壓能力強，擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先。【薪資福利】薪資結(jié)構(gòu)：基本薪、績效薪、業(yè)務(wù)提獎、年終獎公司福利：六險二金（五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金）、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務(wù)員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調(diào)），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產(chǎn)、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務(wù)：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎(chǔ)產(chǎn)品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系，定期發(fā)送產(chǎn)品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉(zhuǎn)等）。管理客戶檔案、產(chǎn)品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內(nèi)外部協(xié)調(diào)：協(xié)助業(yè)務(wù)員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務(wù)：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領(lǐng)導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經(jīng)驗無強制要求，主要看個人能力。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務(wù)員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調(diào)），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產(chǎn)、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務(wù)：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎(chǔ)產(chǎn)品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系，定期發(fā)送產(chǎn)品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉(zhuǎn)等）。管理客戶檔案、產(chǎn)品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內(nèi)外部協(xié)調(diào)：協(xié)助業(yè)務(wù)員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務(wù)：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領(lǐng)導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經(jīng)驗無強制要求，主要看個人能力。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務(wù)員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調(diào)），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產(chǎn)、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務(wù)：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎(chǔ)產(chǎn)品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系，定期發(fā)送產(chǎn)品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉(zhuǎn)等）。管理客戶檔案、產(chǎn)品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內(nèi)外部協(xié)調(diào)：協(xié)助業(yè)務(wù)員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務(wù)：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領(lǐng)導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經(jīng)驗無強制要求，主要看個人能力。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務(wù)員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調(diào)），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產(chǎn)、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務(wù)：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎(chǔ)產(chǎn)品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系，定期發(fā)送產(chǎn)品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉(zhuǎn)等）。管理客戶檔案、產(chǎn)品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內(nèi)外部協(xié)調(diào)：協(xié)助業(yè)務(wù)員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務(wù)：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領(lǐng)導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經(jīng)驗無強制要求，主要看個人能力。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

世界500強企業(yè)直招-泰康高端養(yǎng)老社區(qū)銷售合伙人-底薪16K-4OK崗位介紹：1、投資打造一支高學歷、高素質(zhì)、高績效的高端營銷人才。2、本次照片團隊所轄160人，團隊提倡績效文化和鼓勵晉升文化，銷冠也在該團隊內(nèi)，去年銷冠稅前收入超200萬；是一支高學歷、高素質(zhì)、高績效的團隊。團隊有資源支持、專業(yè)支持、以及平臺支持。擅長挖掘人才的潛力，扶持重點培養(yǎng)。工作時間：早上8:30-下午17:30，周未雙休，不出差，法定節(jié)假日休；公司提倡財富和健康共存；工作時效率高、休息時間生活豐富多彩，工作生活兩不誤。薪資待遇：1、薪資范圍：20000元-40000元/月；2、底薪：10000元/16000元/40000元/月；3、薪資構(gòu)成：底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎+管理獎；4、完善的公司福利保障，員工享有意外保險、住院保險、疾病保險、身故保險、養(yǎng)老保險、企業(yè)年金等方面有充足的保障；5、公司各個階段的現(xiàn)金獎勵、旅游、提升獎勵、實物獎勵等；6、入職開始公司安排系統(tǒng)的培訓機制，為新人提供培訓基金、新人津貼等幫助新員工快速適應；7、提倡鼓勵晉升，最快半年晉升管理崗，享受管理津貼。崗位職責：1、公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上邀約線下面談的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單；2、貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總公司戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實工作。3、負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護，跟進客戶開發(fā)；4、組織高端小型沙龍活動，維護客戶及二次開發(fā)。任職要求：1、年齡：25-45周歲；2、學歷：本科、學信網(wǎng)可查；優(yōu)秀者可放寬至大專學歷；3、不限經(jīng)驗，原年收入不低于15萬元；4、人品好，有空杯心態(tài)，勤奮踏實，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；5、有主見、思維靈活、性格堅韌、具備良好的應變能力和承壓能力；6、責任心強、有團隊合作精神、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、吃苦耐勞、高度的工作熱情。泰康高端養(yǎng)老社區(qū)介紹：1、泰康之家養(yǎng)老社區(qū)是國內(nèi)首家高端候鳥醫(yī)養(yǎng)社區(qū)，以一家社區(qū)一家醫(yī)院的醫(yī)養(yǎng)結(jié)合模式，已在全國布局39個城市37個項目，已經(jīng)開業(yè)20家社區(qū)（北京、上海、廣州、成都、蘇州、武漢、杭州、南昌、沈陽、長沙、廈門、三亞、深圳、南寧、寧波、合肥）陸續(xù)還有重慶、南京、鄭州、青島、福州、溫州、濟南、天津、呼和浩特、長春、貴陽等）；2、社區(qū)滿足老人七大退休需求，營養(yǎng)美食、醫(yī)療保健、活力健身、社會交往、文化娛樂、財富管理、精神追求；3、社區(qū)居民根據(jù)身體狀況分區(qū)入住：獨立生活、協(xié)助生活、專業(yè)護理、記憶障礙；4、社區(qū)提供五位一體的養(yǎng)老服務(wù)、溫馨的家、開放的老年大學、優(yōu)雅的會所、高端的醫(yī)療保健中心、自主的精神家園；5、全國已經(jīng)入住的居民超過1.3萬人。比如北京的泰康之家燕園是最早開業(yè)（2012年開業(yè)）的已經(jīng)入住4000多位居民，不僅有各行業(yè)的長者，也有高級知識分子、高管、高干、企業(yè)主等。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

侯先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司是本土高端品牌旨一旗下新品牌主要是以創(chuàng)意手卷、偏美式一點的風格要求1、對日料方面有基本的知識2、工作效率高3、聽從工作安排廣州新晉創(chuàng)意料理品牌——Roll&Co.卷社，首店將于7月中旬，由廣州珠江新城高檔奢華商場K11正式起航！現(xiàn)募集創(chuàng)始團隊如下試用期后簽正規(guī)勞動合同，繳納醫(yī)保社保。月休4-5天，法定假日累計假期。每月高額的業(yè)績和酒水提成，年終分紅，共享店鋪成長！[高頻次團建，團隊氛圍融洽。常態(tài)化培訓安排，助力每位伙伴提升專業(yè)技能。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務(wù)員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調(diào)），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產(chǎn)、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務(wù)：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎(chǔ)產(chǎn)品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系，定期發(fā)送產(chǎn)品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉(zhuǎn)等）。管理客戶檔案、產(chǎn)品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內(nèi)外部協(xié)調(diào)：協(xié)助業(yè)務(wù)員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務(wù)：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領(lǐng)導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經(jīng)驗無強制要求，主要看個人能力。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1.銷售支持：協(xié)助業(yè)務(wù)員處理客戶訂單（錄入、跟蹤、發(fā)貨協(xié)調(diào)），確保流程順暢。制作銷售合同、報價單、對賬單等文件，并跟進客戶簽回及歸檔。定期與生產(chǎn)、物流部門對接，反饋訂單進度及異常情況。2.客戶服務(wù)：接聽客戶咨詢電話，處理郵件及線上詢盤，解答基礎(chǔ)產(chǎn)品問題（如五金配件參數(shù)、庫存等）協(xié)助業(yè)務(wù)員維護客戶關(guān)系，定期發(fā)送產(chǎn)品資料、促銷信息等。3.數(shù)據(jù)與文檔管理：整理銷售數(shù)據(jù)，制作周/月報表（如銷售額、客戶增長、庫存周轉(zhuǎn)等）。管理客戶檔案、產(chǎn)品資料及合同文檔，確保信息準確更新。4.內(nèi)外部協(xié)調(diào)：協(xié)助業(yè)務(wù)員安排出差行程、會議及客戶拜訪準備（如樣品、資料等）。參與展會、培訓等活動的后勤支持工作。能接受出差。5.其他事務(wù)：行政管理，監(jiān)督優(yōu)化公司行政流程，監(jiān)管行政部工作成果完成上級交辦的其他臨時任務(wù)。任職要求1.中專及以上學歷，專業(yè)不限。2.表達能力突出，形象佳者優(yōu)先。3.該崗位為綜合管理崗，要求能輔助領(lǐng)導進行全公司的工作統(tǒng)籌，性格外向，抗壓能力強者為佳，對管理經(jīng)驗無強制要求，主要看個人能力。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

梁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.對接企事業(yè)單位員工福利，依托公司大醫(yī)養(yǎng)戰(zhàn)略建立聯(lián)系并進行市場開拓；2.客戶資源由公司提供，跟進客戶建立長期合作關(guān)系；為企業(yè)員工提供一攬子福利解決方案。任職要求：1、工作地廣州，本科及以上學歷，35歲以下，有金融、保險、經(jīng)濟、管理等專業(yè)優(yōu)先。2、較好的學習能力、抗壓能力，有團隊協(xié)作精神。3、認同泰康戰(zhàn)略和企業(yè)文化。薪資結(jié)構(gòu)：基本薪、績效薪、一年以上員工平均收入20萬，2年以上平均收入25萬。公司福利：六險二金（五險一金＋商業(yè)保險＋企業(yè)年金）、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等公司信息:泰康養(yǎng)老成立于2007年8月，世界500強，注冊資本90億元，在全國設(shè)立了34家分公司，致力于為廣大企事業(yè)單位及職工群體提供企業(yè)/職業(yè)年金、團體及個人養(yǎng)老保險、團體及個人健康保險、團體壽險、意外險等服務(wù)。作為泰康保險集團旗下的專業(yè)養(yǎng)老保險公司，泰康養(yǎng)老長期深度參與我國養(yǎng)老保障體系建設(shè)，積累了豐富的養(yǎng)老金管理和養(yǎng)老保險服務(wù)經(jīng)驗，打造了市場領(lǐng)先的年金大受托服務(wù)模式，并創(chuàng)職域服務(wù)模式，為職工提供一攬子福利醫(yī)養(yǎng)保障解決方案。公司聚焦養(yǎng)老主業(yè)，在泰康集團戰(zhàn)略引領(lǐng)下，積極融入新壽險商業(yè)模式，致力于打造全國最優(yōu)的養(yǎng)老籌資模式，切實滿足長壽時代下人們對養(yǎng)老和健康的需求，為我國養(yǎng)老金融事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。泰康養(yǎng)老總資產(chǎn)已超過千億，是國內(nèi)資產(chǎn)過千億的專業(yè)養(yǎng)老保險公司。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

鐘女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，邀約客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行公司策略，鏈接目標客戶，跟進現(xiàn)有客戶的維護及服務(wù)。3-邀約客戶參加公司的沙龍活動，維護客戶及二次開發(fā)。養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國43個養(yǎng)老社區(qū)布局，已開業(yè)運營25個養(yǎng)老社區(qū)（長輩入住）。2-社區(qū)四個服務(wù)業(yè)態(tài):活力養(yǎng)老、協(xié)助護理、專業(yè)護理、記憶照護。3-社區(qū)文化:居民理事會、俱樂部、老年大學、禪修場地、健身房等。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:10000-30000/月。2-薪資構(gòu)成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎年齡：25-50歲，硬性要求！學歷：大專或以上（學信網(wǎng)可查），硬性要求！

廣州·天河區(qū)·珠江新城

廖先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

指定過往工作經(jīng)驗特招（高額無責底薪及特殊政策支持）；亦可兼職崗位職責:1-公司提供客戶數(shù)據(jù)資源，線上邀約線下經(jīng)營的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單。2-貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實工作。3-負責公司現(xiàn)有客戶的梳理與信息維護，跟進客戶開發(fā)。4-組織高端小型沙龍活動，維護客戶及二次開發(fā)。5-開發(fā)相匹配的中高凈值人群客戶及轉(zhuǎn)介紹。養(yǎng)老社區(qū)簡介:1-全國44個養(yǎng)老社區(qū)布局，已開業(yè)運營24個養(yǎng)老社區(qū)（退休長輩入住）。2-社區(qū)四個服務(wù)業(yè)態(tài):活力養(yǎng)老、協(xié)助護理、專業(yè)護理、記憶照護。3-社區(qū)文化:居民理事會、俱樂部、老年大學、宗教信仰場地、健身房等。4-五位一體:溫馨的家、開放的大學、優(yōu)雅的俱樂部、高端醫(yī)療保健中心、長輩心靈和精神的家園。薪酬待遇:1-薪資范圍:10000-40000/月。2-月均保底：1.2萬/2萬（符合兩檔條件入職即簽署協(xié)議）3-責任底薪:10000-40000/月，按業(yè)務(wù)區(qū)間遞增3-薪資構(gòu)成:＋底薪+提成+季度獎+年終獎+持續(xù)服務(wù)獎年齡：24-51歲，硬性要求！學歷：大專或以上（學信網(wǎng)可查），硬性要求！過往工作收入要求：個稅APP收入近三年年均超40萬且最近一年超過40萬的，可保底2萬！如未達到40萬又超過20萬的，保底1.2萬底薪。過往行業(yè)為：銀行，證券，信托，房地產(chǎn)，醫(yī)藥，教培，財務(wù)，企業(yè)主，康養(yǎng)。可兼職。

廣州·天河區(qū)·珠江新城

鄭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系