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養(yǎng)老體驗官
2-3.5萬元/月崗位職責(zé):1.公司提供精準(zhǔn)高客數(shù)據(jù)資源,通過客戶熱線、AI智能外呼、手機客戶端官方平臺結(jié)合實體醫(yī)療養(yǎng)老社區(qū)旅居活動體驗去服務(wù)客戶,為客戶及其家庭提供壽險、醫(yī)療、養(yǎng)老和財富傳承等一系列大健康產(chǎn)品成交服務(wù)與后期增值服務(wù);2.老客戶關(guān)系維護,定期回訪及整理;3.邀請客戶參加公司定期舉辦的超體活動:包括鵬園、陵墓紀(jì)念園、財富論壇會等活動;4.開發(fā)、維護客戶并達成公司任務(wù)要求。5.公司會提供精準(zhǔn)高客資源,結(jié)合線下超體獲客和維客;任職要求:1、25-45歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力2、大專及以上學(xué)歷;3、三年以上銷售經(jīng)驗或相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;4、最近一份工作年收入20w+(需有可查流水)崗位福利:1、富有吸引力的薪酬制度;2、接連不斷的杯賽獎勵和方案獎金、平臺獎勵;3、帶薪培訓(xùn)以及后期多次高質(zhì)的前輩大佬授課;4、行業(yè)領(lǐng)頭羊級的線下實體產(chǎn)業(yè)支撐;5、福田中心區(qū)香蜜湖高端CBD工作環(huán)境,交通便利;
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寫字樓招商經(jīng)理
1.3-1.8萬元/月崗位職責(zé):1、負責(zé)寫字樓項目的招商及推廣方案制訂;2、負責(zé)寫字樓的租售、運營和管理,包括業(yè)主預(yù)算制定及費用支出管控、推廣及租賃策略的制定與執(zhí)行監(jiān)管、指導(dǎo)租賃工作開展等,確保凈租金回報率達成;3、配合租務(wù)領(lǐng)導(dǎo)整合各項資源,制定項目運營策略,包括但不限于調(diào)研定位、策劃招商及租賃代理的實施,并組織現(xiàn)場管理架構(gòu);4、與合作客戶的接洽、談判、簽約、維護,并參與交付后的經(jīng)營管理,建立并維護良好的租戶關(guān)系;崗位要求:1.市場營銷、工商管理、房地產(chǎn)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷;2.五年或以上大型甲級寫字樓租賃工作經(jīng)驗,熟悉租賃管理流程、業(yè)態(tài)和現(xiàn)況行情;3.市場觸覺敏銳,具前瞻性思考能力;4.具備一定的商務(wù)談判能力5.熟知商業(yè)租賃相關(guān)法律法規(guī);6.具有一定豐富的客戶資源;
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養(yǎng)老體驗官
面議1.公司提供精準(zhǔn)高客數(shù)據(jù)資源,通過客戶熱線、AI智能外呼、手機客戶端官方平臺結(jié)合實體醫(yī)療養(yǎng)老社區(qū)旅居活動體驗去服務(wù)客戶,為客戶及其家庭提供壽險、醫(yī)療、養(yǎng)老和財富傳承等一系列大健康產(chǎn)品成交服務(wù)與后期增值服務(wù);2.老客戶關(guān)系維護,定期回訪及整理;3.邀請客戶參加公司定期舉辦的超體活動:包括鵬園、陵墓紀(jì)念園、財富論壇會等活動;4.開發(fā)、維護客戶并達成公司任務(wù)要求。5.公司會提供精準(zhǔn)高客資源,結(jié)合線下超體獲客和維客;
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養(yǎng)老體驗官
1.5-3萬元/月崗位職責(zé):1.公司提供精準(zhǔn)高客數(shù)據(jù)資源,通過客戶熱線、AI智能外呼、手機客戶端官方平臺結(jié)合實體醫(yī)療養(yǎng)老社區(qū)旅居活動體驗去服務(wù)客戶,為客戶及其家庭提供壽險、醫(yī)療、養(yǎng)老和財富傳承等一系列大健康產(chǎn)品成交服務(wù)與后期增值服務(wù);2.老客戶關(guān)系維護,定期回訪及整理;3.邀請客戶參加公司定期舉辦的超體活動:包括鵬園、陵墓紀(jì)念園、財富論壇會等活動;4.開發(fā)、維護客戶并達成公司任務(wù)要求。5.公司會提供精準(zhǔn)高客資源,結(jié)合線下超體獲客和維客;任職要求:1、25-45歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力2、大專及以上學(xué)歷;3、三年以上銷售經(jīng)驗或相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;4、最近一份工作年收入20w+(需有可查流水)崗位福利:1、富有吸引力的薪酬制度;2、接連不斷的杯賽獎勵和方案獎金、平臺獎勵;3、帶薪培訓(xùn)以及后期多次高質(zhì)的前輩大佬授課;4、行業(yè)領(lǐng)頭羊級的線下實體產(chǎn)業(yè)支撐;5、福田中心區(qū)香蜜湖高端CBD工作環(huán)境,交通便利;
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大客戶經(jīng)理
面議崗位職責(zé):1.公司提供精準(zhǔn)高客數(shù)據(jù)資源,通過客戶熱線、AI智能外呼、手機客戶端官方平臺結(jié)合實體醫(yī)療養(yǎng)老社區(qū)旅居活動體驗去服務(wù)客戶,為客戶及其家庭提供壽險、醫(yī)療、養(yǎng)老和財富傳承等一系列大健康產(chǎn)品成交服務(wù)與后期增值服務(wù);2.老客戶關(guān)系維護,定期回訪及整理;3.邀請客戶參加公司定期舉辦的超體活動:包括鵬園、陵墓紀(jì)念園、財富論壇會等活動;4.開發(fā)、維護客戶并達成公司任務(wù)要求。5.公司會提供精準(zhǔn)高客資源,結(jié)合線下超體獲客和維客;
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客房服務(wù)員
4000-5000元/月崗位職責(zé):1、負責(zé)貴賓單位日常衛(wèi)生清潔服務(wù);2、負責(zé)日常宴請后勤服務(wù);3、負責(zé)出租單元日常維護檢查及衛(wèi)生跟進;4、負責(zé)出租單元住戶日常服務(wù);5、負責(zé)布草洗滌、收送、消殺跟進、維修跟進等。任職要求:1、熟悉客房樓層工作流程;2、熟悉常用清潔劑的使用;3、具備各類鞋類的清潔保潔技能;4、掌握日常清潔用品的使用技能;5、居家收納技能;6、對餐飲服務(wù)有初步了解;7、服務(wù)意識強;工作時間:每周5天8小時,雙休工作地點:深圳市福田區(qū)車公廟
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深圳福田區(qū)木飾面修復(fù)美容
面議木飾面修復(fù)美容
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7月2日 13:46
成長陪伴師
1-1.5萬元/月日常生活照料,陪學(xué),陪玩
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深圳福田區(qū)招木地板安裝
面議深圳市福田區(qū)招木地板安裝
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8月6日 11:34
成長陪伴師
面議成長陪伴師的核心職責(zé)是圍繞兒童、青少年或特定成長階段人群的身心發(fā)展需求,提供個性化陪伴、引導(dǎo)與支持,助力其健康成長。具體崗位職責(zé)如下:1. 個性化成長陪伴-針對陪伴對象的年齡、性格、興趣及成長目標(biāo),制定日常陪伴計劃,如陪同學(xué)習(xí)、運動、參與社會實踐或興趣活動,營造積極互動的陪伴氛圍。-關(guān)注陪伴對象的情緒變化,及時溝通疏導(dǎo),建立信任關(guān)系,成為其傾訴對象。2. 習(xí)慣養(yǎng)成與行為引導(dǎo)-協(xié)助培養(yǎng)良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣,如規(guī)律作息、時間管理、自主學(xué)習(xí)等,通過示范、鼓勵等方式糾正不良行為。-引導(dǎo)陪伴對象樹立正確的價值觀,培養(yǎng)責(zé)任感、同理心等品質(zhì)。3. 學(xué)習(xí)與能力支持-輔助解決學(xué)習(xí)中遇到的基礎(chǔ)問題,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)自主學(xué)習(xí)能力(非替代教師的學(xué)科輔導(dǎo),更側(cè)重方法引導(dǎo))。-結(jié)合陪伴對象的興趣,拓展知識面,提升觀察力、創(chuàng)造力、溝通能力等綜合素養(yǎng)。4. 安全與健康管理-確保陪伴過程中的人身安全,關(guān)注飲食、運動等健康細節(jié),協(xié)助養(yǎng)成健康的生活方式。-若發(fā)現(xiàn)陪伴對象存在心理或行為異常,及時反饋給家長或相關(guān)負責(zé)人,并配合采取干預(yù)措施。5. 溝通與反饋-定期與家長或監(jiān)護人溝通陪伴情況,反饋成長進展、問題及改進建議,共同調(diào)整陪伴方案。-記錄陪伴日志,總結(jié)成長規(guī)律,為個性化陪伴提供依據(jù)。6. 成長環(huán)境營造-創(chuàng)造有利于成長的環(huán)境,如組織親子互動活動、推薦適合的書籍或資源,促進陪伴對象與家庭、社會的良性互動。
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麻辣燙服務(wù)員、堂食及外賣工作經(jīng)驗
5000-6000元/月工作待遇:試用期5200/月、轉(zhuǎn)正5500/月、月休三天、工作時長10小時、10小時以外加班30元/小時、包吃包住;工作地點:車公廟地鐵站c口豐盛町美食街、小谷姐姐麻辣燙;工作內(nèi)容:麻辣燙出餐及外賣打包。
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連鎖快餐門店店員(全崗)
面議職位:連鎖快餐門店店員(全崗)崗位職責(zé):1.負責(zé)連鎖快餐門店的日常運營工作,包括但不限于接待顧客、點餐、制作食品等。2.保持門店的整潔和衛(wèi)生,確保提供給顧客的食品和飲料符合公司標(biāo)準(zhǔn)。3.積極參與團隊合作,與同事協(xié)作完成工作任務(wù)。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠快速準(zhǔn)確地理解和滿足顧客需求。2.具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。3.具備較強的工作責(zé)任心和工作積極性,能夠按時完成上級交給的工作任務(wù)。
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急聘:連鎖快餐品牌通崗店員(福
4000-5000元/月職位:連鎖快餐品牌門店店員(通崗)崗位職責(zé):1.負責(zé)連鎖快餐門店的日常運營工作,包括但不限于接待顧客、點餐、制作菜品、出餐等。2.保持門店的整潔和衛(wèi)生,確保提供給顧客的食品和飲料符合公司標(biāo)準(zhǔn)。3.積極參與團隊合作,與同事協(xié)作完成工作任務(wù)。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠快速準(zhǔn)確地理解和滿足顧客需求。2.具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。3.具備較強的工作責(zé)任心和工作積極性,能夠按時完成上級交給的工作任務(wù)。
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連鎖快餐品牌全崗店員(福田車公廟豐盛町)
面議職位:連鎖快餐品牌門店全崗店員崗位職責(zé):1.負責(zé)連鎖快餐門店的日常運營工作,包括但不限于接待顧客、點餐、制作菜品、出餐等。2.保持門店的整潔和衛(wèi)生,確保提供給顧客的食品和飲料符合公司標(biāo)準(zhǔn)。3.積極參與團隊合作,與同事協(xié)作完成工作任務(wù)。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠快速準(zhǔn)確地理解和滿足顧客需求。2.具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作,共同完成工作任務(wù)。3.具備較強的工作責(zé)任心和工作積極性,能夠按時完成上級交給的工作任務(wù)。
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深圳福田區(qū)大多聯(lián)安裝師傅1人,工資380一400元/天,8小時
300-400元/天深圳福田大多聯(lián)安裝師傅1人,工資380一400元/天,8小時,包住不包吃!師傅能夠看懂施工圖,有焊接大多聯(lián)機空調(diào)銅管,必須有證。長期有活,生手勿擾!
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6月21日 12:46
深圳福田區(qū)大多聯(lián)安裝師傅1人,工資380一400元/天,8小時
300-400元/天深圳福田大多聯(lián)安裝師傅1人,工資380一400元/天,8小時,包住不包吃!師傅能夠看懂施工圖,有焊接大多聯(lián)機空調(diào)銅管,必須有證。長期有活,生手勿擾!
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5月30日 09:41
線上兼職+游戲+周結(jié)
面議會玩游戲的朋友看過來[讓我看看][讓我看看][讓我看看]【游戲兼職,可居家在校辦公,周收入400-900】招聘游戲線上兼職[煙花][煙花][煙花],20-33歲內(nèi),【手游】:狼人殺,王者,和平精英,樂園殺,金鏟鏟,lol手游【端游】:云頂之弈、永劫無間、絕地求生、英雄聯(lián)盟,有底薪12-25塊一個小時加禮物提成60%一周400-900塊歡迎來撩[讓我看看][讓我看看][讓我看看]注意:1.正規(guī)平臺正規(guī)公司,無任何費用,非中介無需擔(dān)心
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深圳福田區(qū)急招證券交易員
6000-11000元/月一、崗位要求:1、學(xué)歷、性別、專業(yè)不限,有濃厚興趣;有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。2、有較強的責(zé)任心和使命感,人品端正,自信果敢;有一定抗壓能力者優(yōu)先。3、具備快速學(xué)習(xí)能力,善于溝通,獨立思考;走技術(shù)職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術(shù)分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作;有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度:薪酬=底薪(¥6000)+傭金+獎金本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。三、發(fā)展方向:以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)四、崗位職責(zé):根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。),應(yīng)不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴(yán)格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
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軟件測試、運營主管
6000-10000元/月職責(zé):1、調(diào)研、收集和評審公司信息系統(tǒng)優(yōu)化和新功能開發(fā)需求,提交信息系統(tǒng)優(yōu)化和新功能開發(fā)計劃,跟進優(yōu)化和開發(fā)進度,對信息系統(tǒng)優(yōu)化的功能和新開發(fā)的功能進行技術(shù)和功能運用測試。2、負責(zé)與連鎖藥店客戶、制藥工業(yè)客戶的信息系統(tǒng)對接實施、操作指導(dǎo)、平臺市場推廣、運營服務(wù)工作;3、積極維護良好的客戶關(guān)系,服務(wù)客戶和藥店店員,協(xié)助銷售市場部落實銷售合同,達成銷售目標(biāo)。要求:1、35周歲以下,本科學(xué)歷,品行端正,性格開朗,勤奮上進,刻苦鉆研,耐心細致,計算機或軟件工程專業(yè);2、有較強的獨立思考能力、溝通變通能力;3、有較強的學(xué)習(xí)能力、邏輯能力、抗打擊能力;4、熟練操作辦公軟件,有視頻剪輯,美化圖片技能等相關(guān)福利:1、入職辦理五險一金;2、有銷售績效獎金提成及年終獎發(fā)放;3、春節(jié)、端午、中秋等中國傳統(tǒng)節(jié)日有員工福利好禮發(fā)放;4、節(jié)假日遵從國家規(guī)定執(zhí)行。
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總經(jīng)理助理
面議行程與事務(wù)協(xié)調(diào):負責(zé)總經(jīng)理日常行程安排(含全國醫(yī)院、金融機構(gòu)、合作方等出差,月均出差頻次約10-15天,覆蓋一線及省會城市),協(xié)調(diào)交通、住宿及會議場地;處理總經(jīng)理交辦的各類內(nèi)外部事務(wù),包括文件流轉(zhuǎn)、會議跟進、信息傳遞等,確保工作高效落地。文檔與報告支持:撰寫/整理會議紀(jì)要、項目匯報材料、合作方案等文檔(需熟練使用Word/Excel/PPT),重點跟進生殖技術(shù)合作、資產(chǎn)規(guī)劃方案等專業(yè)內(nèi)容;協(xié)助整理行業(yè)政策(如輔助生殖法規(guī)、家庭財富管理趨勢)、競品動態(tài)等信息,為總經(jīng)理決策提供數(shù)據(jù)支持。業(yè)務(wù)協(xié)同與執(zhí)行:跟進生殖健康相關(guān)業(yè)務(wù)(如客戶高端助孕服務(wù)落地、醫(yī)院專家資源對接)及資產(chǎn)規(guī)劃類事務(wù)(如客戶生育力保障金融方案溝通),協(xié)調(diào)內(nèi)部團隊(醫(yī)療、運營、財務(wù))推進落地;協(xié)助處理總經(jīng)理參與的商務(wù)談判、客戶會見等場景的準(zhǔn)備工作(如資料匯編、議程確認),必要時隨行記錄關(guān)鍵信息。其他:完成總經(jīng)理臨時交辦的專項任務(wù)(如緊急項目跟進、跨部門協(xié)調(diào)),具備靈活應(yīng)變能力。
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深圳福田區(qū)急招買方分析師
6000-11000元/月一、崗位要求:1、學(xué)歷、性別、專業(yè)不限,有濃厚興趣;有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。2、有較強的責(zé)任心和使命感,人品端正,自信果敢;有一定抗壓能力者優(yōu)先。3、具備快速學(xué)習(xí)能力,善于溝通,獨立思考;走技術(shù)職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術(shù)分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作;有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度:薪酬=底薪(¥6000)+傭金+獎金本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。三、發(fā)展方向:以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)四、崗位職責(zé):根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。),應(yīng)不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴(yán)格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
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深圳福田區(qū)招證券交易員
6000-11000元/月一、崗位要求:1、學(xué)歷、性別、專業(yè)不限,有濃厚興趣;有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。2、有較強的責(zé)任心和使命感,人品端正,自信果敢;有一定抗壓能力者優(yōu)先。3、具備快速學(xué)習(xí)能力,善于溝通,獨立思考;走技術(shù)職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術(shù)分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作;有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度:薪酬=底薪(¥6000)+傭金+獎金本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。三、發(fā)展方向:以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)四、崗位職責(zé):根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔(dān)風(fēng)險和出資。),應(yīng)不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴(yán)格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
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市場結(jié)構(gòu)分析;策略分析;交易下單;期貨
6000-12000元/月一、崗位概述該職位主要涉及全球商品市場(黃金、原油、指數(shù)、匯率等)的數(shù)據(jù)圖表分析與訂單執(zhí)行,適合對交易分析、數(shù)據(jù)分析、圖表分析、K線分析、經(jīng)濟數(shù)據(jù)感興趣的人群。盡管經(jīng)驗不是硬性要求,但需展現(xiàn)出對數(shù)據(jù)圖表分析工作的熱情與鉆研精神。以下是職位的核心特點:1.核心職責(zé):-信號分析:每日分析全球商品市場圖表數(shù)據(jù),挖掘市場信號。-策略執(zhí)行:根據(jù)數(shù)據(jù)信號制定訂單操作計劃,并嚴(yán)格執(zhí)行。-學(xué)習(xí)提升:與集團技術(shù)團隊和技術(shù)專家合作,學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有策略方法。-總結(jié)優(yōu)化:每天進行操作復(fù)盤總結(jié),持續(xù)優(yōu)化訂單分析和執(zhí)行策略。2.任職要求:-專業(yè)背景:計算機、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。-技能要求:具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力、K線分析能力、邏輯思維能力和快速學(xué)習(xí)能力。-性格特點:自我驅(qū)動力、耐心、細致、自律、目標(biāo)導(dǎo)向、熱愛數(shù)據(jù)圖表分析工作。3.職業(yè)發(fā)展:-長期可以成長為獨立的分析師或策略研究員。4.工作環(huán)境:-有一定的行業(yè)經(jīng)驗,可申請遠程辦公,不受地域和考勤制度約束。二、適合人群-對K線圖表分析和經(jīng)濟數(shù)據(jù)圖表市場感興趣但缺乏相關(guān)經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生。-有一定數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)但希望轉(zhuǎn)型分析師的職場人。-喜歡獨立思考、樂于鉆研數(shù)據(jù)圖表邏輯關(guān)系的自驅(qū)型人才。-自由職業(yè)者或遠程工作者:有一定行業(yè)經(jīng)驗者可申請遠程辦公。三、總結(jié)這是一個適合學(xué)習(xí)型選手的成長型崗位。初期一周需要投入時間,學(xué)習(xí)專業(yè)知識和訂單操作策略。四、薪酬制度:薪酬=底薪(6000/9000/12000)+分成紅利+獎金.....等周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。線下地址:深圳福田區(qū)深南大道6027室(車公廟C口)萬國國際酒店(大慶大廈)12樓1211室。地鐵站:11號線,車公廟站C口,出來右轉(zhuǎn)走地下通道,出口20米,這棟辦公樓。
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廠務(wù)工程師
8000-13000元/月工作職責(zé):1.設(shè)施運維管理負責(zé)工廠電力系統(tǒng)(配電、UPS)、空調(diào)(HVAC)、給排水、壓縮空氣、純水系統(tǒng)等公用設(shè)施的日常巡檢、維護及故障處理。制定預(yù)防性維護計劃,降低設(shè)備故障率。2.工程改造與優(yōu)化參與廠務(wù)設(shè)施的新建、擴建或技術(shù)改造項目,協(xié)調(diào)施工方、供應(yīng)商及內(nèi)部部門推進項目落地。提出能效優(yōu)化方案,降低運營成本(如節(jié)能降耗措施)。3.安全管理與合規(guī)確保廠務(wù)系統(tǒng)符合EHS(環(huán)境、健康、安全)法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(如ISO50001、消防規(guī)范等)。組織應(yīng)急預(yù)案演練,處理突發(fā)性設(shè)施故障或安全事故。4.供應(yīng)商與預(yù)算管理負責(zé)外包服務(wù)商(如保潔、安保、設(shè)備維保)的監(jiān)督與考核。協(xié)助編制廠務(wù)年度預(yù)算,控制維修及采購成本。5.技術(shù)支持與文檔管理編制設(shè)備操作SOP、維護記錄及技術(shù)檔案。為生產(chǎn)部門提供廠務(wù)系統(tǒng)相關(guān)的技術(shù)支持。任職要求:1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,機電工程、暖通、電氣自動化、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)。2.經(jīng)驗要求:3年以上制造業(yè)/工廠設(shè)施管理經(jīng)驗,熟悉廠務(wù)系統(tǒng)(如純水、空壓,暖通系統(tǒng)等)。有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先(如潔凈廠房建設(shè)、綠色工廠改造)。3.技能要求熟練使用AutoCAD、PLC控制系統(tǒng)或相關(guān)運維軟件。了解機械/電氣圖紙,具備基礎(chǔ)故障診斷能力。持相關(guān)證書者優(yōu)先(如注冊公用設(shè)備工程師、高壓電工證、鉗工證)。4.其他能力責(zé)任心強,能適應(yīng)緊急加班或輪班。良好的溝通協(xié)調(diào)能力,跨部門協(xié)作意識。招聘企業(yè):東莞市辰鴻半導(dǎo)體有限公司工作地點:東莞市塘廈創(chuàng)智園
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深圳福田區(qū)招會計
7000-8000元/月位內(nèi)容:1.負責(zé)日常財務(wù)管理工作,包括會計憑證錄入、賬務(wù)處理、銀行對賬等;2.負責(zé)編制月度、季度、年度財務(wù)報告,并結(jié)合業(yè)務(wù)情況分析企業(yè)財務(wù)狀況;3.及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決財務(wù)上的問題;4.管理現(xiàn)金流,包括優(yōu)化公司資金利用,妥善處理風(fēng)險。任職要求:1.大學(xué)本科或以上學(xué)歷,會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè);2.3年或以上財務(wù)、會計工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3.熟練運用ERP財務(wù)模塊,熟悉財務(wù)報表和稅務(wù)管理;4.具備較強的溝通、團隊協(xié)作能力和業(yè)務(wù)分析能力;5.認真負責(zé)、細致周到,抗壓能力強
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tiktokshop運營專員
5000-8000元/月1.屬于tiktokshop運營流程
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專精特新線下審批+無責(zé)底薪
1-1.5萬元/月崗位職責(zé):1、按公司提供的精準(zhǔn)資源,約客戶上門面談方案。2、維護老客戶,挖掘二次開發(fā);3、優(yōu)勢是線下審批,通過率高。薪資待遇:1、,月均薪3-5w,銷冠可達10w+(小單提成一單15000左右,一般的單提成是4-8萬不等)2、工作時間:9:00-18:00(中午休息2個小時)3、新員工入職帶薪培訓(xùn),3個月內(nèi):平均薪資+提成20000,轉(zhuǎn)正之后;基本薪資+提成35000左右,優(yōu)秀員工月工資過薪資+提成70000,有能力可突破200000以上。4、一經(jīng)錄用即簽訂正式勞動合同,公司每個月都有不同的激勵方案+團隊獎勵+員工聚餐和不定期的下午茶5、公司不定期的組織旅游,同時完成個人銷售目標(biāo)后公司會提供免費的出國旅游;崗位要求:1、有無經(jīng)驗均可,有專人指導(dǎo)提供專業(yè)培訓(xùn),深入了解金融知識。2、口齒伶俐,語言富有感染力;3、吃苦耐勞,有高昂的營銷工作熱情,學(xué)習(xí)能力強,溝通能力好;4、我們不看學(xué)歷只看能力只要有強烈的責(zé)任心、積極地工作態(tài)度和強烈賺錢欲望者及銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。我們有完善的晉升空間,(可按照公司股份分紅),我們通過完善、公正的晉升制度,來確保每位員工都有充足的發(fā)展空間和晉升機會。良好的工作環(huán)境,良好的工作氛圍,完善的晉升體制,年輕且富有激情的工作團隊。如果您是熱愛銷售的朋友們,那就趕快加入我們吧!
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深圳福田區(qū)招律師助理
5000-9000元/月"[崗位職責(zé)]\n1、訴訟材料的制作及立案提交。\n2、與法院溝通,跟進并推進案件進展。\n3、登記案件相關(guān)信息。\n4、維護案件文書歸檔。\n\n[任職要求]\n1、具有大專及以上學(xué)歷\n2、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先\n3、有較強的溝通能力,有責(zé)任心,適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力強。\n\n上班時間:8:45-18:00周末雙休節(jié)假日正常休息社保:一檔五險"
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深圳福田區(qū)急招課程顧問
7000-14000元/月1.負責(zé)咨詢學(xué)生的跟蹤(包括跟進報名排課安排試聽教室)2.外語專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先考慮
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