一、工作職責(zé):

1.服務(wù)于公司VIP客戶(hù)及高凈值客戶(hù)，為其提供全方面金融理財(cái)服務(wù);

2.開(kāi)拓客戶(hù)，與客戶(hù)面談溝通，了解客戶(hù)家庭財(cái)務(wù)方

面的風(fēng)險(xiǎn)及理財(cái)規(guī)劃需求;

3.根據(jù)客戶(hù)的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標(biāo)、預(yù)期收益目標(biāo)和

風(fēng)險(xiǎn)承受能力進(jìn)行需求分析，為客戶(hù)量身定制解決方案，并為客戶(hù)呈現(xiàn)解讀方案內(nèi)容；

4.促進(jìn)成交，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，定期邀約客戶(hù)參與公司

活動(dòng)；

5.學(xué)習(xí)法律、稅務(wù)籌劃、理財(cái)知識(shí)，盡力為客戶(hù)解決

家庭企業(yè)資債隔離、婚姻資產(chǎn)隔離、資產(chǎn)傳承、稅務(wù)

籌劃等方面問(wèn)題；

6.不是電話銷(xiāo)售!也不提倡電話銷(xiāo)售模式。

二、任職要求:

1.年齡在24歲-38歲(2年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);

2.本科及以上學(xué)歷;

3.自信，具備良好的表達(dá)能力和溝通技巧，并具有優(yōu)秀學(xué)習(xí)能力(很多都是跨行業(yè)來(lái)的同事，只要愿意學(xué)都能做起來(lái))；

4.態(tài)度端正、工作習(xí)慣好、有良好職業(yè)素養(yǎng)、執(zhí)行力

強(qiáng)；

5.從事過(guò)金融、奢侈品、法律、醫(yī)藥、名車(chē)銷(xiāo)售、人

力資源、旅游業(yè)、教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等

6.想嘗試團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的最好有1年以上管理經(jīng)驗(yàn)，如果有

意向做團(tuán)隊(duì)經(jīng)理，最快6個(gè)月可晉升。

三、收入及待遇:

1.周一至周五上班，周六周日及國(guó)家法定節(jié)假日休

息，彈性工作

2.超過(guò)130年外企的成熟薪資體系，上不封頂?shù)氖杖耄_(kāi)透明的晉升機(jī)制，新人成長(zhǎng)空間大，是我們的絕對(duì)優(yōu)勢(shì)；

3.薪酬:傭金(可連拿5年)+新人津貼+月度獎(jiǎng)金

+長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)+公司各項(xiàng)福利+團(tuán)體保險(xiǎn)等多項(xiàng)收

入);

4.每年免費(fèi)旅游，各種競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)

5.公司提供免費(fèi)的階梯式、模塊化和持續(xù)性的專(zhuān)業(yè)培

訓(xùn)，包括專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和及團(tuán)隊(duì)管理課程培訓(xùn);

6.享受公司免費(fèi)提供的團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)，包括意外/醫(yī)

療/健康保險(xiǎn)，所有保障額度隨級(jí)別升高而增加;

7.公司定期組織各種休閑娛樂(lè)party