強電
面議招聘:儲備干部
薪資:3000-5000元/月
(一)電力工程項目管理儲備干部
1.崗位職責
參與電力工程項目的規劃、設計、施工與驗收,確保項目按照進度、質量和安全標準順利推進。
協助工程師進行電力系統的分析、計算和優化,為電網運行提供技術支持。
跟蹤電力工程新技術、新設備的發展動態,提出技術改進建議并參與實施。
2.任職要求
電力工程、電氣工程及其自動化等相關專業,本科及以上學歷。
熟悉電力系統原理、電力電子技術、高電壓技術等專業課程,成績優異。
具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠適應戶外及施工現場工作環境。
(二)市場營銷類儲備干部
1.崗位職責
負責電力市場調研與分析,挖掘潛在客戶需求,制定市場營銷策略。
拓展客戶資源,建立并維護良好的客戶關系,提升客戶滿意度和忠誠度。
推廣公司的電力產品與服務,組織開展市場推廣活動,提高公司品牌知名度。
2.任職要求
市場營銷、工商管理、經濟學等相關專業,本科及以上學歷。
具備敏銳的市場洞察力和較強的市場分析能力,熟悉市場營銷流程。
出色的溝通表達能力和商務談判技巧,具備較強的抗壓能力和創新意識。
四、福利待遇
薪資待遇:提供具有競爭力的薪資水平,包括基本工資、績效獎金、年終獎金等,確保管培生的付出得到合理回報。
職業發展:除了完善的管培生培養體系外,公司還為員工提供廣闊的職業晉升空間,鼓勵員工不斷提升自我,實現個人價值與公司發展的雙贏。
員工活動:組織豐富多彩的員工活動,如團隊建設、文體比賽、培訓講座等,營造積極向上、團結友愛的企業文化氛圍。

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