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智能穿戴設備銷售代表/區域銷售經理

1-1.5萬元/月

發布時間: 2025-03-15 08:01

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銷售經理/主管

1-1.5萬元/月
經驗不限 · 學歷不限 · 中專及以上月結

一、核心職責

1.精準客戶開發與維護

-開拓線上線下目標市場(如運動健康領域、科技愛好者群體、企業定制客戶等),挖掘潛在客戶資源;

-建立客戶數據庫,通過數據分析識別高價值客戶,制定個性化服務方案;

-維護長期客戶關系,定期回訪并提供產品升級、售后服務支持。

2.智能科技產品專業推廣

-深入理解恩尼維智能科技鞋的核心功能(如步態監測、運動數據分析、健康預警等),提煉技術差異化賣點;

-針對不同客戶群體(C端消費者/B端企業/醫療機構等)設計定制化產品演示方案;

-結合行業趨勢(如運動健康、物聯網、老齡化市場)輸出市場推廣策略建議。

3.全流程銷售達成

-獨立完成客戶需求調研、方案設計、商務談判及合同簽訂;

-協同技術團隊解決客戶技術疑慮(如產品適配性、數據安全性等);

-追蹤訂單交付進度,確保客戶滿意度,并推動復購與轉介紹。

4.任職要求**

.**基礎條件**

-1年以上銷售經驗,有智能硬件、運動裝備或消費電子行業經驗者優先;

-熟悉新零售模式,具備線上線下渠道資源者優先(如運動品牌門店、電商平臺、健身房合作資源)。

**核心能力**

-**技術理解力**:能快速掌握智能鞋核心技術(如生物傳感、數據算法),并能通俗化講解產品優勢;

-**客戶導向**:具備敏銳需求洞察力,擅長通過場景化營銷(如運動健康管理、職場久坐人群)打動客戶;

-**抗壓與目標感**:適應快節奏銷售環境,具備高執行力與結果導向思維。

**加分項**

-英語或小語種能力(如公司計劃拓展海外市場);

-熟悉社交媒體營銷(抖音、小紅書等),具備個人IP運營經驗。*

5.公司優勢與福利**

**產品競爭力**:Anywell智能鞋搭載獨家步態分析技術,獲國際設計大獎,市場差異化優勢顯著;

**成長體系**:

-提供智能穿戴行業專業培訓(技術+銷售技巧雙線提升);

-明確的晉升路徑(銷售代表→區域經理→大區總監)及股權激勵計劃;

**薪資結構**:底薪(3K)+提成(上不封頂)+季度獎金+年度海外旅游;

**彈性文化**:開放辦公環境,支持靈活考勤與遠程協作。*

職位標簽
代女士實名企業

北京朝陽區云南大廈

工商信息

法定代表人:

陳艷麗

成立日期:

2024-06-13

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項目地點
北京朝陽區云南大廈
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