人力資源經(jīng)理/主管
5000-6000元/月招聘崗位:招聘男女招聘經(jīng)理
招聘年齡:18-35歲
招聘內(nèi)容:用抖音,快手,小紅書(shū)等短視頻平臺(tái)招聘員工,邀約面試,以及后續(xù)的維穩(wěn)工作,會(huì)簡(jiǎn)單操作電腦
上班時(shí)間:85點(diǎn)長(zhǎng)白班包吃住上六休一
崗位要求:五官端正,需要露臉,人品正直,性格外向,健談穩(wěn)重,自律積極向上
工資模式:1.實(shí)習(xí)底薪2200+績(jī)效獎(jiǎng)金+激勵(lì)獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+每在職1人100元提成,一直在職一直提,以第二個(gè)月在職人數(shù)而定,如(第二個(gè)月在職15人,則上個(gè)月提成150/人,不包括第二個(gè)月入職人數(shù),提成保底100封頂150)
2.純提成模式30%-40%
3.也可前期模式1,后期模式二
工資
有責(zé)底薪2200:每天拍段子或者3個(gè)人在職
入職后根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)可漲薪或降薪
前期學(xué)習(xí)階段3000-5000,后期1-5W
前七天為試用期無(wú)工資,不合適及時(shí)止損互不拖累
提供招聘資源
福利待遇:不定時(shí)團(tuán)隊(duì)聚餐,團(tuán)隊(duì)旅游,隨國(guó)家法定節(jié)假日放假,發(fā)放過(guò)節(jié)禮品等

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