招聘：酒店副總經(jīng)理

薪資：面議

崗位職責(zé)：<BR>1.協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)酒店全盤運(yùn)營工作；<BR>2.負(fù)責(zé)運(yùn)營期間的市場(chǎng)開發(fā)和監(jiān)管客戶維護(hù)，確保酒店經(jīng)營達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo)；<BR>3.根據(jù)季節(jié)性變化了解掌控區(qū)域內(nèi)及周邊市場(chǎng)環(huán)境，以制定確實(shí)有效的經(jīng)營策略并執(zhí)行；<BR>4.嚴(yán)審查酒店各項(xiàng)成本支出，并督管酒店節(jié)能工作，確保酒店的運(yùn)營成本和得到合理控制，達(dá)到預(yù)期的考察指標(biāo)。<BR>5.貫徹執(zhí)行公司的管理制度及標(biāo)準(zhǔn)和流程，確保服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到預(yù)定要求；?<BR>6.協(xié)助總經(jīng)理督導(dǎo)并管理酒店安全工作及設(shè)備設(shè)施維護(hù)，確保設(shè)備設(shè)施的安全正常運(yùn)展，以保無任何安全息外事故發(fā)生；<BR>7.執(zhí)行并協(xié)助總經(jīng)理貫徹公司的企業(yè)文化和管理制度，營造良好的工作氛圍。合理配備人力資源，協(xié)調(diào)酒店各部門的關(guān)系<BR>8.妥善處理公司突發(fā)事件；<BR>9.協(xié)助總經(jīng)理安排的其他工作。<BR>任職要求：<BR>1.學(xué)歷不限，有學(xué)習(xí)能力即可；<BR>2.具備較強(qiáng)的營銷和管理能力；<BR>3.年齡可根據(jù)能力面議；<BR>4.有**酒店或大型連鎖酒店等優(yōu)秀酒店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；<BR>5.熟練使用郵件辦公，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)。<BR>薪資待遇：面議<BR>上述崗位統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)：<BR>1.身體健康，無傳染疾病，無不良嗜好。<BR>2.責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真仔細(xì)。<BR>3.上述崗位入職后公司統(tǒng)一繳納五險(xiǎn)一金；