配菜/打荷
4000-5000元/月---
###**切配廚師崗位職責**
####**核心職責分解**
1.**食材加工標準化**
-**刀工規范**:根據菜品標準卡,精確執行食材切割(如蔥段5cm、肉片厚0.3cm等),確保同一菜品食材形狀、大小、重量一致。
-**預處理時效**:按食材特性分類處理(如海鮮現殺現切、葉菜類清洗后瀝干冷藏),避免氧化或變質。
-**備料分裝**:按每餐預估用量分裝食材并貼標(如“午餐備用”“半成品腌制”),確保取用高效。
2.**動線與效率管理**
-**動線優化**:根據當日菜單規劃砧板區、冷藏區、出餐口的位置,縮短廚師取料距離。
-**高峰應對**:提前完成爆款菜品備料(如預制50份宮保雞丁的雞?。叻迤趦炏忍幚砑蛹眴?。
-**邊角料管理**:記錄食材損耗率(如蘿卜去皮后剩余部分占比),提出二次利用方案(如邊角料熬湯)。
3.**安全與合規操作**
-**生熟分離**:嚴格區分生食、熟食砧板及刀具(如紅色砧板切肉類、綠色砧板切蔬菜)。
-**過敏原管理**:對含過敏原食材(如花生、海鮮)單獨處理,避免交叉污染。
-**設備安全**:操作切片機時使用推料桿,禁止徒手接觸刀片,每日檢查設備接地線。
4.**協作與應急響應**
-**出餐支援**:高峰期協助廚師完成簡單菜品組裝(如沙拉擺盤、炸物裝盒)。
-**緊急補貨**:發現庫存不足時,10分鐘內上報廚師長并啟動備用食材方案。
-**客訴回溯**:配合調查因食材問題導致的投訴(如異物混入、分量不足)。
5.**成本與創新貢獻**
-**成本日報**:每日記錄食材用量與損耗,協助廚師長分析成本波動原因。
-**新菜測試**:參與新菜品開發,提供食材加工可行性建議(如“牛肉切薄片更適合快炒”)。
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####**高頻工作場景示例**
-**早班**:驗收當日食材→清洗分揀→按菜單預加工半成品→檢查冷藏溫度。
-**午市高峰**:優先補充暢銷菜品原料→協助處理臨時加單→清理操作臺避免堆積。
-**收尾階段**:統計剩余食材→消毒工具設備→提交次日采購需求清單。
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####**隱性能力要求**
-**體力要求**:可連續站立作業4小時以上,單手托舉10kg食材箱。
-**應急能力**:在5分鐘內完成突增20份訂單的備料調整。
-**味覺敏感度**:能辨別食材新鮮度(如肉類輕微變質氣味)。
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