1.高中及以上學歷，2～3年以上餐飲服務管理經驗；

2.熟悉餐廳運營流程，具備優秀的團隊管理與培訓能力，能高效協調前廳服務、客戶接待及突發事件處理；

3.服務意識強，擅長客戶關系維護與投訴處理，具備成本管控及數據分析能力；

4.抗壓能力強，適應倒班及高峰時段高強度工作，溝通執行力突出；

5.有星級酒店或連鎖餐飲管理經驗者優先。

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