崗位職責：

1.全面負責門店的日常運營管理，包括人員管理、貨品管理、財務管理等，確保門店高效運作。

2.制定并執行門店銷售計劃，達成銷售目標，分析銷售數據，調整銷售策略。

3.提升門店服務質量，處理客戶投訴，維護良好的客戶關系，提高客戶滿意度和忠誠度。

4.監督門店衛生、安全及設備維護等工作，營造舒適的購物環境。

5.與總部及其他部門保持密切溝通，落實公司各項政策和活動。

崗位要求：

1.具有2年以上門店管理經驗，有大健康、醫療行業經驗者優先。

2.具備優秀的團隊管理能力、溝通協調能力和銷售管理能力。

3.熟悉門店運營流程，能有效處理突發情況。

4.有較強的責任心和敬業精神，能承受工作壓力。

薪資福利：

1.薪資：6000-10000元/月+銷售提成。

2.福利：社保、節日福利、定期團建等。

3.工作時間：排班制

早班：8:30-16:30

晚班：13:00-21:00

門店裝修中，最早入職日期6月10號