一、崗位職責

1.團隊管理：全面負責保安隊伍日常管理，制定工作計劃、排班表，合理分配工作任務，定期對隊員進行績效考核，激勵隊員提升工作表現，組織開展業務培訓、技能訓練，提升團隊整體素質。

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2.現場安保把控：負責客戶單位或服務區域安全管理，制定安保方案和應急預案，落實門禁管理、巡邏檢查、監控值守等安保措施；定期檢查消防、安防設施設備，確保正常運行，及時排查并整改安全隱患；遇突發事件，迅速響應，指揮隊員妥善處理，保障人員和財產安全，并及時向上級匯報。

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3.客戶關系維護：與客戶保持密切溝通，了解客戶需求，定期回訪，及時解決客戶提出的問題和意見，不斷提升服務質量，維護良好合作關系；代表公司與相關部門（如公安、消防等）溝通協調，配合開展安全檢查等工作。

二、任職要求

1.年齡與身體素質：50周歲以下，身體健康，

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2.學歷與經驗：初中以上學歷；有5年以上保安工作經驗，其中3年以上保安管理經驗，退伍軍人、持有《保安員證》、消控證或有大型企業或小區物業安保管理經驗者優先。

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3.技能與素養：熟悉安保工作流程和相關法律法規，掌握基本消防、急救知識和技能；具備良好的組織、指揮、協調能力，能有效管理和激勵團隊；有較強的責任心、執行力和應變能力，面對突發事件能冷靜處理；無違法犯罪記錄，品行端正，作風嚴謹。

三、薪資福利

1.薪資待遇：月薪5000左右，有相關證件或經驗根據工作表現和項目情況有績效獎金。

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2.職業發展：公司提供廣闊晉升空間，表現優秀的保安隊長有機會晉升為區域經理、項目總監等管理職務；定期組織內部培訓和外部進修，幫助員工提升專業技能和綜合素質。

四、工作地點

具體工作地點：可能因項目需求分配具體區域，