招聘要求:

年齡:18-28男女不限月休四天

接受小白，無經驗者有能力有經驗者優先錄用

無試用期，入職帶薪培訓，老員工一對一培訓

包吃提供住宿

薪資待遇:

4200提成獎金月休四天節假日放假

崗位職責:

1.負責公司人事管理工作，包括但不限于員工關系維護與人事政策執行。

2.協助完成行政日常事務，確保辦公環境和行政服務的高效運轉。

3.參與公司內部會議，記錄會議內容并負責后續跟進與執行。

4.公司都是90/00后溝通不是問題，團隊精神互幫互助氣氛活躍

任職要求：

1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠與各部門有效協調。

2.具有較強的組織能力和執行力，能夠處理多任務并確保按時完成。

3.對人事管理和行政工作有一定的了解，能夠快速適應并融入公司工作流程。