負責門店日常運營管理，包括人員排班，備餐監督，前廳后廚協調，團隊帶教。要求工作3~5年餐飲行業門店管理有，做過火鍋店優先。具備良好的溝通能力，能妥善處理客服投訴，形象氣質佳，熟悉崗位標準工作流程。