【工作內(nèi)容】

1.負責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)手機零售商和批發(fā)商系統(tǒng)軟件新客戶的拓展，主抓客戶關(guān)系搭建及開拓，完成銷售業(yè)績指標(biāo)；

2.定期做好與老客戶的客情維護，確保；

3.負責(zé)定期收集整理客戶市場信息、掌握其發(fā)展動態(tài)；

4.接受上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。

【任職條件】

1、必須具備至少2年及以上toB的面銷類、直銷類銷售經(jīng)驗；

2、有saas軟件，erp軟件，通訊行業(yè)通訊行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

3、最低學(xué)歷要求：大專；

4、有賺錢欲望，對自己有成長有高要求；

5、善于思考，愛學(xué)習(xí)，抗壓性強，對結(jié)果負責(zé)；

6、年齡要求：35歲前。

7、本崗位需要出差，不能接受出差的勿擾

【職位關(guān)鍵詞】

VIVO、OPPO、華為、小米、榮耀、渠道銷售、管家婆軟件、云盛、九機、智選云商、ERP軟件、CRM軟件、通信行業(yè)、通訊市場、手機門店等

【薪資待遇】

銷售平均收入12000以上=底薪+額外補貼每月至少650元（每個工作日享受15塊錢誤餐費/餐補≈330元/月，市內(nèi)交通200元/月，話費補貼每月150元/月）+各種提成（新客戶提成6%~22%，老客戶1%，其他業(yè)績提成5%）

【公司福利】

1、入職當(dāng)月在員工所在地繳納五險一金；

2、補貼：餐補、通訊補貼、交通補貼、差旅補貼等；

3、其他福利：員工每年生日福利、節(jié)日福利、年終分紅、業(yè)務(wù)人員高溫或寒冷天氣慰問金等。

【職位亮點】

①提成高，且，不會留且不會扣押；

②得到完善的培訓(xùn)體系

③明確的晉升機制