崗位職責：

1、制定酒店年度營收計劃，分解客房、餐飲收入目標，監控RevPAR、市場滲透率等核心指標。管理年度營銷預算。

2、周期性競品檢測，指定反制策略。

3、主導酒店價格體系，結合市場動態、競品數據、旺季預測調整策略。

4、組建并管理銷售團隊，設定業績考核制度，引入銷售工具，提升團隊談判能力。

5、聯動酒店餐飲、客服設計產品提升酒店綜合收益，主導本地異業合作。

6、突發危機公關處理。與本地行業、政府部門維護良好關系。