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面議崗位職責:
1.分銷渠道管理:拓展并管理分銷商、代理商、社群電商等渠道,完善分銷體系;
2.私域社群運營:負責分銷社群運營,制定裂變增長策略,提高分銷商活躍度、用戶復購率及生命周期價值(LTV);
3.分銷激勵機制優化:持續優化分銷政策及激勵機制,提升渠道粘性及分銷訂單量;
4.用戶增長及運營:負責私域用戶增長玩法策劃與落地,提升用戶留存及轉化率;
5.商務合作拓展:負責與重點分銷商、社群電商的商務談判與合作協議簽署;
6.工具化運營:熟練使用主流的私域及分銷管理工具(如有贊、微盟),提升渠道運營效率;
7.數據驅動優化:分析分銷渠道表現數據,優化分銷流程,提升轉化效率;
8.渠道拓展與合作:開發并維護與社群推廣、電商聯盟、渠道分銷伙伴的合作,提升整體市場覆蓋率。
任職要求:
1.本科及以上學歷,3-5年以上渠道分銷、社群運營或私域流量運營經驗,有跨境電商/B2B分銷經驗優先;
2.熟悉分銷增長的核心邏輯,具備成功的分銷渠道搭建經驗;
3.精通社群運營、裂變增長方法,能高效策劃私域活動;
4.有成熟的分銷體系及激勵機制設計經驗;
5.有較強的商務談判能力,能快速拓展與分銷渠道合作;
6.熟悉分銷/私域流量管理工具,具備具體平臺(如有贊、微盟)操作經驗優先;
7.數據驅動,擅長數據分析、A/B測試等方法,優化分銷策略;
8.具備強烈的自驅力與結果導向,抗壓能力強;
9.優秀的溝通協調及團隊協作能力,能夠與不同團隊高效合作。

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