崗位職責:

1.負責門店客戶維護、促銷產品、管理核銷;

2.監督店面日常營運工作以確保店面達到公司的運營要求;

3.全面負責店鋪人員管理，包括店鋪人員的招聘，排班，輪崗，考

核，晉升和發展，以幫助銷售的提升及團隊長期穩定發展。

任職要求：

1、年齡在18-40歲，形象氣質佳；

2、有門店管理經驗優先；

3、具有較好的親和力和溝通能力；

4、具有挑戰精神與團隊協作精神,熱愛服飾事業。

5、具有一年以上服裝行業經驗