生產經理招聘啟事

一、公司簡介

中煤建設集團在建筑擁有深厚的底蘊，作為行業(yè)的先行者，長期致力于建筑施工的創(chuàng)新與優(yōu)化。自成立以來，憑借先進的技術、卓越的品質和高效的服務，在市場中占據領先地位，業(yè)務版圖不斷拓展，已在全國多地設立生產基地與銷售網點，為眾多知名企業(yè)提供優(yōu)質產品與服務，贏得了廣泛的贊譽與信賴。

二、崗位職責

1.生產計劃與調度：依據銷售訂單與市場需求，精準制定月度、季度及年度生產計劃，合理安排生產任務，確保生產資源（人力、設備、原材料等）得到高效配置。密切跟蹤生產進度，及時協(xié)調解決生產過程中的各類問題，保證生產計劃按時、高質量完成，滿足客戶交付需求。

2.生產現場管理：負責施工現場的日常管理工作，推行5S管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)），營造整潔、有序、安全的生產環(huán)境。監(jiān)督員工嚴格按照操作規(guī)程進行作業(yè)，提高生產效率與產品質量，降低廢品率與生產成本。定期組織現場安全檢查，排查安全隱患，制定并落實改進措施，杜絕安全事故的發(fā)生。

3.團隊建設與管理：組建并領導高效的生產團隊，明確各崗位工作職責與分工，制定績效考核標準，激勵員工積極進取，提升團隊整體執(zhí)行力與凝聚力。組織開展員工培訓與技能提升活動，為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與晉升機會，打造學習型團隊，滿足公司持續(xù)發(fā)展對人才的需求。

4.成本控制與質量管理：嚴格把控生產成本，從原材料采購、生產過程消耗、設備維護等方面入手，制定成本控制目標與措施，定期進行成本核算與分析，持續(xù)優(yōu)化成本結構，提高公司經濟效益。

5.溝通與協(xié)作：積極與外部供應商、合作伙伴、政府監(jiān)管部門等建立良好的合作關系，為公司發(fā)展創(chuàng)造有利的外部環(huán)境。

三、任職要求

1.學歷與專業(yè)：本科及以上學歷，建筑施工管理等相關專業(yè)優(yōu)先考慮。具有一級建造師優(yōu)先，每月補助600。

2.工作經驗：具有5年以上生產管理工作經驗，熟悉生產流程與工藝，具備豐富的現場管理經驗。懂得國企單位安全生產標準化建設。有大型生產企業(yè)工作經歷者優(yōu)先。

3.技能與能力：具備出色的組織協(xié)調與溝通能力，能夠有效協(xié)調各部門資源，解決生產中的問題。具備優(yōu)秀的團隊管理能力，能夠激發(fā)團隊成員的工作積極性與創(chuàng)造力。具備較強的問題解決能力與應變能力，能夠在復雜多變的環(huán)境中迅速做出正確決策。

4.知識儲備：熟悉國家相關法律法規(guī)（如安全生產法、質量法等）與行業(yè)標準，掌握生產管理、質量管理、成本管理等方面的專業(yè)知識。

5.其他要求：工作認真負責，具有高度的責任心與敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力。具備良好的職業(yè)操守與團隊合作精神，無不良從業(yè)記錄。

四、薪資福利

1.薪資待遇：提供具有競爭力的薪資水平，月薪9000-12000元，另有豐厚的年終獎金，具體根據個人能力與工作表現確定。

2.福利待遇：五險，節(jié)日福利、定期體檢、免費工作餐、員工宿舍（或住房補貼）、交通補貼、通訊補貼等。

3.職業(yè)發(fā)展：公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間與晉升機會，定期組織內部培訓與外部學習交流活動，助力員工不斷提升專業(yè)技能與綜合素質，實現個人與公司的共贏

五、工作地點

哈密巴里坤吉朗德露天煤礦

六、應聘方式

1.請將個人簡歷發(fā)送至@qq.com郵件主題請注明“生產經理應聘-[姓名]”，并在簡歷中附上近期免冠照片、聯系方式、學歷證書、相關職業(yè)資格證書等資料。

2.或致電與招聘負責人直接溝通，了解崗位詳情與應聘流程。