崗位職責：

負責通過電話、微信等方式與外賣商家溝通；

挖掘商家需求，精準匹配服務方案，完成銷售目標；

跟進意向客戶，促成合作，維護長期客戶關系；

完成團隊分配的業績指標，積極參與培訓和復盤。

任職要求：

年齡18-35歲，學歷不限，有銷售或客服經驗者優先（無經驗可培訓）；

溝通表達能力強，具備一定的抗壓能力和服務意識；

對互聯網、外賣行業感興趣，愿意挑戰高薪；

熟練使用基礎辦公軟件（Excel/微信等），有電銷經驗者加分；

目標感強，積極樂觀，適應團隊協作。

我們提供：

高薪激勵：無責底薪（4000元）+高提成（5%-10%），綜合薪資6K-15K+；

零門檻入職：專業培訓（話術/行業知識/系統操作），新人快速上手；

福利保障：五險、節日福利、定期團建、年度旅游；

發展空間：明確的晉升通道（銷售顧問→主管→經理），表現優秀者可管理團隊；

工作環境：年輕化團隊、扁平化管理、彈性考勤（如午休一個半小時）。

加入我們，你將獲得：

外賣行業爆發式增長的紅利機會；

靠能力賺錢，上不封頂的薪資體系；

快速積累互聯網運營和銷售經驗，職業發展雙路徑！