崗位職責(zé)?

1.負(fù)責(zé)公司社群的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括但不限于用戶拉新、活躍互動(dòng)、留存轉(zhuǎn)化等，確保社群的健康發(fā)展。?

2.制定并執(zhí)行社群運(yùn)營(yíng)策略，策劃各類線上活動(dòng)，提高用戶參與度和粘性，增強(qiáng)用戶對(duì)品牌的認(rèn)同感。?

3.密切關(guān)注社群用戶動(dòng)態(tài)，及時(shí)回復(fù)用戶疑問，處理用戶反饋，維護(hù)良好的社群氛圍。?

分析社群運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，總結(jié)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，不斷優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，提升社群運(yùn)營(yíng)效果。?

4.與其他部門保持良好溝通協(xié)作，共同推進(jìn)公司產(chǎn)品或服務(wù)的推廣與銷售。?

?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年社群運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。?

熟悉社群運(yùn)營(yíng)的各種方法和技巧，有成功的社群運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先。?

具備良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)地開展工作。?

具有較強(qiáng)的用戶思維和數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。?