一、崗位職責：

1、負責一線門店管理與運營，制定運營策略方案，完成門店業績指標及運營管理工作，確保店鋪正常高效運作。

2、分析用戶行為數據，洞察用戶需求，調整運營方案，提高轉化率和復購率;

3、具備一定的文字功底，能獨立制作門店的引流策劃方案，完成線上線下引流工作。

4、負責品牌在小紅書/抖音/美團/大眾點評等平臺的線上運營，包括對門店的平臺流量獲取、線上活動策劃、線上店鋪裝修、品牌輿情管理等精細化運營工作;

5、業績目標達成，跟蹤門店銷售數據，分析業績差距，協助門店制定提升策略(如促銷活動執行、客單價提升技巧)，推動達成月度/季度銷售目標。

6、信息反饋與匯報:定期整理門店運營數據、市場動態、顧客建議等，形成報告反饋給上級，為品牌策略調整提供依據。

二、任職要求:

1.不看學歷看能力，需要1年以上互聯網運營相關工作經驗(美團點評運營/電商運營/內容運營/會員&社群運營和門店管理等)，熱愛運營工作、對運營的底層邏輯有深度的思考；

2、擁有強大的數據分析能力，能夠通過數據驅動運營決策;

3、具備良好的組織和協調能力，能夠處理復雜的行政事務。

4、具有較強的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通。

5、擁有較強的責任心和執行力，能夠在快節奏環境中保持高效工作。

6、具備良好的問題解決能力，能夠及時應對和處理突發事件。

7、有一線門店運營管理工作經驗者優先。

三、薪資福利

1.底薪+銷售提成+五險一金。月綜合收入6000元-15000元以上不封頂;

四、工作時間

1、做六休一（周中休息），工作時長跟隨商場營業時間。