工作職責：

1、為智能制造、新能源、大健康、電商物流AI高科技等行業企業獵尋、推薦中高級人才；

2、正確理解客戶需求、分析職位描述；

3、尋訪、溝通、甄選、面試、評估并推薦合適的候選人；

4、把控人選的面試進程，協調客戶與候選人之間的溝通；跟進人選的OFFER和入職等。

5、不斷深耕行業，在擅長的行業中積累自己的中、高級人才的人脈圈。

任職要求：

1、本科以上學歷，最少2年以上銷售經驗或2年以上甲方招聘經驗或1年以上獵頭工作經驗。人力資源相關專業或理工科專業，通信類、電子類、計算機類、電氣工程類、自動化等專業優先；獵頭主管或以上崗位需要最少5年以上招聘經驗，3年以上獵頭行業經驗。

2、有2年以上獵頭行業經驗，業績較好的，學歷可放寬至大專。

3、性格樂觀，工作積極主動，語言表達能力強，樂于與人交流；

4、頭腦靈活，口才佳或者邏輯思維文字溝通能力強，善于學習和不斷總結、改進自己的工作方法；

5、有強烈的進取心，不斷擴大自己知識面和提高自己的綜合素質；

6、工作中能承受失敗的挫折，有一定抗壓能力；

7、強烈的責任心、良好的職業道德、強烈的集體榮譽感和團隊協作精神；

8、能夠接受“人力資源招聘+行業咨詢+銷售”于一體的工作。

如果您希望在人力資源招聘行業干一番事業，認可利他、同心、同行、同樂的價值觀體系；如果您希望在一個付出和收益對等，合理公平公正且收入保障體系下的平臺上奮斗，希望通過自己的能力和努力快速提高收入，而不是僅僅拿死工資或者熬資歷。

如果您希望跟一家有清晰的目標方向，有潛力活力、快速發展的企業共同成長和進步。

如果您是一個有理想和情懷的長期主義者，有志于成為一名頂級獵頭專家：

如果您不想丟掉大學辛苦學來的專業知識；不想在一個動蕩的時代默默無聞荒廢自己，不想陷入公司內部的政治斗爭，整天費盡心思平衡各種關系；不想躺平，不想整天被各種瑣碎的事情淹沒；不想丟掉積累的人力資源管理經驗-------，如果您就一心只想做好獵頭，我們非常歡迎您的到來！