崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)國內(nèi)外旅游產(chǎn)品的策劃、設(shè)計(jì)與開發(fā)，結(jié)合市場需求和用戶痛點(diǎn)提出創(chuàng)新方案。

2.研究目的地資源（交通、住宿、景點(diǎn)、活動(dòng)等），設(shè)計(jì)差異化、高性價(jià)比的旅游產(chǎn)品。

3.跟蹤行業(yè)趨勢(shì)、競品動(dòng)態(tài)及用戶反饋，分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化產(chǎn)品策略。

4.挖掘目標(biāo)用戶需求，制定符合不同客群的產(chǎn)品方案。

5.協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)（運(yùn)營、市場、客服）及外部合作伙伴，負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)，推動(dòng)產(chǎn)品落地。

6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的效果監(jiān)測、迭代優(yōu)化及用戶滿意度提升。

任職資格：

1.本科及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可放寬；

2.具備3年及以上旅游行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，熟悉旅游行業(yè)，有海內(nèi)外旅游市場經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.具備較強(qiáng)的市場洞察力，能根據(jù)市場現(xiàn)狀開發(fā)具有競爭力的產(chǎn)品；

4.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓力。