工作內(nèi)容】

-協(xié)助完成員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等人事手續(xù)辦理；

-負(fù)責(zé)員工檔案的整理與維護(hù)，確保信息準(zhǔn)確完整；

-支持日常人力資源基礎(chǔ)工作，如考勤統(tǒng)計(jì)、薪酬數(shù)據(jù)核對等；

-配合開展招聘活動，協(xié)助發(fā)布招聘信息及初步篩選簡歷；

-完成上級交辦的其他后勤相關(guān)事務(wù)。

【任職要求】

-大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

-具備良好的溝通能力和責(zé)任心，工作細(xì)致認(rèn)真；

-熟悉辦公軟件操作，具備基本的數(shù)據(jù)處理能力；

-有相關(guān)崗位實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；

-具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。