1、引導(dǎo)應(yīng)聘人員完成簡(jiǎn)歷填寫，做好應(yīng)聘資料的初步整理與歸檔，保障招聘基礎(chǔ)環(huán)節(jié)有序進(jìn)行。

2、嚴(yán)格執(zhí)行來訪人員登記流程，核實(shí)身份信息，做好來訪記錄與信息統(tǒng)計(jì)，維護(hù)辦公場(chǎng)所安全秩序。

3、高效完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各類行政事務(wù)，協(xié)助推進(jìn)部門日常工作。

4、根據(jù)招聘需求，適時(shí)協(xié)助開展簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、面試安排等招聘輔助工作。